Gerente de RH

Job Description:

Gestión Y Control De Reclutamiento, Capacitación, Relaciones Laborales, Seguridad E Higiene Bienestar Y Compensaciones. Edad 30 A 40 Años Sexo Indistinto
Supervisar Programas De Capacitacion
Asegurarse El Cumplimiento De La Normativa Laboral
Coordinar Procesos De Reclutamiento
Reportes E Indicadores De Recursos Humanos
Gestionar Clima Laboral
Diseñar E Implementar Estrategias De Gestion De Talento
Contrato Por Tiempo Indeterminado
Algunos Días
Tiempo Completo
10:00 - 18:00
Aclaraciones De Horario: Aclaraciones De Horario En Entrevista
Administración De Empresas
2026-07-01
$20,000.00

Candidate Requirements:

Nivel académico requerido: Licenciatura
Experiencia: Más de 5 años en Gerente de RH
Plataformas reclutamiento, normatividad legal vigente, capacitación y adiestramiento, visión estratégica,liderazgo de impacto, innovación, manejo de metodologías actuales y orientación a resultado - Años Experiencia: Más de 5 años
Ninguno
Trabajo en equipo
Negociación
Orientación al cliente
Compromiso
Análisis y solución de problemas
Calidad en el trabajo
Aprendizaje constante
Tolerancia a la presión
Creatividad e innovación
Liderazgo
Orientación a resultados
Adaptación al cambio
Planeación estratégica
Comunicación
Proactividad
Disponibilidad de viajar
Plataformas reclutamiento, normatividad legal vigente, capacitación y adiestramiento, visión estratégica,liderazgo de impacto, innovación, manejo de metodologías actuales y orientación a resultado - Años Experiencia: Más de 5 años
Trabajo en equipo
Negociación
Orientación al cliente
Compromiso
Análisis y solución de problemas
Calidad en el trabajo
Aprendizaje constante
Tolerancia a la presión
Creatividad e innovación
Liderazgo
Orientación a resultados
Adaptación al cambio
Planeación estratégica
Comunicación
Proactividad
Ninguno