Ofertas de empleo y prácticas de Recursos Humanos en la Unión Europea

“Offre d'alternance pour un poste d'apprenti(e) digital HR spécialisé(e) en gestion des données RH au sein d'OPmobility, leader mondial des solutions innovantes pour la mobilité durable. Missions : analyse de données, création de rapports, automatisation de tableaux de bord et amélioration de processus RH avec Power BI, Power Automate et SQL. Profil recherché : Master en Data Management, compétences en RH et outils Microsoft. Anglais et français requis.”

“Die (COMPANY NAME) GmbH sucht einen Endoscopy Account Manager (m/w/d) für die Region Ost (Dresden/Leipzig) mit mindestens 3-5 Jahren Berufserfahrung im Vertrieb von Medizintechnik-Produkten. Verantwortlich für Marktaufbau, Kundenberatung, Verhandlungen und Trainings. Flexible Remote-Arbeit, leistungsorientierte Vergütung, Firmenwagen, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.”

“Offre pour un poste de HR Technology Specialist chez (COMPANY NAME) à Cergy (95) en CDI. Missions : administration et optimisation du SIRH Workday, garantie de la qualité des données RH, support et formation des équipes. Profil recherché : Bac+5 en RH avec expertise Workday (4+ ans) et maîtrise des outils de données. Anglais courant obligatoire. Déplacements en France.”

“Alternance en recrutement et développement RH au sein de la Maison Veuve Clicquot. Poste en Master 1/2 RH avec première expérience en RH ou recrutement. Compétences requises : analyse, relationnel, rédaction, outils bureautiques, anglais courant. Profil dynamique et rigoureux.”

“Alternance d'un an (12 mois) en communication interne chez (COMPANY NAME) Marketing Services à Saint-Herblain. Missions : conception de plans de communication, animation de site web, organisation d'événements internes, création de supports. Profil recherché : Master 1 en Communication, expérience en communication interne, maîtrise des outils Adobe et Microsoft Office, anglais intermédiaire.”

“Internship within EMEA Early Careers team to support recruitment and development of interns/graduates. Tasks include coordinating hiring processes, data collation, HR presentations, and strategic projects. Gain hands-on experience in recruitment and HR initiatives while contributing to team culture.”

“Vacature voor een ISO 9001 Auditor bij (COMPANY NAME) Business Assurance. Vereist HBO/WO diploma, 3-4 jaar ervaring met kwaliteitsschema's, en sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels. Functie biedt vrijheid, verantwoordelijkheid, leaseauto, laptop, telefoon, 25 vakantiedagen + 7 ATV dagen, pensioenregeling en sportplan.”

“Offre d'apprentissage en RH généraliste chez Forvia, leader mondial de la mobilité durable. Missions : formation, recrutement d'apprentis, communication interne, gestion administrative. Profil : Master RH en cours, expérience RH requise, maîtrise bureautique. Environnement dynamique et international avec formations certifiées CO2 Net Zero.”

“Alternance d'un an en communication interne chez TotalEnergies Marketing France à Saint-Herblain. Missions : conception de plans de communication, animation de site web, organisation d'événements internes et création de supports. Rythme : 4 jours en entreprise / 1 jour en école. Profil recherché : Master 1 en Communication, expérience en alternance/stage, maîtrise des outils Adobe et Microsoft Office, anglais intermédiaire.”

“Alternance (apprenticeship) en gestion des Ressources Humaines au sein d'une équipe internationale. Missions variées : contrats, formation, communication RH, gestion des données, recrutement et projets RH. Durée de 1 à 2 ans, début possible en août/septembre 2026 à Rueil-Malmaison. Rémunération selon âge et niveau d'études.”

“BMW Austria sucht eine:n Praktikant:in Human Resources (HR) in Wien für 12 Monate. Vollzeitstelle (38,5h/Woche) mit Aufgaben wie HR-Systempflege, Onboarding/Offboarding und Mitarbeiteranfragen. Gehalt: 2.362€ brutto/Monat. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, MS-Office-Kenntnisse, Deutsch/Englisch, Interesse an Arbeitsrecht.”

“Praktikum Human Resources (12 Monate) bei BMW Austria in Wien. Aufgaben: Recruiting-Prozess für Lehrlinge, Stelleninserate, Bewerbungsgespräche, Onboarding/Offboarding, Mitarbeiteranfragen. Anforderungen: Kaufmännische/akademische Ausbildung, MS-Office, Deutsch/Englisch, strukturierte Arbeitsweise. Benefits: Kollegiales Team, Kantine, Mitarbeiterrabatte, Parkgarage. Bruttomonatsgehalt: 2.362 EUR.”

“Alternance d'un an chez (COMPANY NAME) à Neuilly-sur-Seine, au sein de la division Parfums Beauté. Missions : pilotage de la rémunération, reporting RH (budget, salaires, indicateurs sociaux) et analyses (index égalité, absentéisme, etc.). Profil recherché : étudiant en RH spécialisé C&B/Reward ou contrôle de gestion sociale, maîtrisant Excel et rigoureux. Environnement dynamique et inclusif.”

“Alternance BTS Électrotechnique en Île-de-France chez Bouygues Energies & Services ((COMPANY NAME) France) pour 1 à 2 ans. Missions : installation, maintenance et configuration de systèmes de sûreté (vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.). Profil recherché : étudiant en électricité/électrotechnique, rigoureux et à l'aise en équipe. Accompagnement personnalisé et formations proposés.”

“Alternance QSE près de Bordeaux pour préparer un diplôme Bac+3 en Qualité, Sécurité, Environnement au sein d'(COMPANY NAME) France (Ineo Infracom). Missions : sensibilisation QSE, analyses d'accidents, rédaction d'indicateurs et mise à jour documentaire. Permis B requis. Avantages : 13ème mois, mutuelle, CE, actions sociales et perspectives d'évolution.”

“Offre d'emploi en CDI pour Conducteur de Ligne (H/F) à Annecy-le-Vieux (74) dans une entreprise spécialisée en fromagerie. Missions : préparation et maintenance de lignes, affinage, contrôle qualité, traçabilité et nettoyage. Poste en horaires variables (7h30-14h35 ou 12h-20h05). Avantages : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation, CSE, évolution interne possible.”

“Oferta de empleo para HR Specialist en Trace Logistics. Requiere grado en RRHH, Psicología o ADE y 2-4 años de experiencia. Gestionar selección, nómina, onboarding y proyectos de digitalización (SAP SuccessFactors). Nivel alto de inglés y dominio de Excel. Perfil proactivo y organizado.”

“Stage en digitalisation des processus d'auto-contrôle pour AXIMA Concept ((COMPANY NAME)) à Malakoff ou Courbevoie. Missions : digitaliser des fiches d'auto-contrôle sur KAIRNIAL et DALUX, structurer des supports qualité, analyser des documents techniques. Profil recherché : étudiant en école d'ingénieur (informatique/bureautique), rigoureux et autonome. Avantages : prise en charge partielle des transports et tickets restaurant.”

“Alternance en bureau d'études génie électrique à Bergerac (24) pour préparer un diplôme BAC+2. Missions : études techniques, plans d'exécution, interface client, normes C18510/C14100, DAO (Autocad), outils de calcul. Avantages : 13ème mois, mutuelle, CSE, mobilité groupe. Permis B requis.”

“Offre d'apprentissage en recrutement de 2 ans à Lisses (91) pour un Master RH. Missions : gestion des offres, présélection, sourcing, intégration et projets transverses. Profil Bac+3 avec expérience en recrutement, bon relationnel et maîtrise du pack office. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.”

“HR Coordinator role at Ferrovial Construction in Aylesbury, UK. Provides administrative HR support across employee lifecycle including onboarding, records, recruitment, and reporting. Requires strong organizational, communication, and IT skills. CIPD Level 3 desirable. Driver's license essential. Global infrastructure leader with inclusive culture and career growth opportunities.”

“Stage de 6 mois à Ollioules (83) pour contribuer à la numérisation et maintenance prédictive navale. Missions : intégration GED QuickBrain, modélisation indicateurs, développement algorithmes data science (Python), étude RFID, optimisation plans maintenance. Profil : élève ingénieur naval/mécanique avec appétence numérique/data. Environnement dynamique et bienveillant.”

“Offre d'alternance (apprenticeship) pour conseiller clientèle professionnelle chez (COMPANY NAME). Missions : accompagnement de clients entrepreneurs, montage de dossiers de financement et promotion de solutions bancaires. Profil recherché : Bac+4/5 en commerce/bancaire avec expérience en banque ou finance. Avantages : intégration dans une équipe solidaire, accompagnement personnalisé et perspectives d'évolution au sein du groupe.”

“Stage de 6 mois à Courbevoie (92) au sein de la Division Villes et Territoires Connectés d'(COMPANY NAME) France. Missions : gestion administrative d'une campagne d'alternance (contrats, relations écoles, reporting) et participation au recrutement (sourcing, entretiens, pipeline candidats). Profil : Bac+3 à Bac+5 en RH, proactif, rigoureux et à l'aise relationnellement.”

“Stellenangebot als Consultant Key Account (100%) in Wil für den 360°-Recruitment-Prozess: Kundenakquise, Personalbedarfsanalysen, Rekrutierung und Vermittlung von Kandidaten für temporäre/feste Anstellungen. Vertriebsstarkes Profil mit Branchenerfahrung, MS Office/CRM-Kenntnissen und Deutsch/Englischkenntnissen gesucht. Wettbewerbsfähiges Gehalt, Bonusprogramm, 5+ Wochen Ferien und umfassende Sozialleistungen.”

“Offre d'alternance pour un poste d'Analyste RH au sein de la banque de détail en France du Groupe (COMPANY NAME). Missions : pilotage d'indicateurs RH, analyse de données, gestion de la performance et rémunération, adaptation d'outils RH. Profil recherché : Bac+4/5 en RH/statistiques, maîtrise d'Excel/VBA, anglais courant, rigueur et confidentialité. Avantages : télétravail, participation/intéressement, titres-restaurant, CE.”

“Alternance d'Assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) F/H au sein de (COMPANY NAME) Construction ETF (Nantes/Bordeaux). Missions : gestion administrative des appels d'offres, chantiers, RH et comptabilité. Accompagnement personnalisé avec tuteur dédié. Formation requise : BTS Gestion de la PME. Rythme selon école. Entreprise handi-accueillante et engagée dans la diversité.”

“Alternance en Ressources Humaines chez Bostik ((COMPANY NAME)) à Ribécourt-Dreslincourt. Missions : gestion administrative du personnel, paie, intérim, formations. Profil : master RH, pack office, autonomie, rigueur. Opportunités d'évolution chez (COMPANY NAME), leader des matériaux innovants.”

“(COMPANY NAME) Finland Research Center seeks a 6-month HR Intern to support recruitment, employee engagement, and training activities. The role involves assisting with campus recruitment, event organization, and HR processes alongside the HR & Recruitment team. Ideal for proactive students or graduates in HR/business fields with strong English and MS Office skills.”

“Offre d'apprentissage (alternance) pour un(e) Chargé(e) de Formation au sein de (COMPANY NAME). Missions : gestion administrative des formations, organisation des sessions, support aux salariés. Profil recherché : étudiant(e) en RH (BAC+2/3), autonome, relationnel, maîtrisant Excel et Outlook. Entreprise leader en aéronautique, défense et espace.”

“Alternance RH Généraliste de 12 mois à Mourenx (64) pour un Master 2, au sein de l'équipe L'Oréal. Missions : administration du personnel, recrutement, formation et digitalisation RH. Avantages : mutuelle, prime d'intéressement, accès au restaurant d'entreprise et 25 jours de congés. Permis et véhicule recommandés.”

“Alternance (apprentissage) à Paris 8ème pour un(e) étudiant(e) en Master RH au sein de l'équipe Développement RH d'Hermès Distribution France. Missions : gestion des entretiens annuels, déploiement de parcours internes, coordination de groupes de travail, diversité et inclusion, reporting. Profil recherché : relationnel, organisation, challenge, confidentialité. Début en septembre 2026.”

“Alternance de 12 mois à partir de septembre 2025 pour le poste d'Assistant Digital Learning Manager au sein du (COMPANY NAME) (La Vache qui rit, Kiri, Babybel, etc.). Missions : conception de formations digitales, gestion de la plateforme LMS, coordination de programmes internationaux. Profil recherché : étudiant en Master 2 RH, Formation ou Digital Learning, bilingue français/anglais. Avantages : rémunération supérieure au taux légal, remboursement partiel des transports, accès au restaurant d'entreprise et télétravail.”

“Pflicht-Praktikum (Wahl- oder Anwaltsstation) im Arbeits- und Sozialrecht bei Mercedes-Benz Group AG für Rechtsreferendar*innen mit erstem Staatsexamen. Aufgaben umfassen Gutachten, Recherche und Teilnahme an Verhandlungen. Ab Mai 2026 oder nach Absprache. Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.”

“Pflicht-Praktikum (Wahl- oder Anwaltsstation) im Arbeits- und Sozialrecht bei Mercedes-Benz Group AG. Für Jurist*innen mit erstem Staatsexamen, Grundkenntnissen im Arbeitsrecht und Deutsch-/Englischkenntnissen. Einblicke in Konzern-Justiziariat, Gutachtenerstellung, Verhandlungen und HR-Politik. Bewerbung ab Mai 2026 möglich.”

“Alternance à Poitiers pour un poste de gestionnaire administratif du personnel en RH. Formation BAC+2/3 en administration RH requise. Dynamique, autonome et maîtrisant Excel/PowerPoint/Word. Avantages sociaux (13ème mois, primes, mutuelle, actionnariat). Entreprise engagée RSE et diversité.”

“Stellenausschreibung für einen Gehaltsbuchhalter/Payroll Manager (m/w/d) in München oder Papenburg. Verantwortung für Entgeltabrechnung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, Pensionspläne in DE/AT/CH sowie gesetzliche Meldungen. Erfordert SAP, Workday, MS Office-Kenntnisse und tiefgehendes Steuer-/Sozialversicherungswissen. Internationale Ausrichtung mit Expats.”

“(COMPANY NAME) busca un People Partner/HR Manager para Europa y África, con experiencia en logística o manufactura. El rol implica apoyar a líderes en transformación empresarial, gestionar relaciones laborales, políticas de RRHH y reclutamiento. Requiere conocimiento de derecho laboral local, habilidades de coaching y adaptabilidad en un entorno dinámico y diverso.”

“Alternance en RH à (COMPANY NAME) pour recrutement et communication interne (stages/alternants), gestion d'offres, entretiens, mission Handicap et newsletters internes. Profil : Bac+3/4 RH, anglais B2, autonomie, rigueur. Entreprise leader en matériaux innovants et durables, 21 100 employés, 55 pays.”

“Oferta de empleo indefinido en Toledo para Técnico/a Superior en PRL. Responsable de formaciones en prevención, evaluaciones de riesgos, vigilancia de salud y gestión de incidentes. Requiere Grado + Máster en PRL (3 especialidades) y 1 año de experiencia. Horario fijo con 5 días de teletrabajo al mes.”

“Stellenausschreibung für eine befristete Position als Anlagenführer*in im Karosseriebau bei Mercedes-Benz in Rastatt. Aufgaben umfassen Bedienung und Wartung hochautomatisierter Fertigungsanlagen, Qualitätssicherung und Störungsbehebung. Gesucht werden Fachkräfte mit abgeschlossener Berufsausbildung (z.B. Mechatroniker) und Schichtarbeitsbereitschaft. Bewerbungsfrist bis Ende April 2026, Einstellung ab Juli/August 2026.”

“Stanowisko Konsultanta ds. obsługi systemu Workday-HCM w międzynarodowym zespole (COMPANY NAME) w Katowicach. Wymaga bardzo dobrej znajomości angielskiego, umiejętności analitycznych i obsługi MS Excel. Obejmuje wsparcie klientów, konfigurację systemu, testowanie i dokumentację. Oferuje pakiet szkoleń, benefity zdrowotne, elastyczny czas pracy i hybrydowy model pracy.”

“Oferta de prácticas en RRHH y Relaciones Laborales en Tenerife Sur para estudiantes o recién graduados. Incluye plan de aprendizaje, apoyo en reclutamiento, nóminas y gestión de contratos. Requiere formación en RRHH o Relaciones Laborales, inglés medio y convenio de al menos 6 meses. Entorno multicultural y compromiso con igualdad y diversidad.”

“(COMPANY NAME) busca un Technical Recruiter para unirse a su equipo de adquisición de talento, enfocado en contratar profesionales técnicos para desarrollar su IA Fin. Requisitos: 2+ años en reclutamiento técnico, experiencia en Irlanda, habilidades de sourcing y comunicación. Ofrece salario competitivo, equity, beneficios como seguro médico, pensión, flexibilidad y oficina híbrida.”

“Stage au sein du département Talent Acquisition de (COMPANY NAME) pour un(e) étudiant(e) en Bac+4/5 (école de commerce, université). Missions : présélection, entretiens, gestion de contrats de stage et reportings. Environnement collaboratif, inclusif et formateur avec outils innovants et avantages sociaux variés.”

“Vaste baan als Servicetechnicus Meet- & Regeltechniek bij (COMPANY NAME) in Rotterdam voor onderhoud en optimalisatie van gebouwbeheersystemen (HVAC, klimaat, energiemonitoring). Fulltime contract met bruto salaris €3.781,16 - €5.034,20, leaseauto, 25 vakantiedagen, opleidingsbudget en aandeelopties. Ervaring in meet- en regeltechniek vereist.”

“(COMPANY NAME) zoekt een Servicetechnicus Brander- en Ketelinstallaties voor onderhoud, inspectie en installatie van stoom-, warmwater- en heetwaterinstallaties volgens SCIOS-richtlijnen. MBO-niveau 3/4 elektrotechniek vereist, met flexibiliteit voor locatieveranderingen in Nederland. Vast contract, leaseauto, laptop, telefoon, 25 vakantie- en 13 ADV-dagen, pensioenregeling en aandeel in groeiend (COMPANY NAME).”

“Beca remunerada en (COMPANY NAME) para apoyo en selección de personal en Málaga. Responsabilidades incluyen publicación de ofertas, revisión de CVs, entrevistas y gestión de bases de datos. Requisitos: estudiante o recién graduado en Psicología, Relaciones Laborales o afines, manejo de Office y habilidades comunicativas. Entorno multidisciplinar con incorporación inmediata.”

“Stage de 6 mois en RH chez (COMPANY NAME) pour contribuer à des projets de transformation du recrutement. Missions : veille, benchmark, documentation, supports de formation et innovation. Profil recherché : étudiant en Grande École (4e/5e année), rigoureux, autonome, maîtrisant Excel/PowerPoint et ayant un bon niveau d'anglais. Environnement inclusif et technologique innovant.”

“(COMPANY NAME) zoekt een Servicetechnicus Installatietechniek voor onderhoud en reparatie van elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties bij diverse opdrachtgevers. Fulltime functie met vast contract, salaris tussen €3.781 en €4.542 bruto per maand, leaseauto, 25 vakantiedagen, pensioenregeling en opleidingsbudget.”