Stages de Ressources humaines à Munich, Allemagne
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“Internship im HR-Recruiting bei (COMPANY NAME) in München ab August 2026. Aufgaben umfassen Vorauswahl von Bewerbern, Bewerbermanagement, Recruitingtage und Onboarding. Ideal für Studierende mit HR-Praxiserfahrung, fließend Deutsch/Englisch und MS-Office-Kenntnissen.”
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“1-jähriges Vollzeit-Praktikum (40h/Woche) im HR-Bereich der Christian Dior Couture in München. Unterstützung in HR-Operations, Talent Acquisition und Employee Engagement. Ideal für HR-Studierende mit erster Berufserfahrung, fließend Deutsch/Englisch und Leidenschaft für Luxus. Benefits: 6 Wochen Urlaub, 100€ Lunch-/ÖPNV-Zuschuss, Corporate Benefits und Weiterbildungen.”
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“Internship (m/f/d) in Munich for 6 months (potential extension) supporting HR data analytics. Tasks include SQL queries, data cleaning, PowerBI dashboards, and HR reporting. Hybrid work model with travel perks, wellbeing support, and learning opportunities. Open to students or recent graduates in data-related fields.”
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“Praktikum im HR Recruiting bei (COMPANY NAME) Sicherheitssysteme GmbH mit Fokus auf den gesamten Recruitingprozess, Employer-Branding und strategische Projekte. 6 Monate ab August 2026. Voraussetzung: Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar, verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch.”
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“Praktikum im HR Recruiting mit aktiver Beteiligung am gesamten Recruitingprozess, inklusive Stellenausschreibungen, Bewerbervorauswahl, Vertragsgestaltung und Employer-Branding. Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Führungskräften und Personalberatungen sowie strategische Projektarbeit im Recruiting-Team.”
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“Internship at (COMPANY NAME)'s Global Talent Acquisition team for 6 months, supporting recruitment projects, data analysis, and selection tools. Requires HR/psychology/business admin background, advanced MS Office skills, and fluency in English/German. Offers mentoring, flexible hours, and mobile work.”
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“OPmobility recherche un Talent Acquisition & Campus Specialist en VIE (12 mois renouvelables) pour renforcer son équipe en Allemagne (Munich). Missions : recrutement, gestion des relations écoles, employer branding et pipeline de talents. Profil : Bac+5 RH, 1 an d'expérience souhaitée, maîtrise allemand/anglais, mobilité en Allemagne. Engagement pour la diversité.”
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“Praktikum bei (COMPANY NAME) im Bereich Global Assignments für internationale Arbeitseinsätze. Einblicke in Personalmanagement, Expat-Einsätze und HR-Systeme. Unterstützung bei nationalen/internationalen Projekten. Vollzeit, 6 Monate ab Juni 2026. Flexible Arbeitszeiten, Mentoring und attraktive Vergütung.”
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“1-jähriges HR-Trainee-Programm (40h/Woche) in München für Studierende oder Absolventen mit HR-, BWL- oder Psychologie-Hintergrund. Unterstützung des HR-Teams in CEE-Region, Teamarbeit und eigenständiges Arbeiten in einem kreativen und wertschätzenden Umfeld. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.”
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“VIE contract opportunity in Munich, Germany for a Training & HR Development Professional role at OPmobility. 24-month position for young graduates (18-28) with HR/training experience, fluent English, and international background. Focus on training plan management, recruitment, and HR procedures for a leading automotive innovation group.”
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“Praktikum People Analytics (m/w/d) in München bei (COMPANY NAME). Unterstützung bei Datenanalyse, Reporting, Automatisierung und Dashboards in SQL, Power BI und R. Für Studierende mit Bezug zu Datenanalysen. Dauer: 6 Monate.”
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“Internship in Change & Transformation Projects in Munich. Support HR team in designing and implementing change projects, developing a global community of change managers, and advising stakeholders. Requires study in Psychology, Business Administration, or similar, proficiency in MS Office, and excellent German and English skills. Duration: 5 months, 35 hours/week.”
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“Intern Recruiting position in Munich starting mid-July 2026. Responsibilities include candidate preselection, managing recruitment processes, organizing recruitment days, and onboarding activities. Requires fluency in German and English, MS-Office proficiency, and some HR experience. Part of a motivated team with mentorship support.”
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“VIE role for HR Learning & Development Officer in Germany. Manage training programs, contracts, and digital tools. Support projects and gain experience in a global organization. Benefits include German courses, home office allowance, gym discounts, 6 weeks vacation, and flexible hours.”
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“Praktikumsstelle im Bereich Human Resources und Digitalisierung bei der (COMPANY NAME). Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen, Projektmanagement und HR-Analytics. Voraussetzungen: Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik, Kenntnisse in MS Office, Interesse an KI und Datenmanagement. Dauer: 6 Monate, Vollzeit, flexible Arbeitszeiten, Mobilarbeit, attraktive Vergütung.”
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“Human Resource Project Intern ((COMPANY NAME) Shop) - 2025 Start (BS/MS). (COMPANY NAME) Shop is expanding in Europe. Intern will focus on Early Careers, Team Culture, and Strategic HR Projects. Responsibilities include campus recruitment, onboarding, team engagement, and HR projects. Minimum 3-month commitment required.”
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“Praktikum in der lokalen Personalbetreuung für ca. 3.000 Mitarbeitende. Einblick in HR-Prozesse, Unterstützung der HR Business Partner und Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen und HR-Projekten.”
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“Praktikumsstelle im Bereich Strategic People Advisory bei Mercer Deutschland in Frankfurt oder München. Unterstützung bei HR-Strategie, Organisationsentwicklung und Transformation. Dauer: 3-6 Monate. Ideal für Masterstudierende mit analytischem Hintergrund.”
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“Join OPmobility in Munich as a Training and Development Leader. Manage training plans, recruitment, and competencies for German sites. Develop internal training modules, coordinate management skill training, and liaise with universities. Fluent English required. 24-month VIE contract for young European graduates aged 18-28.”
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