Job Description:
Profesional que se encarga la coordinación y supervisión del equipo de ventas, asegurando el cumplimento de metas comerciales, la calidad en la atención al cliente y la implementación de estrategias que fortalecen la presencia de la empresa en el mercado.
Monitorear el desempeño de los asesores, asegurando el cumplimiento de políticas y procedimientos
Implementar programas de formación y actualización para el equipo
Dar seguimiento a cuentas estratégicas y resolver situaciones críticas (inconformidad de pasajeros)
Liderar, motivar y capacitar a los asesores de ventas para alcanzar los objetivos establecidos
Definir estrategias de ventas alineadas con las metas de la empresa
Colaborar en las operaciones y servicio a los clientes para garantizar una experiencia integral
Elaborar reportes de ventas, indicadores de desempeño y proyecciones
Detectar oportunidades de negocio y proponer mejoras en los procesos de venta
Contrato por tiempo indeterminado
Algunos días
Tiempo completo
08:00 - 16:00
Aclaraciones de horario: Se explica en la entrevista. Salario se trata en la entrevista.
Administración
2026-05-06
$9,583.00
Candidate Requirements:
Nivel académico requerido: Licenciatura
Experiencia: 1 - 2 años en Líder de ventas
Ninguno
Liderazgo
Negociación
Creatividad e innovación
Autonomía
Análisis y solución de problemas
Estrategias avanzadas de ventas y negociación
Conocimiento del mercado de transporte y movilidad (enfocado en el sector de ADO)
Técnicas de análisis de indicadores de ventas y KPIs
Familiaridad en la atención al cliente
Liderazgo
Negociación
Creatividad e innovación
Autonomía
Análisis y solución de problemas
Ninguno
| Source: | Company website |
| Posted on: | 07 May 2026 (verified 08 May 2026) |
| Type of offer: | Graduate job |
| Compensation: | 9583 USD |
| Languages: | Spanish |