Engagement Manager

Descrizione del lavoro:

Overview

CARRERAS PARA SONREÍR

En PepsiCo, descubrirás un lugar donde nuestra misión es crear sonrisas alrededor del mundo. Con más de 500 marcas queridas, incluyen Gatorade, Lay's y Quaker y nuestro trabajo llega a millones de personas cada día.
 
En el corazón de nuestra compañía hay un equipo de pensadores y creadores que colaboran para innovar y convertir las ideas en acciones. Impulsados por la innovación y centrados en crear momentos de alegría a través de los alimentos y bebidas, nuestras decisiones se guían por y para el consumidor, creando oportunidades para que nuestros asociados realicen un trabajo significativo y tengan un impacto duradero en las comunidades a las que servimos.
 
Sea cual sea tu función, formarás parte de una comunidad global que valora tus ideas y te empodera para que tengas impacto en tu carrera y en el mundo que te rodea.

Diseñar y establecer la estrategia y calendario anual de Engagement para asegurar el cumplimento de los objetivos de Comunicación, Desarrollo, Integración, Incentivo y Reconocimiento de las diferentes audiencias (empleados y clientes). .
Diseñar y adminsitrar las estrategias de productividad para lograr las metas anuales alineando las iniciativas de Eventos Internos y Externos, Comunicación Interna, Membresías y Suscripciones a la estrategia de la compañía y a las políticas globales y locales. Administrar y controlar el presupuesto para asegurar la visibilidad, control y monitoreo de los indicadores de desempeño y reportar periodicamente los avances y cumplimiento de las metas de productividad establecidas por la compañía.
Responsibilities

* Eventos de Alineación y Conexión: Definir y diseñar los eventos de alineación en PMF que se llevarán a cabo para que el Comité ejecutivo realice el despliegue de los planes de acción y objetivos a cumplir en el año en curso.
* Reconocimientos: Diseño de la estrategia y administración de los eventos de reconocimientos para empleados que cumplen antigüedad en la compañía, de proyectos realizados en equipo y reconocimientos por resultados del año previo.
* Eventos Comerciales: Administrar y diseñar los eventos y viajes para alineación de estrategia Comercial, incentivos y reconocimientos con el fin de fomentar crecimiento en ventas. Definir y diseñar la agenda de viajes nacionales o internacional de incentivo o alineación con el fin de desplegar estrategias comerciales entre los clientes, generar conexiones y lealtad e incrementar la venta anual.
* Productividad: Establecer Governance y procesos de administración y autorización para Eventos Internos y Externos, Comunicación Interna, Membresías y Suscripciones, Donaciones y regalos, además de garantizar el cumplimiento de las Políticas globales y locales a través de lineamientos, administración de presupuesto total PMF y soporte a las áreas que realicen eventos o actividades relacionadas a la categoría y garantizar el ahorro establecido
Qualifications

* Experiencia en diseño de eventos, viajes y reconocimientos, 5 años
* Conocimiento de industria hotelera y agencias de viajes
* Conocimientos de Comunicación y Diseño
* Conocimientos en manejo de proveedores y agencias estrategicas de Producción y Lógistica de Eventos, licitaciones
* Conocimiento de Finanzas, presupuestos y estrategias de productividad
* Ingles fluido

* Eventos de Alineación y Conexión: Definir y diseñar los eventos de alineación en PMF que se llevarán a cabo para que el Comité ejecutivo realice el despliegue de los planes de acción y objetivos a cumplir en el año en curso.
* Reconocimientos: Diseño de la estrategia y administración de los eventos de reconocimientos para empleados que cumplen antigüedad en la compañía, de proyectos realizados en equipo y reconocimientos por resultados del año previo.
* Eventos Comerciales: Administrar y diseñar los eventos y viajes para alineación de estrategia Comercial, incentivos y reconocimientos con el fin de fomentar crecimiento en ventas. Definir y diseñar la agenda de viajes nacionales o internacional de incentivo o alineación con el fin de desplegar estrategias comerciales entre los clientes, generar conexiones y lealtad e incrementar la venta anual.
* Productividad: Establecer Governance y procesos de administración y autorización para Eventos Internos y Externos, Comunicación Interna, Membresías y Suscripciones, Donaciones y regalos, además de garantizar el cumplimiento de las Políticas globales y locales a través de lineamientos, administración de presupuesto total PMF y soporte a las áreas que realicen eventos o actividades relacionadas a la categoría y garantizar el ahorro establecido

Requisiti del candidato:

* Experiencia en diseño de eventos, viajes y reconocimientos, 5 años
* Conocimiento de industria hotelera y agencias de viajes
* Conocimientos de Comunicación y Diseño
* Conocimientos en manejo de proveedores y agencias estrategicas de Producción y Lógistica de Eventos, licitaciones
* Conocimiento de Finanzas, presupuestos y estrategias de productividad
* Ingles fluido