Stages et offres d'emploi de Ressources humaines à Milan, Italie
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“Internship at Hermès in Learning & Development within HR, supporting training programs, logistics, and feedback collection. Ideal for HR or related bachelor's graduates fluent in Italian and English. Full-time role requiring Excel proficiency, teamwork, and alignment with Hermès' values and culture.”
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“Offerta di lavoro temporaneo a Milano (MI) come vestiarista in showroom di prestigioso brand Fashion & Luxury. Mansioni: supporto venditori, sistemazione capi e allestimento showroom. Contratto full time dal 11/06 al 11/07 con possibilità di proroga fino al 20/07. Compenso 70€ netti. Richiesta esperienza in showroom, passione per il settore e conoscenza dell'inglese.”
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“Offerta per sarto/a campionarista specializzato in cucitura pesante a macchina per brand di lusso made in Italy a Milano. Realizzazione prototipi e capi sfilata, risoluzione problematiche, lavoro in team con modelleria e uffici stile. Contratto indeterminato con 14 mensilità, premio produzione, welfare e mensa aziendale.”
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“Offerta di stage curriculare nel reparto Risorse Umane per supportare ricerca, scouting e selezione dei talenti, collaborando con il team HR e aziendale. Requisiti: laurea magistrale in discipline umanistiche, psicologiche o economiche, ottima conoscenza inglese, capacità organizzative e comunicative.”
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“HR Analytics Internship at (COMPANY NAME) for a global leader in eyewear and vision care. Role involves analyzing people data, supporting HRBP activities, and driving data-driven HR decisions. Requires analytical skills, Excel proficiency, and business insights. Offers learning platform access, employee discounts, and work-life balance programs.”
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“(COMPANY NAME) Group busca un Talent Acquisition Intern para apoyar en la contratación de becarios, gestionando procesos de reclutamiento, publicación de ofertas, selección de CVs y coordinación de entrevistas. Requisitos: título en RRHH o afines, inglés fluido, italiano obligatorio, habilidades organizativas y dominio de Office. Oportunidad en entorno internacional y diverso.”
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“Stage di 6 mesi in Recruitment & Mobility presso BNL (COMPANY NAME) a Milano per laureati in Psicologia o STEM con interesse in HR. Attività di selezione, screening CV, organizzazione colloqui e gestione tool interni. Offre modalità ibrida, formazione continua e rimborso spese. Requisiti: inglese fluente, Office, attitudine team e proattività.”
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“Offerta di lavoro come Sales Account Specialist per soluzioni HR in Lombardia. Ricerca profilo con esperienza commerciale (2-3 anni in HR o 5+ in ICT/Telco), laurea in ambito economico/ingegneristico e inglese fluente. Lavoro flessibile e ibrido con settimana corta (no venerdì pomeriggio), formazione personalizzata e ambiente inclusivo in una tech company innovativa.”
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“Internship presso (COMPANY NAME) Group per supportare la progettazione, implementazione e valutazione di programmi di formazione e onboarding per migliorare performance e motivazione. Requisiti: laurea in ambito umanistico o HR, inglese fluente, esperienza pregressa è un plus. Ambiente internazionale e inclusivo.”
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“Offerta di lavoro temporaneo a Milano come vestiarista per showroom di un prestigioso brand Fashion & Luxury dal 04/05 al 20/06. Competenze richieste: esperienza in showroom, inglese, lavoro di squadra, standing curato e flessibilità oraria. Full time, tempo determinato, CCNL Tessile.”
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“Offerta di lavoro come vestiarista in showroom di prestigioso brand Fashion & Luxury a Milano dal 12/05 al 12/06. Mansioni: supporto venditori, sistemazione capi e allestimento showroom. Full time, CCNL Tessile 4° livello. Requisiti: esperienza in showroom, passione per il settore, inglese, flessibilità e standing curato.”
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“EY cerca un Junior Consultant Reward a Milano per consulenza su remunerazione, incentivi e trasformazione aziendale. Offre formazione continua, retribuzione competitiva, welfare, smart working e opportunità internazionali. Requisiti: laurea in Economia/Giurisprudenza/Ingegneria, esperienza in consulenza, inglese e Excel avanzato.”
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“Contratto a tempo determinato in somministrazione per la figura di Showroom Seller in showroom di alta moda a Milano. Richiesta esperienza nel settore accessori/uomo, ottima conoscenza dell'inglese, doti relazionali e flessibilità oraria. Full time, periodo maggio/giugno.”
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“Umana Spa cerca due vestiariste per supporto venditori, sistemazione capi e allestimento showroom a Milano dal 21 al 29 maggio. Compenso di 70€ netti al giorno, full time 8h. Richiesta esperienza minima in showroom, passione per Fashion & Luxury, inglese e flessibilità oraria.”
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“Contratto a tempo determinato come Temporary Client Advisor presso La Rinascente (MI) per corner di vendita. Compiti: accoglienza clienti, gestione acquisti, riassortimento, fidelizzazione e team collaboration. Requisiti: 2+ anni esperienza nel Fashion & Luxury, inglese fluente, flessibilità oraria e standing curato. Full time 40h settimanali con riposi a rotazione.”
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“Offerta di lavoro full time/part time come Estetista/Specialist in un centro estetico d'avanguardia a Milano. Richiesto diploma in Operatore del Benessere, esperienza pregressa e attitudine commerciale. Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione e incentivi. Formazione continua e piani di carriera inclusi.”
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“Umana Spa ricerca 2 Temporary Client Advisor per corner Home presso La Rinascente di Milano dal 4 al 10 maggio. Competenze richieste: esperienza biennale nel Fashion & Luxury, inglese fluente, attitudine alle relazioni e lavoro di squadra. Contratto a tempo determinato, part time 30h o full time 40h, 4° livello commercio.”
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“Oferta de empleo temporal para Asistente de Administración de RRHH y Nómina. Requiere título de Máster en RRHH, Administración de Empresas o Economía, 1-2 años de experiencia en roles similares, conocimiento de Zucchetti y SuccessFactors, y dominio de normativas laborales italianas (UNILAV, TFR).”
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“Offerta di lavoro a tempo pieno come Capo Catena nella confezione di abbigliamento donna a San Giorgio su Legnano (MI). Gestione di un team di 15 persone, coordinamento della produzione, valutazione delle prestazioni e comunicazione con la prototipia. Requisiti: esperienza nel settore tessile/moda, conoscenza delle tecniche di confezione (jersey e navetta). Benefit: buoni pasto da 5 euro.”
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“Stage curriculare presso (COMPANY NAME) (Milan) come HR Generalist per supportare reclutamento e employer branding per Francia/Monaco. Requisiti: francese madrelingua, inglese fluido, esperienza HR/headhunting, proattività, organizzazione. Durata: 6 mesi, full-time.”
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“Tecnico di Avviamento Elettromeccanico per progetti internazionali (Messico, Europa, India) su linee di finitura barre (acciaio, rame, ottone). Mansioni: commissioning, collaudi, training clienti, coordinamento team. Requisiti: diploma tecnico (elettrico/meccanico), esperienza su impianti di finitura, conoscenza disegni meccanici/elettrici. Disponibilità a trasferte lunghe e turnazione 90 giorni on-site/14 off. Contratto CCNL metalmeccanico.”
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“Offerta di lavoro full time come Client Advisor per boutique di profumeria di lusso a Milano. Competenze richieste: inglese fluente, attenzione ai dettagli, passione per la vendita e orientamento al cliente. Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione diretta. RAL 25.162€ su 14 mensilità + incentivi.”
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“Contratto a tempo determinato full-time come Runner per prestigiosa boutique di lusso a Milano (Monte Napoleone). Compenso con ticket da 7€. Requisiti: esperienza nel settore Fashion & Luxury, inglese fluente, doti organizzative e attitudine alle relazioni interpersonali.”
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“Offerto 1 posto da Temporary Stock Keeper a Milano (Quadrilatero) per controllo qualità merce, etichettatura, inventario e gestione magazzino. Full time con due giorni di riposo a rotazione. Esperienza pregressa richiesta, conoscenza inglese e ottima gestione dello stress. Contratto dal 01/04 al 31/05.”
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“Umana Spa ricerca un Client Advisor part-time (16 ore) per boutique di lusso a Monte Napoleone (MI). Requisiti: esperienza nella vendita assistita, inglese fluente, ottime doti comunicative e passione per il fashion luxury. Contratto a tempo determinato di 1 anno.”
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“Stage full time di 6 mesi presso il HQ di Milano nel dipartimento Shared Service Center (SSC) di The (COMPANY NAME) Group. Attività amministrative legate a Time Capture, Payroll, fatturazione e gestione CCNL. Requisiti: diploma/laurea in ambito amministrativo, economico o giuridico. Offerta: percorso formativo con indennità di tirocinio e buoni pasto.”
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“Offerta di lavoro come Modellista CAD Lectra per azienda tessile a Sedriano (MI). Ruolo full time con mansioni di creazione modelli, sviluppo taglie, gestione fornitori e sviluppo linea abbigliamento. Richiesta esperienza nel settore moda e conoscenza di Lectra Modaris.”
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“(COMPANY NAME) Group seeks a motivated Talent Acquisition Retail Intern in Milan to support recruitment processes for luxury retail roles. The role involves candidate screening, ATS management, store visits, and feedback analysis in a collaborative, international luxury environment.”
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“Offerta di lavoro come Guest Service Line per Melià Hotels International, rivolta a persone appartenenti alle categorie protette. Gestione richieste clienti via telefono, upselling e risoluzione incidenti. Requisiti: formazione in turismo/ospitalità/marketing, 1 anno di esperienza in ruolo simile e 6 mesi in reparto customer-facing. Benefici: programma fedeltà My MeliàRewards, sconti esclusivi My MeliàBenefits.”
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“Generali Italia cerca uno stagista come HR Business Partner per supportare attività amministrative e operative HR, inclusa selezione, gestione contratti, normativa lavoro e reportistica da SAP HR. Collaborazione con team HR per progetti e digitalizzazione documenti.”
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“Internship opportunity at (COMPANY NAME) Group for an HRBP Intern to support talent acquisition, onboarding, employee lifecycle management, and HR initiatives in a dynamic luxury sector environment. Requires a Master's in HR, fluency in English and Italian, and strong communication skills.”
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“Contratto a tempo determinato di 6 mesi a Milano per importante brand di abbigliamento maschile come Luxury Client Advisor. Richiesta esperienza pregressa, inglese fluido, ottime doti relazionali e proattività. Mansioni: accoglienza clienti, CRM, cross-selling e vendita. Orario full time con riposo a rotazione.”
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“Internship presso BCG Milano per supportare il team HR nella gestione dei processi di recruiting, interagendo con stakeholder senior e garantendo un'eccellente esperienza ai candidati. Requisiti: laurea (preferibilmente in HR), ottime doti comunicative in italiano e inglese, attitudine proattiva e orientata ai risultati.”
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“Offre de stage en RH chez SGSS ((COMPANY NAME) Securities Services) à Milan ou Turin. Missions variées : recrutement, administration RH, paie, formation et gestion des prestataires. Profil recherché : étudiant en économie/droit/sciences sociales, bilingue anglais (B2) et italien (C2), expérience en RH. Environnement dynamique avec opportunités d'évolution en Italie ou à l'étranger.”
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“HR Internship presso (COMPANY NAME) a Milano per supportare il team HR in attività di gestione risorse umane, onboarding/offboarding, formazione e reporting. Requisiti: laurea in discipline umanistiche/giuridiche/economiche o Master HR, competenze organizzative, inglese e italiano fluenti, padronanza di Microsoft Office. Ambiente internazionale e progetti significativi.”
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“Offerta di stage extracurriculare presso (COMPANY NAME) Italia per supporto al team HR Compensation & Benefit. Richiesta esperienza HR, laurea umanistica/economica, padronanza Excel e inglese. Preferiti profili proattivi, analitici e curiosi.”
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“Stage curriculare presso (COMPANY NAME) Italia per supportare il team HR Compensation & Benefit. Requisiti: laurea in discipline umanistiche/economiche, padronanza di Excel, inglese fluente, proattività e spirito di squadra. Preferibile master in HR.”
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“Mercer Italy offre un internship nella HR Digital Transformation Team a Milano per supportare la digitalizzazione dei processi HR, cloud system, roadmap design e implementazione di tool come SAP SuccessFactors e Workday. Requisiti: laurea STEM/Economia, inglese/italiano fluente, competenze Office, passione per tecnologia e innovazione HR.”
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“HR Administration Intern at (COMPANY NAME), a global leader in waste-to-X technology. Support HR operations, employee documentation, onboarding, time & attendance, record keeping, and payroll. Gain hands-on experience in a fast-paced environment.”
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“Junior HR Advisor internship in Milan. Support HR activities, onboarding, database maintenance, and performance management. Requirements: Bachelor's degree in HR, Law, Economics, or related field; strong interest in HR; good English; Microsoft Office skills. Offers hybrid work, wellness days, company perks, and professional growth opportunities.”
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“Mercer Italy offers an internship in HR Digital Transformation in Milan. The role involves supporting HR process digitalization, cloud system development, and HR roadmap design. Candidates should have a Master's Degree in STEM or related fields, fluency in Italian and English, and strong organizational skills. Experience with SAP SuccessFactors, Workday, Oracle, and Microsoft Office is preferred.”
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“Compensation & Benefit & Reporting Lead at (COMPANY NAME) in Milan. Design economic proposals, manage salary reviews, benchmark market positioning, handle workforce budget, implement incentive systems, and coordinate reporting activities. Requires 3-5 years of experience in compensation & benefits. Offers work-life balance, flexible hours, and competitive welfare benefits.”
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“Europe HR Payroll Intern at (COMPANY NAME) in Milan. Support payroll team, time and attendance control, payroll reports, data entry, HR documentation, and databases. Bachelor's or Master's in Economics or related fields. Strong Excel and communication skills. Fluent in English. Problem-solving and attention to detail required.”
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“HRIS Specialist role at leading European tech company. Responsible for Workday platform management, HRIS roadmap collaboration, and process optimization. Requires 2-3 years of HRIS experience, Workday knowledge, and fluency in English. Offers flexible work, wellbeing benefits, and career growth opportunities.”
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“HR Business Partner role for Tiffany & Co. in Turkey, based in Milan. Responsible for HR initiatives, payroll, employee relations, and organizational development. Requires fluency in Turkish, Italian, and English, with at least 5 years of HR experience. Full-time position with travel required.”
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“Junior Recruiter role in Milano, IFS - Human Capital. Develop skills in sourcing, recruiting, employer branding, and use Workday. Responsibilities include job description definition, job posting, candidate sourcing, screening, interview planning, and employer branding initiatives. Requires a degree in economics, humanities, or law, at least 1 year of experience, strong English, attention to detail, empathy, proactivity, and teamwork. No travel or visa sponsorship.”
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“HR Business Partner Internship at (COMPANY NAME). Support HR teams in data management, reporting, and strategic processes. Requirements: HR, Business Administration, or Economics background; proficiency in Excel and PowerPoint; fluent English. Benefits include learning platform access, employee discounts, and wellness programs.”
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“(COMPANY NAME) offers a Talent Acquisition Internship in Italy. The role involves supporting HR in recruitment processes, managing candidate data, and optimizing talent acquisition strategies. Requirements include a background in HR or related fields, proficiency in Microsoft Office, and fluency in English. Benefits include access to learning platforms, employee discounts, and wellness programs.”
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“Mercer Italy seeks an HR Reward and Compensation Strategy Intern for a 6-month paid internship (800 EUR + meal ticket). The role involves job analysis, compensation analysis, surveys, and market benchmarks. Requirements include a master's degree in economics/management, strong analytical skills, and fluency in Italian and English. Hybrid work with at least 3 days in the office per week.”
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“Mercer Italy offers a 6-month paid internship (800 EUR + meal vouchers) in HR Reward and Compensation Strategy. The role involves job analysis, compensation analysis, market benchmarking, and supporting clients' reward strategies. Requirements include a master's degree in economics/management, strong analytical skills, and fluency in Italian and English. Hybrid work with at least 3 days in the office.”
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