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Description du poste:
Buscamos a nuestro siguiente Content Designer Entry Level para apoyar el diseño, estructuración y producción de contenidos claros y orientados a la adopción dentro de iniciativas de transformación empresarial y digital.
Su rol consiste en colaborar en la traducción de la estrategia de cambio, mensajes clave y principales impactos al negocio en comunicaciones comprensibles que ayuden a informar y acompañar a las personas durante procesos de cambio organizacional y tecnológico.
Trabajará de manera cercana co especialistas de Training, equipos de UX y stakeholders del negocio para desarrollar y adaptar contenidos de comunicación y adopción alineados con los objetivos de la iniciativa y las necesidades de cada audiencia. Apoyará la creación de distintos formatos de contenido -presentaciones, piezas visuales, emails, intranet, guiones y microcontenidos- cuidando la claridad, consistencia y experiencia del usuario, y contribuyendo a planes de comunicación, storytelling de cambio y campañas de adopción bajo la guía de perfiles más senior.
Requisitos requeridos
Nivel mínimo de inglés B1+ (conversacional intermedio).
Buen manejo de la paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint).
Conocimientos en herramientas de Photoshop y edición de video.
Habilidad para la generación de gráficos y diseños.
Nociones de UX Writing y Content Design aplicados a entornos corporativos/digitales.
Excelentes habilidades de comunicación escrita y atención al detalle.
Disposición para aprender y adaptarse a nuevos desafíos.
Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinarios en entornos dinámicos con prioridades cambiantes.
Requisitos preferidos
Conocimiento en Figma y plataformas colaborativas.
Familiaridad con prácticas de storytelling de cambio y campañas de adopción
| Origine: | Site web de l'entreprise |
| Publié: | 17 Fev 2026 (vérifié le 04 Mar 2026) |
| Type de poste: | Emploi |
| Langues: | Espagnol, Anglais |
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