Beca selección de personal (H/M)

Job Description:

Empresa multinacional, líder mundial en el sector de la Publicidad Exterior, busca una persona en prácticas para su equipo de selección de personal, en su sede en Madrid. Se encargará de apoyar en los procesos de selección de personal de la compañía, para todos los departamentos dentro del scope nacional. Funciones principales:

* Publicación de ofertas de empleo en portales de empleo, redes sociales, etc. Interlocución con Universidades, centros de estudios, agencias de empleo, SEPE, etc.
* Realización de criba curricular, filtro telefónico y entrevistas personales.
* Interlocución con los departamentos concernidos para recogida de necesidades y seguimiento de procesos de selección.
* Realización de informes de entrevista, seguimiento KPIs, reportes.
* Colaborar de forma transversal con el departamento de Recursos Humanos, dando soporte en diferentes proyectos si fuese necesario.
*  Brindar apoyo administrativo y operativo al resto del equipo de RR. HH.
*  Participar en tareas puntuales del departamento de Recursos Humanos más allá de selección, aprendiendo la visión global del área.

Se ofrece
* Desarrollo profesional en una empresa multinacional, líder en el sector de la Publicidad Exterior.
* Trabajo en entorno dinámico, muy estimulante y con numerosos retos por delante.
* Excelente ambiente de trabajo.
* Beca remunerada.
* Horario de mañana.

JCDecaux es una empresa comprometida en ofrecer la igualdad de oportunidades en la contratación de personal, así como en  apoyar la integración cultural y en abonar un salario igual por un trabajo de igual valor, ofreciendo el mismo trato a todos los/las trabajadores/as actuales y potenciales. Así mismo, JCDecaux no discrimina por razón de discapacidad, raza, color, religión, género,
estado matrimonial, opiniones políticas, orientación sexual, origen social, nacionalidad o ningún otro motivo protegido por la
legislación local o nacional

Candidate Requirements:

* Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología o similar.
* Valorable Máster de Recursos Humanos.
* Valorable experiencia previa en el ámbito de la selección de personal.
* Disponibilidad para firmar convenio colaborativo con centro de formación.
* Elevadas habilidades relacionales y de comunicación, muy orientado/a a las personas. Persona honesta, responsable, proactiva,
        extrovertida, y dinámica.
*      Nivel medio de inglés