Expert Data Architect - NAFv4, FMN & Ciberseguridad | CiberDefensa | Barcelona (Híbrido)

Job Description:

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!

Queremos incorporar un/a Expert Data Architect con experiencia en arquitectura de sistemas para participar en proyectos de ciberdefensa y entornos críticos, en Barcelona. Buscamos una persona con capacidad para diseñar e implementar arquitecturas modulares, reutilizables y seguras basadas en NAFv4 y FMN, liderar técnicamente su evolución y colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y ciberseguridad.

💡 ¿Qué harás?

* Liderar el diseño, desarrollo e implementación de arquitecturas de sistemas basadas en NAFv4 y FMN, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos y funcionales.

* Diseñar arquitecturas modulares y reutilizables mediante bricks digitales para construir soluciones flexibles, adaptables e incrementales.

* Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y ciberseguridad en la definición de requisitos y el diseño de soluciones de integración eficientes, escalables y seguras.

* Evaluar y seleccionar las tecnologías y herramientas más adecuadas para implementar y evolucionar la arquitectura de los sistemas.

* Definir patrones de integración y estándares arquitectónicos, así como elaborar la documentación técnica mediante Enterprise Architect.

* Proporcionar liderazgo técnico al equipo de ciberdefensa, revisar documentación de seguridad y validar las arquitecturas propuestas mediante prototipos rápidos (RRP).

🎯 ¿Qué buscamos en ti?

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!

* Experiencia mínima de 6 años en arquitectura de sistemas, preferiblemente en proyectos de ciberseguridad, defensa o entornos críticos.

* Conocimiento profundo del ciclo de vida del desarrollo seguro de software (S-SDLC) y experiencia en el diseño de seguridad en entornos cloud.

* Experiencia diseñando arquitecturas modulares y reutilizables para construir soluciones flexibles, adaptables e incrementales.

* Experiencia diseñando e implementando arquitecturas basadas en NAFv4 y FMN.

* Experiencia en modelado de arquitecturas con Enterprise Architect y en la ejecución de prototipos rápidos (RRP) para validar soluciones.

* Capacidad de liderazgo técnico, comunicación y colaboración con equipos de desarrollo, infraestructura y ciberseguridad, así como disponibilidad para incorporación inmediata.

🚀 ¿Qué te ofrecemos?

* Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.

* Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.

* Autonomía y flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Modelo híbrido: teletrabajo 60% (3 días en casa, 2 días en oficina).

* Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.

* Días de vacaciones + días de libre disposición.

* Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.

* Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)

* Descuentos y ventajas para empleados/as: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al formar parte de Indra.

🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?

* Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.

* Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.

* Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo de proyecto podáis analizar si hay match.

* Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).

* Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2-3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH