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Description du poste:
El coordinador de Reclutamiento deberá planear y ejecutar estrategias para atraer y seleccionar el talento adecuado para cubrir las vacantes del Hotel. Brindando atención de calidad a los candidatos internos y externos, aplicando las normas establecidas por Hyatt International en todos los procesos
Profil requis du candidat:
· Licenciatura en Administración, Turismo, Psicología o afín
· Experiencia mínima de 2 años en puestos similares en hotelería de extra lujo
· Experiencia en pre apertura o apertura de hotelería de extra lujo preferentemente
· Conocimiento y ejecución de procesos de atracción de talento
· Manejo de fuentes de reclutamiento
· Excelentes habilidades de comunicación oral, verbal y escrita
· Bilingüe en español e inglés
| Origine: | Site web de l'entreprise |
| Publié: | 24 Dec 2025 (vérifié le 01 Jan 2026) |
| Type de poste: | Emploi |
| Secteur: | Tourisme / Hospitalité |
| Langues: | Espagnol, Anglais |
Entreprises |
Offres |
Pays |