Job Description:
01. Poste et Missions
Dans le cadre du programme du groupe RATP visant à déployer durablement une culture d'excellence managériale et opérationnelle, nous recherchons un(e) alternant(e) (niveau Master ou Mastère) pour contribuer activement à cette déclinaison au niveau de notre direction Métro Transport Services.
Vous contribuerez à structurer et faire vivre la feuille de route SEMO, tout en accompagnant les équipes terrain dans l'appropriation des outils du Lean et dans le développement d'une culture d'amélioration continue.
Polyvalent(e), à l'aise aussi bien sur le terrain que dans l'analyse ou la structuration, vous serez force de proposition pour diffuser les méthodes, les outils et les pratiques.
Missions :
* Réorganiser et Finaliser la feuille de route d'excellence Managériale et opérationnelle du groupe (SEMO)
* Suivre les plannings et plan d'actions/projet de la feuille de route
* Proposer des axes d'amélioration
* Data : Contribuer aux chantiers de fiabilisation des données (ex Machine à laver, suivi eau, énergie,…)
* Soutenir et accompagner les lignes qui en expriment le besoin (outils et/ou méthodologie)
* Aider et accompagner les ligne au déploiement d'outils du Lean (RSP, AIC, 5S, tournées terrains, …)
* Suivi des expé ou démarches installées
* Accompagner le déploiement de la culture d'amélioration continue
* Organiser, participer et restituer des ateliers (ex T@d, 5S avec les conducteurs, managers, …).
* Mettre en valeur les liens entre SEMO et notre démarche de certification afin notamment d'optimiser la sollicitation des UO
Bref une riche expérience !
02. Profil recherché
03. Informations complémentaires
Région :Ile de France
Type de contrat :Contrat d'apprentissage (durée déterminée)
| Source: | Company website |
| Posted on: | 01 Jul 2026 (verified 10 Jul 2026) |
| Type of offer: | Apprenticeship |
| Languages: | French |