Alternances chez Schneider Electric

“Alternance de 1 à 2 ans en finance durable chez Schneider Electric, leader mondial de la gestion de l'énergie. Missions : reporting ESG, CSRD, taxonomie européenne, collaboration Finance-Sustainability. Profil recherché : Master Finance ou Green Finance, anglais courant, sensibilité ESG. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés examens rémunérés, culture inclusive et impact durable.”

“Alternance de 2 ans en tant que Technicien de Maintenance Industrielle chez Schneider Electric (site de Carros, près de Nice). Missions : maintenance des moyens de production, gestion des stocks de pièces, participation aux projets techniques et amélioration continue. Formation requise : Bac+3 en maintenance industrielle. Horaires en 2x8, télétravail non autorisé. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales et congés rémunérés pour les examens.”

“Alternance d'ingénieur Cloud chez Schneider Electric (1 à 3 ans) à Rueil-Malmaison/Nanterre. Missions : gestion d'une plateforme AWS, infrastructure as code (Terraform, Helm), développement Python/Bash, cybersécurité et DevOps. Profil : école d'ingénieur, compétences en cloud, Kubernetes, GitOps. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés examens rémunérés et culture inclusive axée sur le développement durable.”

“Alternance de 2 ou 3 ans en câblage et montage de transformateurs électriques chez Schneider Electric (site Ennery, Moselle). Missions : câblage, contrôle qualité, montage de capots et coffrets, traçabilité. Formation MELEC requise. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés examens rémunérés, environnement inclusif et durable.”

“Alternance de 2 ans en tant que Technicien Essais F/H chez Schneider Electric (site Ennery, Moselle). Missions : essais électriques, assistance technique, analyse de résultats et respect des normes. Profil recherché : BTS Electrotechnique, compétences en électrotechnique, habilitations SEHTR/BT/HTA. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés rémunérés pour examens, et avantages sociaux.”

“Alternance en Business Analyst au sein de Schneider Electric (Rueil-Malmaison) pour soutenir les équipes Marketing & Vente internationales. Missions : suivi des KPI, préparation du plan annuel AMSP, analyse de données (Excel, Power BI) et collaboration avec 20+ pays. Profil recherché : étudiant en commerce/marketing (BAC+3/4), anglais courant, rigueur et esprit international. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés rémunérés pour examens et avantages sociaux.”

“Alternance en Digital Marketing chez Schneider Electric (2 ans) pour optimiser les leviers digitaux (web, campagnes, data) en analyse data-driven, POC et coordination transverse. Formation en growth marketing, travail en équipe internationale avec maîtrise de l'anglais. Avantages : package salarial attractif, aides transport, congés examens, activités culturelles.”

“Alternance de 24 mois à Grenoble (France) chez Schneider Electric, leader mondial de la gestion de l'énergie. Missions techniques sur onduleurs et solutions connectées : support client, conseil avant-vente, maintenance, amélioration de processus et participation à des projets techniques. Profil recherché : BAC+3/+4/5 en électrotechnique/énergie/réseaux. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales, culture d'entreprise inclusive et durable.”

“Alternance de 2 ou 3 ans chez Schneider Electric à Ennery (Moselle) pour un poste d'opérateur finition transfo huile. Missions : montage accessoires, câblage, contrôle qualité, 5S et sécurité. Formation BAC PRO MELEC requise. Avantages : package salarial attractif, participation, aides transport, congés examens rémunérés, activités culturelles/sportives. Entreprise leader en durabilité et inclusion.”

“Alternance de 1 ou 2 ans à Grenoble pour un(e) Chargé(e) de communication Engineering (Bac+4/5) au sein de Schneider Electric. Missions : animation de communautés internes, création de contenus (vidéos, articles, supports visuels), gestion de réseaux sociaux, utilisation d'outils IA. Profil recherché : Master en communication/management, anglais courant (C1), compétences en montage vidéo. Avantages : salaire attractif, participation aux frais de transport, 5 jours de congés examens rémunérés, avantages sociaux.”

“Alternance (apprenticeship) en Commercial Spécialiste Digital Building chez Schneider Electric à Rueil-Malmaison. Formation en GTB, Smart Building et relation client avec tuteur dédié. Missions : analyse des besoins clients, création d'offres digitales, participation à des projets commerciaux. Profil recherché : Bac+2/3 en énergétique/domotique, motivé(e) et passionné(e) par l'innovation. Poste basé en présentiel.”

“Alternance en amélioration continue et performance industrielle chez Schneider Electric (Isle d'Espagnac). Missions : analyse des dysfonctionnements (5 pourquoi, Pareto, Ishikawa), pilotage des KPI (taux de panne, MTBF, MTTR), coordination opérationnelle et support au management. Profil recherché : Bac+3/4 en amélioration continue, expérience en maintenance industrielle. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aide à la mobilité, congés rémunérés pour examens.”

“Alternance de 2 à 3 ans en qualité projet chez Schneider Electric (Carros) pour un ingénieur en formation. Missions : suivi qualité, analyse des retours clients, amélioration continue, collaboration avec R&D et industrialisation. Profil : BAC+5 en génie industriel/qualité, anglais B2, appétence pour l'automatisme/électronique. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés examens rémunérés, culture inclusive et durable.”

“Offre d'alternance (BAC+4/5) de 2 ans chez Schneider Electric pour un poste d'Analyste Performance Commerciale à Rueil Malmaison. Missions : analyse de données, tableaux de bord (Salesforce/Qlik Sense), gestion de la rémunération variable des vendeurs. Profil : Bac+2 Commerce/GEA, maîtrise Excel, anglais B2, esprit collaboratif. Environnement dynamique et axé sur le développement durable.”

“Alternance en ingénierie de production et amélioration continue chez Schneider Electric (site de Beaumont-le-Roger). Missions : optimisation des processus, digitalisation, 5S, analyse des déperditions. Profil : Bac+5 en génie industriel, anglais B1, Excel avancé. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés examens rémunérés, inclusion et diversité.”

“Alternance de 24 mois à Grenoble (Eybens) pour un(e) Assistant(e) Certification & Support Technique. Missions : gestion administrative, documentation de certification, amélioration des processus. Profil : BTS Assistant(e) en cours de bachelor GEA/GEMA, anglais obligatoire, français B2. Avantages : salaire supérieur au minimum légal, remboursement transports (75%), jours de préparation aux examens, activités culturelles/sportives.”

“Alternance d'ingénieur matériaux (Bac+5) chez Schneider Electric à Beaumont-le-Roger (2-3 ans). Missions : amélioration de processus, gestion de projets, expertise matériaux, réduction des coûts matière. Profil recherché : autonome, polyvalent, avec connaissances en conception de plans et anglais B2. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales, congés examens rémunérés.”

“Alternance de 3 ans en ingénierie industrialisation/assemblage chez Schneider Electric (Eybens, près de Grenoble) au sein d'une équipe internationale. Missions : industrialisation de nouveaux produits, gestion de fournisseurs, qualification des moyens, montée en cadence de production. Profil recherché : ingénieur BAC+5 en génie industriel/mécanique. Avantages : package salarial attractif, intéressement, participation, aides à la mobilité, télétravail partiel, congés examens rémunérés.”

“Alternance de 3 ans à Grenoble pour un ingénieur en industrialisation (mécanique/productique) au sein de Schneider Electric. Missions : industrialisation de produits AirSeT, optimisation coûts/production, coordination d'équipes et transfert industriel. Salaire attractif, avantages sociaux et participation aux frais de transport. Profil recherché : connaissances en mécanique, CAO, Lean et anglais. Expérience en production/logistique appréciée.”

“Alternance de 2 ans en gestion d'exploitation logistique chez Schneider Electric (France Transfo, Moselle). Missions : optimisation des stocks, indicateurs de performance, gestion des procédures et inventaires. Profil : Bac+5 Supply Chain/Logistique, alternance à partir de sept. 2026. Avantages : package salarial attractif, aides transport, congés examens rémunérés, inclusion et diversité.”

“Alternance en électronique embarquée chez Schneider Electric (Grenoble) pour 1 ou 2 ans à partir de septembre 2026. Missions : analyse de défauts, suivi des évolutions produits, participation au développement et tests fonctionnels. Profil recherché : Bac+4/+5 en électronique analogique/numérique ou systèmes embarqués. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales et congés rémunérés pour les examens.”

“Alternance en tant que Spécialiste Chiffrage HTA chez Power Systems France (Schneider Electric) à Lille. Missions : chiffrage technique des offres, support commercial aux équipes de vente, analyse des besoins clients et prescription de solutions électriques HTA. Formation en Bachelor 3ème année en alternance. Profil : Bac+2 en électrotechnique, compétences techniques en distribution électrique et sens du service client.”

“Alternance chez Schneider Electric (leader mondial en gestion de l'énergie) pour piloter des projets d'amélioration continue et qualité. Missions : co-piloter des projets, animer des groupes de travail, réaliser des audits et formations. Profil recherché : Bac+5 en qualité/performance industrielle, compétences en lean manufacturing et résolution de problèmes. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés rémunérés pour examens et accompagnement à la mobilité internationale.”

“Lehrstelle als Kunststofftechnologe/-in EFZ bei Feller AG in Horgen (Zürich) ab August 2026. 4-jährige Ausbildung mit Grundlohn bis CHF 1'313.-/Monat im 4. Lehrjahr. Fokus auf Kunststoffverarbeitung, Robotik, Automation und Qualitätskontrolle. Gute Sekundarschule A/B, Deutschkenntnisse und Interesse an Technik erforderlich. Bewerbung über yousty oder direkt per E-Mail.”

“Alternance de 2 ou 3 ans en sécurité industrielle chez Schneider Electric (site Mastertech à Moirans). Missions : gestion des risques, prévention des accidents, conformité réglementaire, formations sécurité et amélioration continue. Profil : Bac+4/5 en HSE/Sécurité. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales et congés examens rémunérés.”

“Alternance de 3 ans en développement IT fullstack chez Schneider Electric à Grenoble. Missions : développement d'applications web pour l'analyse environnementale des produits, maîtrise des outils (TypeScript, Node.js, PostgreSQL) et méthodes Agile/Scrum. Salaire compétitif, avantages sociaux et participation aux frais de transport. Profil recherché : étudiant en informatique, rigoureux, avec un niveau d'anglais B2 minimum.”

“Alternance d'un an à Grenoble dans le financement de l'innovation chez Schneider Electric, leader mondial de la gestion de l'énergie. Missions : détection d'opportunités de financement (BPI, Horizon Europe), suivi de projets financés, création d'outils digitaux et participation à la communication interne. Profil recherché : école d'ingénieur/commerce, spécialité innovation/financement, maîtrise du français et de l'anglais. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés rémunérés pour examens, activités culturelles/sportives.”

“Alternance chez Schneider Electric à Grenoble pour un ingénieur en outil et processus environnemental. Missions : optimisation des outils de données environnementales, suivi des KPI réglementaires et collaboration internationale. Profil : diplôme d'ingénieur en développement durable, anglais C1, français B2. Avantages : package salarial attractif, participation aux transports, congés rémunérés pour examens.”

“Alternance de 3 ans en conception mécanique/mécatronique chez Schneider Electric (Grenoble) pour développer des disjoncteurs de forte puissance. Missions : analyse de besoins, conception 3D, prototypage, tests et transfert industriel. Formation d'ingénieur requise. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales et culture d'entreprise axée sur l'inclusion et le développement durable.”

“Alternance de 2 à 3 ans à Lyon (Saint Priest) pour un poste de Chef de projet Affaires en Génie électrique chez Schneider Electric. Missions : gestion de contrats de maintenance, rénovation et distribution électrique, plannings, satisfaction clients et sécurité. Salaire attractif, avantages (transport, intéressement, participation), diplôme Bac+5 en Génie Electrique requis. Culture d'entreprise IMPACT axée durabilité et innovation.”

“Alternance de 24 mois chez Schneider Electric France (début 01/09/2026) pour designer des contenus pédagogiques et digitaux. Missions : refonte de formations, création de visuels PowerPoint et multimédia (Adobe), modules e-learning, et amélioration de l'expérience apprenant. Profil : étudiant en pédagogie/digital learning avec compétences PowerPoint et Adobe. Avantages : package salarial attractif, télétravail possible, déplacements occasionnels (taux non précisé).”

“Alternance de 2 ans chez Schneider Electric à Rueil-Malmaison pour assister les équipes commerciales dans le développement de marchés publics et la relation client. Salaire attractif avec intéressement, participation et prime de réussite. Profil recherché : Bac+3 à Bac+5 en commerce, appétence pour la vente et l'IT. Avantages : transports, aide à la mobilité, congés examens rémunérés et culture d'entreprise inclusive.”

“Alternance de 3 ans à Lille au sein de Schneider Electric pour un poste de Préventeur Sécurité dans l'activité Projets de distribution électrique. Missions : mise en conformité MASE, veille réglementaire, coordination régionale, création de supports SSE et participation aux audits. Formation HSE BAC+5 requise. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales et congés rémunérés pour les examens.”

“Alternance de 24 mois à Aix-en-Provence chez Schneider Electric pour piloter le Système de Management QSSE (ISO 9001), améliorer la performance logistique, gérer les réclamations et animer la communication interne. Package salarial attractif avec intéressement, participation, prime de 1000€ à l'examen et avantages sociaux. Profil : Master en gestion de projet, QSSE ou communication interne, maîtrise de Microsoft 365 et anglais professionnel.”

“Alternance de 1 à 2 ans en analyse de consolidation et normes IFRS chez Schneider Electric, leader mondial de la gestion de l'énergie. Missions : clôtures financières, expertise IFRS (IFRS 15, IAS 2, IAS 37, IFRS 16), veille normative et formation. Profil : Master Finance/Comptabilité/Audit, anglais courant, Excel/PowerPoint. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, aides sociales et mobilité.”

“Alternance de 2 ans en ingénierie Supply Chain chez Schneider Electric (Ennery/Maizière). Missions : pilotage des KPIs logistiques, amélioration continue des flux amont, gestion des contrats fournisseurs et visualisation des forecasts. Profil recherché : Bac+4/5 en Génie Industriel ou Supply Chain, compétences analytiques et maîtrise d'Excel/Power BI. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés examens rémunérés et culture d'entreprise axée sur le développement durable.”

“Alternance de 2 ou 3 ans pour ingénieur support technique chez Schneider Electric (Carros). Missions : résolution de problèmes clients, analyse de données, développement d'outils techniques (IA, automatisation), gestion de projets et collaboration internationale. Profil recherché : Bac+5 en informatique industrielle, compétences en scripting, analyse de données et anglais C1. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés rémunérés pour examens, et culture d'entreprise axée sur l'impact durable.”

“Alternance en Marketing chez Schneider Electric pour analyser et développer de nouveaux marchés B2B End Users. Missions : étude de segments industriels, veille sectorielle, recommandations stratégiques et activation marketing. Profil recherché : étudiant en marketing/stratégie avec curiosité et rigueur. Environnement transverse et impact concret sur la croissance du groupe.”

“Alternance de 1 à 2 ans à Rueil-Malmaison pour un poste de Responsable Clientèle Revendeurs IT chez Schneider Electric. Missions : prospection, négociation commerciale, gestion de portefeuille clients et rédaction d'offres technico-commerciales. Package attractif incluant salaire compétitif, intéressement, participation, primes et avantages (transport, mobilité, restauration). Profil recherché : Master ou école d'ingénieur/commerce, spécialité vente ou IT, anglais B2/C1.”

“Alternance de 24 à 36 mois à Lyon (Saint-Priest) chez Schneider Electric pour un poste d'expert en cybersécurité réseau. Missions : audits d'infrastructures, conception d'architectures sécurisées, configuration de switches/routeurs/pare-feu, automatisation d'outils. Formation Bac+5 requise, anglais obligatoire. Poste en alternance au sein d'un grand groupe industriel.”

“Alternance (2-3 ans) chez Schneider Electric à St Priest pour un poste de Chef de projet Affaires en distribution électrique. Missions : gestion de contrats, plannings, satisfaction client, sécurité et qualité. Salaire compétitif, intéressement, participation, prime de réussite, aides transport et mobilité. Prérequis : Bac+3/5, rigueur, sens client, connaissances en réseaux électriques BT/HTA.”

“Alternance en cybersécurité chez Schneider Electric pour analyser vulnérabilités, automatiser tests d'intrusion et maîtriser DevSecOps. Profil Bac+4/5 requis avec spécialisation en sécurité offensive, anglais C1 et compétences en script. Package attractif incluant intéressement, participation, aide transport et mobilité.”

“Alternance de 2 ans à Grenoble pour un(e) chargé(e) de communication dans les laboratoires Schneider Electric. Missions : coordination de la communication interne/externe, gestion de projets techniques (EPR2, Nany/Défense), refonte de parcours de visite et projet LUX. Profil recherché : Master en communication/marketing, maîtrise du français/anglais, créativité et appétence pour les milieux techniques. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés rémunérés pour examens, activités culturelles/sportives.”

“Alternance de 2 ans en maintenance industrielle chez Schneider Electric (Isle d'Espagnac) pour régler des machines, participer à la maintenance préventive et améliorer les processus. Travail en équipe alternée (matin/après-midi). Salaire supérieur au minimum légal, avantages sociaux (transport, restaurant d'entreprise, congés examens). Profil : Bac+2 Maintenance Industrielle, expérience en conduite de ligne.”

“Alternance en marketing digital et gestion de projet chez Schneider Electric (Power Products, Grenoble) pour piloter des initiatives internationales. Missions : animation de communauté digitale, formations commerciales, déploiement de plans de communication, analyse de données et coordination avec les pays. Culture inclusive et durable, leader mondial de l'énergie et automatisation.”

“Alternance de 2 ans en tant que Technicien automatismes et informatique industrielle chez Schneider Electric (site de l'Isle d'Espagnac). Missions : analyse, conception, programmation d'automates (Schneider), supervision (SCADA), rétrofit de machines, gestion de projet. Profil : BUT GEII en cours ou validé 1ère année, rigoureux, équipe, digitalisation, anglais B2. Avantages : salaire compétitif, participation, aides mobilité, congés examens, activités culturelles/sportives.”

“Alternance de 1 ou 2 ans chez Schneider Electric à Grenoble pour gérer des projets de formation digitale internationale. Missions : création de parcours digitaux, gestion de plateformes e-learning, coordination de traductions et reporting. Profil recherché : Bac+5 en marketing/digital, compétences en gestion de projet, anglais B2, maîtrise des outils d'IA et Microsoft Office. Avantages : package salarial attractif, participation aux frais de transport, congés rémunérés pour examens et activités culturelles/sportives.”

“Alternance de 2 ans (ou 1 an) en gestion de projets RH au sein d'une équipe internationale. Missions : analyse de données, communication interne, collaboration sur stratégies RH et expertise achats. Salaire compétitif avec intéressement, participation, prime de 1000€ à l'examen, aide mobilité et frais de transport. Profil : Bac+4/5 RH ou connexe, anglais/b2+ requis, compétences analytiques et Excel. Entreprise engagée RSE et diversité.”

“Alternance de 2 ans à Beaumont-le-Roger chez Schneider Electric, leader mondial en gestion de l'énergie et automatisation. Missions en CAO (2D/3D), conception d'outils industriels et support technique. Formation en BAC+2 CPI ou BUT GMP requise. Avantages : salaire attractif, intéressement, participation, aide transport et mobilité. Culture inclusive et durable.”

“Alternance de 2 ans chez Schneider Electric (Evreux) pour opérateur tour de contrôle transport. Missions : suivi logistique, animation de réunions, gestion des risques et outils de data analytics. Profil : Bac+5 en logistique/transport, anglais C1, autonomie et rigueur. Avantages : package salarial attractif, participation transport, aide mobilité, congés examens rémunérés.”