Personalwesen Praktika in die Europäische Union

“HR Business Internship at (COMPANY NAME) (6 months, Netherlands) focused on enhancing candidate & onboarding experience. Analyze pre-boarding processes, design improvements, and collaborate globally. Master's student in HR/business preferred. On-site requirement.”

“Stage RH généraliste au sein du Groupe Rocher ((COMPANY NAME), Dr Pierre Ricaud, Sabon, Arbonne) pour contribuer aux missions transverses RH (entretiens, formation, onboarding, reporting, veille) dans un groupe international et familial. Profil : étudiant en Master 2 RH avec première expérience. Accord de télétravail de 2 jours/semaine.”

“Internship als Chief of Staff zum Head of People in Berlin (m/f/d). Vollverantwortung für Recruiting, HR-Systeme, Budgetmanagement und Strategieentwicklung. Fließend Deutsch + Englisch, In-Office-Pflicht, MacBook + Benefits wie Essenszuschuss und Bücherbudget. Ideal für ambitionierte Kommunikationsprofis in einem schnell wachsenden PropTech-Startup.”

“Stage de 6 mois en agence bancaire (SG) pour étudiants Bac+2/3 en banque/finance. Missions : accueil clients, phoning, conformité KYC, promotion digital. Profil recherché : relationnel, pédagogie, adaptabilité, pack Office. Formation et accompagnement par un maître de stage. Opportunités post-stage.”

“Oferta de prácticas profesionales de 1 año en RRHH para recién graduados en Relaciones Laborales, ADE o similar. Incluye formación en legislación laboral, gestión de nómina, reclutamiento y onboarding. Modalidad híbrida, flexibilidad y retribución flexible en empresa líder en sostenibilidad ambiental.”

“Stage assistant commercial/communication en alternance à Sophia Antipolis (06) pour une agence Softeam ((COMPANY NAME)). Missions : coordination de sous-traitants, analyse de CV, organisation d'événements, communication interne/externes et participation à des actions commerciales. Profil recherché : Bac+4/5 en école de commerce/RH/communication, relationnel, autonome et orienté solutions.”

“Stage de 9 mois à partir de septembre 2026 au sein du pôle Recrutement de la Direction du Développement RH des Fonctions Support chez (COMPANY NAME). Missions : recrutement de stagiaires et alternants, gestion de carrière, projets RH transverses (marque employeur, vivier de talents). Profil recherché : étudiant en Master RH ou école de commerce, rigoureux, avec un excellent relationnel.”

“Stage de 6 mois à LCL ((COMPANY NAME)) pour un·e Chargé·e de formation en RH, basé à Villejuif (94). Missions : pilotage du plan de formation, analyse des besoins, tableaux de bord, et optimisation du catalogue. Profil recherché : Bac+5 en RH, appétence pour l'IA/data, sens du service et organisation. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.”

“Internship im HR-Bereich bei (COMPANY NAME) für Studierende der BWL, Wirtschaftspsychologie oder HR Management. Aufgaben umfassen administrative HR-Prozesse, Arbeitszeugnisse, HR-Systeme und Teamarbeit in einem internationalen Logistikunternehmen. Anforderungen: Student:in, gute Deutsch- und Englischkenntnisse, MS Office-Kenntnisse.”

“Praktikum Human Resources (m/w/d) bei L'Oréal in Karlsruhe ab August 2026 für 6 Monate. Unterstützung in HR-Prozessen, Recruiting, Bewerbermanagement und Hochschulmarketing. Monatliches Gehalt von 2.260 EUR. Anforderungen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Teamplayer mit Organisationstalent.”

“Prácticas en Experiencia de Personas en el Departamento de Recursos Humanos de (COMPANY NAME). Colaboración en herramientas de IA, programas de bienestar, onboarding, focus groups y gestión de datos. Requisitos: estudiante de RRHH, Comunicación, Psicología o similar. Se valoran conocimientos en SharePoint, Canva y PowerPoint.”

“Stage de 3 mois pour un(e) étudiant(e) en Bac à Bac+3 (administratif, gestion, QHSE) à Bollène (84). Missions : gestion administrative, suivi des habilitations, conformité qualité via Winlassie. Rémunération selon législation. Environnement collaboratif dans le nucléaire avec accompagnement d'experts.”

“Offre de VIE (12 mois) à Madrid pour un poste de Human Resources Generalist au sein de (COMPANY NAME) CIB Espagne. Missions : recrutement, paie, formation, gestion administrative RH et support aux projets locaux. Profil : moins de 28 ans, Master RH, anglais courant, citoyen UE (hors Espagne). Expérience appréciée.”

“Stage presso (COMPANY NAME) Eyewear a Padova nel team HRIS e Compensation & Benefits. Supporto nell'analisi dati HR, implementazione software HRIS, reportistica finanziaria e sviluppo procedure. Requisiti: laurea in Statistica/Economia, inglese fluente, Excel avanzato. Opportunità di crescita in un gruppo lussuoso globale.”

“Stage de 6 mois au sein des Ressources Humaines Corporate de Boucheron pour accompagner les stagiaires et alternants. Missions : recrutement, intégration, gestion SIRH (Workday), animation de communauté. Profil : Bac+4/5 en RH, anglais courant, expérience en recrutement appréciée. Poste en présentiel à Paris.”

“(COMPANY NAME), a global luxury group (Gucci, Saint Laurent, etc.), seeks a Corporate HR Intern in Milan for a 12-month internship. Support HR operations including onboarding, data management, reporting, and events. Ideal for HR students with strong organizational skills, Microsoft Office proficiency, and fluency in English and Italian. Full-time position starting June 2026.”

“Stage de 12 mois au sein du groupe (COMPANY NAME) pour assister l'équipe Inclusion, Diversité & Engagement Collaborateurs (Corporate EMEA). Missions variées : déploiement d'initiatives, communication interne, organisation d'événements, campagnes de sensibilisation et veille stratégique. Profil : étudiant en Master (RH/management/communication), anglais courant, compétences en gestion de projet et Excel/PowerPoint. Poste basé à Paris.”

“Internship at (COMPANY NAME) Italia S.p.A for a People Data & Analytics role. Supports HR reporting, data security, and Power BI/Workday training. Open to graduates in Economics, Engineering, or related fields. Full-time position starting June 2026 in Milan. Fluency in Italian and English required.”

“Oferta de becario/a en selección retail para MANGO en Barcelona. Apoyo en procesos de selección, captación de talento y convenios de prácticas con universidades. Jornada de 40h semanales, trabajo híbrido y beneficios como descuentos en moda, retribución flexible y formación continua. Requisitos: formación en RRHH, inglés nivel intermedio y residencia en Barcelona.”

“Oferta de prácticas en RRHH como People Generalist en Glovo España. Apoyo en onboarding, gestión de beneficios, nóminas y documentación laboral. Requisitos: estudiante o recién graduado en RRHH, Derecho, ADE o similar, con conocimientos básicos de legislación laboral española y manejo de Excel/Sheets. Competencias en comunicación en inglés y español. Beneficios: créditos Glovo, descuentos, teletrabajo 2 días/semana y 3 semanas al año desde cualquier ubicación.”

“Praktikum im HR-Bereich bei ZEISS für Studierende der Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie. Aufgaben umfassen HR-Administration, Interviewunterstützung, Mitarbeiteranfragen und Dokumentenmanagement. Gesucht werden IT-affine Bewerber mit strukturierter Arbeitsweise und Serviceorientierung.”

“Oferta de prácticas en (COMPANY NAME) para el programa 'Glow up', enfocado en selección de talento para Áreas Corporativas. Incluye apoyo en estrategias de reclutamiento, gestión de procesos de selección y creación de redes de candidatos. Requiere grado en RRHH, Relaciones Laborales, Psicología o ADE, inglés y flexibilidad híbrida en Madrid.”

“Stage RH chez Saint Laurent (Western Europe) pour master RH, missions : recrutement, gestion administrative, formation, événements. Expérience requise en RH, anglais courant, profil dynamique et autonome. Début septembre 2026, temps plein.”

“Stage RH de 5 mois à Angers pour assistant(e) RH chez Saint Laurent. Missions : gestion du temps de travail, recrutement, formation, communication interne, accueil et dossiers administratifs. Profil recherché : formation RH/Gestion, maîtrise du Pack Office, rigueur et travail d'équipe. Stage conventionné à partir de mars 2026.”

“Internship als HR/Office Manager (m/f/x) bei OVHcloud in Köln für 3 Monate. Unterstützung bei administrativen und HR-Aufgaben, Vertragsmanagement, Büroorganisation und Projekten. Ideal für strukturierte, engagierte Bewerber mit Deutsch- und Englischkenntnissen. Einarbeitung und Teamspirit inklusive.”

“Stage de 6 mois à temps plein chez (COMPANY NAME) (Levallois-Perret) pour un(e) étudiant(e) en RH ou sciences humaines (Bac+5). Missions : support RH, audit de processus, analyse de données, intégration de l'IA dans les fonctions RH. Profil : empathique, proactif, bilingue anglais. Avantages : formation, abonnements sportifs, flexibilité hybride.”

“Werkstudent*in (w/m/d) bei Testia GmbH in Bremen für 12 Monate. Unterstützung im operativen HR-Bereich, Digitalisierung/Automatisierung von HR-Prozessen, Datenpflege im Personalmanagementsystem. Ideal für BWL-Studierende mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaftspsychologie, die praktische HR-Erfahrung sammeln möchten.”

“Stage au sein d'une équipe HR Business Partner pour soutenir les opérations quotidiennes RH et participer à des projets variés. Idéal pour acquérir une expérience concrète en gestion des relations employeurs et employés.”

“Werkstudentenstelle (m/w/d) bei (COMPANY NAME) in München oder Stuttgart für Strategic HR. Unterstützung bei HR-Projekten wie Talent Reviews, Diversity-Initiativen und HR Data Analytics. Flexible Arbeitszeiten, Mentoring und internationale Teamarbeit. Karriere-Boost durch praktische Erfahrung in einem Technologieunternehmen.”

“Stage de 4 à 6 mois en agence bancaire pour conseiller les particuliers sur leurs projets (financement, épargne, assurance). Formation encadrée par un maître de stage et intégration dans une équipe dynamique. Profil recherché : étudiant Bac+2/3 en banque/finance, bon relationnel et sens du service client.”

“Praktikum im HR Recruiting bei (COMPANY NAME) für 6 Monate ab September 2026. Unterstützung im Bewerbermanagement, Screening von Bewerbungen, Kommunikation mit Kandidat:innen und administrative HR-Aufgaben. Ideal für Recruiting-Interessierte mit Leidenschaft für Personalthemen.”

“Internship Human Resources in Luxemburg für 6 Monate. Aufgaben umfassen Bewerbermanagement, Personalreferenz, Statistiken, Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Payroll-Unterstützung. Gesucht werden Studierende (Wirtschaftswissenschaften, Jura, Psychologie, Sozialwissenschaften) mit Deutsch- und Englischkenntnissen, MS Excel-Kenntnissen und Teamfähigkeit.”

“Stage de 6 mois en recrutement pour une enseigne de boulangerie (Boulangerie Louise, groupe TERACT) à Paris La Défense. Missions : gestion des recrutements, sourcing, pré-qualifications, suivi avec magasins et finalisation des contrats. Profil : Bac+4, expérience en recrutement, contact facile et valeurs d'authenticité. Poste à pourvoir rapidement.”

“Praktikum im HR-Bereich mit Fokus auf HR Business Partnering. Einblicke in Personalarbeit, Unterstützung im Tagesgeschäft, Koordination von HR-Prozessen, On-/Offboarding, Recruiting und eigenständige Projektarbeit. Zentrale Anlaufstelle für neue Mitarbeitende.”

“Rotational HR internship (6 months) at Koch Business Solutions-Poland, part of (COMPANY NAME). Supports recruitment, payroll, HR admin, and benefits management. Open to HR/Business/Psychology students or graduates. Paid position with flexible hours, mentoring, and benefits like sport card and lunch subvention.”

“Stage de 6 mois à Paris pour homologuer des packagings de parfums chez (COMPANY NAME). Rémunération jusqu'à 1400€ brut/mois. Missions : tests d'homologation, analyse de résultats, création d'une base de données. Profil : étudiant en école d'ingénieur (Bac+3/4) avec spécialisation packaging ou matériaux.”

“Płatny staż rotacyjny w HR (6 miesięcy) dla studentów/absolwentów kierunków HR lub pokrewnych. Wsparcie w rekrutacji, obsłudze systemów kadrowo-płacowych, aktach osobowych i benefitach. Elastyczny czas pracy, mentoring, rozwój kompetencji w międzynarodowej korporacji Koch Business Solutions-Poland. Wymagana znajomość angielskiego (B1/B2) i dostępność 30h tygodniowo.”

“Prácticas en Recepción en el hotel Meliá Barajas (Madrid) para estudiantes de Turismo o Gestión Hotelera. Incluye atención al cliente, gestión de reservas, formación internacional y posible incorporación posterior. Requiere inglés alto y actitud proactiva.”

“Stage de 6 mois à Antony (92) pour un(e) étudiant(e) en Master RH/Commerce/Droit Social. Missions : recrutement, onboarding, gestion paie/administration, projets RH (QVT, égalité F/H, LinkedIn RH). Profil dynamique, rigoureux, avec sens du service et expérience RH. Labellisé Happy Trainees.”

“Praktikplats (internship) på fullservicebyrån Bizkit Havas i Stockholm inom Media, Creative eller Insight. Arbetar med kunder som Kia, SJ och Red Bull. Löpande antagning, ingen angiven ersättning. Möjlighet att lära sig av 40 anställda inom kommunikation, reklam och analys.”

“Internship (m/w/d) bei (COMPANY NAME) für HR mit Fokus auf Employer Branding, Kommunikation und Mitarbeiterlebenszyklus. Unterstützung bei HR-Projekten, Events, Datenanalyse und internationaler Zusammenarbeit. Ideal für Studierende der BWL, Psychologie oder vergleichbarer Fächer mit HR-Interesse und fließendem Englisch.”

“Internship (f/m/div) in Talent Acquisition Platforms HR focusing on Applicant Tracking System (ATS) automation, HR advisory, and stakeholder enablement. Requires Bachelor's degree, English fluency, and affinity for technology. Part of (COMPANY NAME)'s global HR team driving digitalization and innovation in semiconductor solutions.”

“Offre de VIE (Volontariat International en Entreprise) pour un poste de HR Generalist à Hambourg. Missions : gestion RH locale, recrutement, formation, évaluation, reporting, et alignement avec la stratégie groupe. Profil recherché : Master en RH, expérience appréciée, anglais courant, allemand B2 ou volonté d'apprendre. Contrat de 24 mois avec rémunération d'environ 1500€/mois.”

“(COMPANY NAME) offers a 6-month Talent Acquisition & HR Projects Internship starting July 2026 for master's students. Focus on full recruitment cycle for intern positions and HR project management, including career fairs and school partnerships. Fluency in French and English required. Ideal for HR or recruitment experience.”

“Pflichtpraktikum (6 Monate ab August 2026) im HR-Bereich bei (COMPANY NAME) mit Einblicken in Personalzyklus, HR Business Partner-Unterstützung, Personalentwicklung und strategische Projekte. Ideal für BWL-/Personalmanagement-Studierende mit sehr guten Noten, MS-Office-Kenntnissen und hoher Motivation. Deutsch/Englisch fließend erforderlich.”

“Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources bei (COMPANY NAME) mit Einblicken in den gesamten Personalzyklus, Unterstützung von HR Business Partnern, strategische Personalentwicklung und Mitgestaltung von HR-Events sowie eigenen Projekten.”

“Stage de 6 mois au sein de l'équipe Recrutement & Attractivité de METRO France. Missions : gestion complète du processus de recrutement (besoins, annonces, sourcing, entretiens, suivi des candidats). Participation aux actions de marque employeur et analyse des KPIs. Poste à temps plein à partir d'octobre.”

“Oferta de prácticas en Business Analytics en Meliá Hotels International para estudiantes o recién graduados. Incluye formación estructurada, entorno multicultural y apoyo en análisis financiero, modelos de rentabilidad y estudios de viabilidad. Requiere nivel avanzado de español e inglés, Excel, SAP y habilidades analíticas. Ubicación en Palma de Mallorca.”

“Stage en alternance ou césure pour un(e) Consultant Stagiaire en Transaction Services chez (COMPANY NAME) à Rennes. Missions : due diligence, analyse de risques, modélisation financière, data room et accompagnement de transactions M&A. Profil recherché : étudiant(e) en finance (Bac+4/5), bilingue anglais, avec expérience en Deal (M&A, Private Equity). CDI possible à l'issue. Environnement collaboratif et hybride.”

“Stage de gouvernant d'étage au sein du groupe (COMPANY NAME), leader français de l'hôtellerie de luxe et des casinos. Missions : supervision d'équipe, vérification de l'entretien des chambres et espaces communs, gestion des stocks et des objets oubliés. Processus de recrutement incluant entretien et visite de l'établissement. Entreprise familiale valorisant l'hospitalité et l'excellence.”