Chef de projet marketing digital H/F - Alternance

Description du poste:

Description de l'entreprise:

Promoteur originaire du Touquet et fondé dans les années 80, le Groupe Edouard Denis place au premier plan le savoir-faire et la qualité. D'abord spécialisé dans l'immobilier haut de gamme de bord de mer, Edouard Denis a su se diversifier pour satisfaire les attentes du plus grand nombre. Immeubles de standing, maisons individuelles, résidences gérées, restauration du patrimoine historique ou encore immobilier d'entreprise, cette expertise est aujourd'hui mise au service d'une communauté d'acquéreurs et d'investisseurs de plus en plus large.
Filiale du Groupe Nexity, Édouard Denis est un acteur régional fort devenu un promoteur national. Rejoignez-nous !

Description du poste:

Le Groupe EDOUARD DENIS recherche un (e) Chargé (e) de Marketing digital en alternance au sein de la Direction marketing et digital. Le poste est basé à Saint-Ouen-sur-Seine (93).
Rattaché(e) au responsable Digital et Communication national, tu participeras activement au déploiement opérationnel des actions digitales et marketing nationales :
Site internet & contenus digitaux
* Participation au pilotage du site internet : mises à jour de contenus, pages d'accueil, landing pages.
* Contribution à l'intégration et à l'optimisation des contenus dans une logique SEO/GEO et de génération de leads.
* Appui à la coordination avec l'agence digitale et participation aux projets d'évolution du site
* Participation aux analyses et à l'enrichissement SEO/GEO : recherche de mots-clés, identification de nouvelles opportunités de pages à créer, optimisation du maillage interne, contribution au développement du netlinking.
Acquisition digitale
* Participation au pilotage et au suivi des campagnes d'acquisition digitale sur différents leviers (SEA, SEO, réseaux sociaux, sms, display, emailing…) : construction de brief, prise de contact avec les régies et agences possibles, réalisation de plan d'actions selon les budgets alloués, création de contenus.
* Suivi des KPI et proposition de mesures d'ajustements et recommandations.
Réseaux sociaux
* Participation à la mise en œuvre de la stratégie social media
* Aide à la création et à la programmation des contenus (textes, visuels, vidéos, infographies, articles)
* Contribution à la modération des comptes et au suivi des interactions
Création de contenus marketing
* Appui à la création et à l'adaptation des dispositifs et packs marketing (déclinaison des packs groupe)
Communication interne
* Participation à la réalisation de la newsletter interne
Veille et innovation
* Participation à la veille concurrentielle et sectorielle sur les innovations du marketing digital, les usages, les outils et les technologies émergentes (notamment IA)
Tes missions t'amèneront également à collaborer ponctuellement avec la Responsable Performance Marketing dans le cadre de campagnes régionales. Tu auras ainsi une vision globale des missions de la direction.

Qualifications:

* Étudiant(e) en BAC +4 / +5 (école de commerce, communication, marketing digital ou équivalent universitaire).
* Excellentes qualités rédactionnelles, avec un très bon niveau en orthographe et grammaire.
* Goût prononcé pour la créativité visuelle et éditoriale.
* Curieux(se), rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition.
* Capacité à travailler en collaboration transverse avec des équipes pluridisciplinaires.
* Une affinité avec l'architecture, l'urbanisme ou l'immobilier neuf (notamment résidentiel) est un plus.

Compétences et outils
* Maîtrise de la suite Office M365
* Aisance avec Canva
* Connaissances sur InDesign, Photoshop appréciés
* Aisance avec les outils IA, possibilité d'approfondir ces compétences grâces aux outils internes.
Tu seras en lien avec l'ensemble des métiers et services de la promotion-construction propres au groupe.

Informations supplémentaires:

Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de :
* Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement pour les hauts potentiels, etc.
* Evoluer dans une entreprise inclusive (mission Handicap, mentorat féminin, etc.)
* Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, etc.
* Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France, service de garde d'enfant en urgence, etc.
* Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity (journée de mécénat offerte) pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure
Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap