ALTERNANCE- Assistant Responsable Formation « Académie des Métiers d'Excellence LVMH

Descripción del puesto:

Le Groupe LVMH, leader mondial du luxe, réunit plus de 75 Maisons d'exception qui créent des produits de haute qualité et est le seul acteur présent simultanément dans cinq secteurs majeurs du luxe : Vins & Spiritueux, Mode & Maroquinerie, Parfums & Cosmétiques, Montres & Joaillerie et Distribution sélective. Il compte aujourd'hui plus de 215 000 collaborateurs à travers le monde et a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires de 84,7 milliards d'euros.
Au sein du groupe LVMH, les « Métiers d'Excellence » regroupent 280 métiers de la création (designer, visual merchandiser…), de l'artisanat (couturier, joaillier, maroquinier, vigneron…) et de l'expérience client (conseiller de vente, serveur, concierge d'hôtel… ).

Depuis 2014, Les « Métiers d'Excellence » sont engagés dans une politique active de transmission de
ces savoir-faire uniques et de valorisation des acteurs/trices de ces métiers en France et à l'international.

Depuis 2022, l'Académie des Métiers d'Excellence (AME) a pour vocation de développer les compétences des collaborateurs du groupe LVMH dans le monde, en priorité dans les métiers en tension :

* En accompagnant les 25 écoles internes du groupe LVMH qui se consacrent aux Métiers d'Excellence.

* En co-construisant avec/pour les Maisons du groupe LVMH des parcours de formation liés aux savoir-faire inédits sur le marché, qui n'existent ni en interne ni en externe.

Le Groupe recrute un/une alternante au sein de la MEA pour rejoindre l'équipe des Métiers d'Excellence.

Sous la supervision du Responsable de l'AME, l'alternant.e contribuera au bon fonctionnement de cette Académie.

Les modules de l'AME sont riches et variés : entièrement créés en interne, accessibles en présentiel et / ou en distanciel, ils sont animés par des formateurs internes et / ou externes, avec des objectifs pédagogiques de développement des compétences métiers ou d'une solide culture interne.

Les modules de l'AME sont conçus et animés selon le Référentiel National Qualité en vigueur en France 'Qualiopi' et aboutissent à une qualification interne solide, validée par l'obtention ou non du
Brevet d'Excellence délivré par l'AME.
Étudiant.e en formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) : Support à l'Action Managériale, Ressources Humaines, école de commerce ou autre. Intérêt pour la formation professionnelle, la pédagogie et le développement des compétences. Capacité d'adaptation à divers profils (RH, experts métiers, opérationnels, administratifs, financiers). Créativité, pragmatisme, adaptabilité, force de proposition, esprit d'équipe. Bonnes compétences en communication écrite et orale. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit) LVMH reconnaît et recrute tous les talents