Graduate Programmes de Ressources humaines en Allemand
Entreprise non montrée | Allemagne | Graduate Programme, Ressources humaines, Allemand
“Traineeprogramm bei (COMPANY NAME) für Junior Manager im HR-Bereich mit Fokus auf HR Tech, Digitalisierung und Generative AI. 12-24 Monate Programm mit Stationen im In- und Ausland, inkl. Mentoring, Trainings und Praxisprojekten. Ideal für Berufseinstieg mit Führungsperspektive.”
Entreprise non montrée | Frankfurt am Main | Graduate Programme, Ressources humaines, Allemand
“Trainee-Stelle (18 Monate) in HR Analytics, Digitalisierung und Vergütung bei DHL Global Forwarding in Frankfurt. Aufgaben umfassen Vergütungsinstrumente, HR-Prozessautomatisierung, Datenanalyse und Reports. Anforderungen: BWL/HR-Studium, Zahlenaffinität, IT-Kenntnisse und Deutsch/Englisch. Benefits: 13 Gehälter, FlexWork, Sozialleistungen und Corporate Benefits.”
Entreprise non montrée | Suisse | Graduate Programme, Ressources humaines, Allemand
“PreMaster HR-Programm bei (COMPANY NAME) (sia Abrasives) für Bachelor-Absolventen mit 1 Jahr Vollzeit (ab 2026) + 60% Teilzeit ab 2027. Aufgaben: HR-Projekte, Rekrutierung, Employer Branding, Reports. Anforderungen: Bachelor, MS-Office-Kenntnisse, strukturierte Arbeitsweise.”
Entreprise non montrée | Allemagne | Graduate Programme, Ressources humaines, Allemand
“2-jähriges Trainee-Programm in München oder Hamburg für HR & Digitalisierung mit Fokus auf Recruiting und SAP SuccessFactors. Start im operativen HR, danach als HXM Associate Consultant in Kundenprojekten. Anforderungen: abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftswissenschaften), Deutsch/Englischkenntnisse, Interesse an HR-Digitalisierung.”
Entreprise non montrée | Allemagne | Graduate Programme, Ressources humaines, Allemand
“Internationales HR-Traineeprogramm bei (COMPANY NAME) mit 18-monatiger Laufzeit. Durchlaufen verschiedener HR-Bereiche wie Talententwicklung, Vergütung und globale Mobilität. Aktive Mitarbeit an strategischen HR-Projekten, Prozessanalysen und Projektverantwortung. Anforderungen: abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, HR, Psychologie), erste HR-Erfahrungen, analytisches Denken, Deutsch/Englisch fließend.”
Entreprise non montrée | Allemagne | Graduate Programme, Ressources humaines, Allemand
“(COMPANY NAME) Mobility bietet ab Juli 2026 einen Masterstudiengang Human Resources in Kooperation mit der Steinbeis-Hochschule an. Das duale Programm kombiniert Theorie mit Praxis in Personalbetreuung und -beratung am Standort Krefeld. Teilnehmer erhalten Studienbeihilfe, Gebührenübernahme und sammeln Erfahrung in HR-Projekten. Voraussetzung: überdurchschnittlicher Bachelor in BWL, Pädagogik oder Psychologie sowie erste HR-Erfahrungen.”
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