Alternance - Talent Acquisition Junior & Campus Coordinator F/H

Descrizione del lavoro:

Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer... A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.
LE POSTE :
Intégré.e au sein du département Manufacturing & Supply Chain, le.la Junior Talent Acquisition & Campus Coordinator interviendra sur le recrutement et le suivi des stagiaires et alternants ; les relations écoles, ainsi que le développement de projets.
Dans ce cadre, vous participerez aux missions suivantes :
JEUNES TALENTS - Identifier, recruter et accompagner les futurs stagiaires et alternant.es du périmètre Manufacturing & Supply Chain
* Recueil des besoins avec les équipes opérationnelles et RH
* Définition de la stratégie de publication et rédaction des offres
* Sélection des CVs
* Préqualification téléphonique et réalisation des entretiens
* Formalisation des conventions et contrats
* Animation et suivi de la communauté des stagiaires et alternants

RELATIONS ECOLES - Contribuer au rayonnement de la Maison Louis Vuitton
* Construction d'une stratégie Campus impactante (forums, conférences, tutorat…)
* Pilotage des différentes actions avec les écoles
* Organisation des évènements de recrutement
* Animation des pages Carrières (notamment Louis Vuitton, Jobteaser et LinkedIn)
* Accompagnement de notre communauté interne de tuteur.ices et ambassadeur.ices

PROJET TRANSVERSE RH - Etre acteur de la stratégie RH de la Maison Louis Vuitton
* Conception et déploiement de projets transverses dans le cadre de la politique RH de recrutement et développement des jeunes talents
* Développement de notre marque employeur et création de supports de communication RH
* Analyse des indicateurs clés, suivi et animation des KPI's France et International
Vous êtes étudiant.e de niveau Bac +4/5 en école de commerce, d'ingénieur, à l'université ou équivalent ; avec une spécialisation Ressources Humaines, Communication, Evénementiel ou SI. Vous avez acquis une première expérience des ressources humaines. Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, votre adaptabilité, votre sens de l'organisation et votre prise d'initiative. Vous disposez d'excellentes compétences communicationnelles à l'écrit comme à l'oral. Vous avez de solides capacités analytiques (maîtrise d'Excel et Powerpoint). Vous maîtrisez la langue anglaise