| 65 Visitas |
0 Candidatos |
Descripción del puesto:
Osoba na tym stanowisku będzie pracowała w ramach Departamentu Kontroli Ryzyka i Prewencji Nadużyć i będzie odpowiedzialna za podejmowanie aktywnych działań mających na celu ograniczanie ryzyka nadużyć poprzez wykrywanie i zapobieganie stratom związanym z produktami kredytowymi dla klientów detalicznych. Rolą osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie również zapewnianie poprawnego i terminowego procesu obsługi korespondencji wpływającej do Departamentu (w tym korespondencja z regulatorem i organami porządku prawnego).
Kluczowe zadania:
* Obsługa i zarządzanie procesem korespondencji wpływającej do Departamentu (w tym korespondencja z organami ścigania)
* Prowadzenie korespondencji pisemnej z organami ochrony porządku prawnego oraz reprezentowanie banku przed tymi organami przy wsparciu działu prawnego Banku
* Prowadzenie samodzielnych analiz zgłoszonych lub zidentyfikowanych przypadków nadużyć
* Analiza danych i informacji dotyczących nadużyć oraz zgłoszeń wewnątrzbankowych, a także zewnętrznych systemów bankowych,
* Śledzenie oraz analiza trendów pojawiających się na rynku
* Zapewnienie właściwej ewidencji i raportowania zdarzeń i strat z tytułu nadużyć, w zgodzie z regulacjami wewnętrznymi DKRiPN i Banku
* Współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi Banku w zakresie przeciwdziałania nadużyciom na szkodę Banku
Wymagania:
* Znajomość obowiązujących w banku polityk kredytowych, produktów kredytowych i procesów ich obsługi
* Znajomość takich obszarów jak Operacje i Ryzyko
* Zdolności analityczne i umiejętność rozwiązywania problemów
* Wysoki poziom motywacji i zdolność dostarczania wyników na wysokim poziomie
* Umiejętności organizacyjne, dyscyplina i wielozadaniowość
* Dobra znajomość języka angielskiego
Citi Handlowy oferuje:
* Umowę o pracę i pakiet benefitów (m.in. opieka medyczna, karta fitness, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, dofinansowanie udziału w wydarzeniach kulturalno-rozrywkowych. Listę wszystkich benefitów znajdziesz na naszej stronie: www.karierawciti.pl w zakładce Benefity dla Ciebie oraz Benefity dla Twoich bliskich)
* Pracę w prestiżowej organizacji o globalnym zasięgu
* Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę i życzliwy zespół
* Elastyczne warunki pracy i możliwość pracy hybrydowej
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Bank Handlowy w Warszawie S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Senatorskiej 16. Nadrzędnym celem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego z Pani/Pana udziałem, tj. w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c. RODO). Przysługują Pani/Panu prawa do: dostępu do danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia, wniesienia sprzeciwu. Więcej informacji jest dostępnych na stronie: https://www.citibank.pl/poland/files/privacy-notice.pdf
Zapoznaj się z informacją o procedurze zgłoszeń wewnętrznych - Ustawa o ochronie sygnalistów: https://www.citibank.pl/poland/files/ustawa-o-ochronie-sygnalistow.pdf
------------------------------------------------------
Job Family Group: Operations - Services
------------------------------------------------------
Job Family:Fraud Operations
------------------------------------------------------
Time Type:Full time
------------------------------------------------------
Most Relevant Skills Please see the requirements listed above.
------------------------------------------------------
Other Relevant Skills For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.
------------------------------------------------------
Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law.
If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi.
View Citi's EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster
| Origen: | Web de la compañía |
| Publicado: | 09 Dic 2025 (comprobado el 02 Ene 2026) |
| Tipo de oferta: | Empleo |
| Sector: | Banca / Finanzas |
| Idiomas: | Polaco |
Empresas |
Ofertas |
Países |