HR Intern

Descripción del puesto:

Job Description :
Sobre nosotros:

Con más de 200 marcas vendidas en casi 180 países, somos la compañía de bebidas premium líder en el mundo. Traiga su pasión y use su curiosidad mientras explora, colabora e innova para crear marcas que los consumidores adoran. Junto con personas apasionadas de todo el mundo, probarás nuevas ideas, aprenderás y crecerás, y desbloquearás un futuro más brillante y emocionante.

Únase a nosotros para crear una carrera que vale la pena celebrar.

Propósito del Rol
Apoyar el diseño, coordinación y ejecución de iniciativas de Employee Engagement, fortaleciendo la cultura organizacional y la experiencia del colaborador en sus distintos momentos clave. El rol articula HR y Corporate Communications para asegurar coherencia estratégica y comunicacional.

Principales Responsabilidades
- Employee Engagement (65-70%)
* Apoyar la planificación y ejecución de iniciativas de cultura y engagement.
* Coordinar actividades asociadas a onboarding y momentos clave del employee journey.
* Hacer seguimiento a planes de acción derivados de encuestas internas o iniciativas de clima.
* Gestionar bases de datos y seguimiento de participación en actividades.
* Coordinar con distintas áreas para asegurar correcta implementación de iniciativas.
- Marca Empleadora (30-35%)
* Apoyar la bajada interna de campañas asociadas a employer branding.
* Coordinar contenidos internos alineados con cultura y propuesta de valor al empleado.
* Apoyar en la generación de materiales (presentaciones, piezas informativas, comunicaciones internas).
- Tareas administrativas
* Brindar soporte en procesos administrativos del departamento.
* Elaborar y gestionar Órdenes de Compra en el sistema interno.
* Realizar seguimiento al estado de las órdenes y coordinación con proveedores.
* Apoyar en el archivo y control de documentación.

Perfil Profesional
- Formación
* Psicología Organizacional
* Publicidad
* Ingeniería Comercial (mención Personas / RRHH)
* Administración / RRHH
* Comunicación con fuerte interés en cultura organizacional

Competencias Clave
- Técnicas
* Excelente redacción y ortografía.
* PowerPoint avanzado.
* Excel intermedio (seguimiento y organización de información).
* Manejo de herramientas colaborativas (Teams, SharePoint u otras).
* Deseable: experiencia básica en medición de participación o análisis simple de datos.
- Conductuales
* Alta organización y capacidad de seguimiento.
* Autonomía y proactividad estructurada.
* Capacidad de coordinación transversal.
* Sensibilidad cultural y criterio organizacional.
* Manejo confidencial de información.

Indicadores de Éxito del Rol
* Correcta ejecución y coordinación de iniciativas de engagement.
* Cumplimiento de cronogramas y planes de acción.
* Nivel de participación en actividades internas.
* Calidad y claridad en comunicaciones asociadas a iniciativas.
* Feedback positivo de stakeholders internos.

Declaración de trabajo flexible:

La flexibilidad es la clave de nuestro éxito. Desde el tiempo parcial y las horas comprimidas a diferentes ubicaciones, nuestra gente trabaja de manera flexible de manera que se adapte a ellos. Háblanos de lo que significa la flexibilidad para ti para que te apoyen desde el primer día.

Declaración de diversidad:

Nuestro propósito es celebrar la vida, todos los días, en todas partes. Y crear una cultura inclusiva, en la que todos se sientan valorados y puedan pertenecer, es una parte crucial de esto.
Abrazamos la diversidad en el sentido más amplio posible. Esto significa que serás bienvenido y celebrado por lo que eres simplemente por ser tú. Formarás parte de una cultura inclusiva y ayudarás a construir y defender una cultura inclusiva que celebra a las personas de diferentes géneros, etnias, capacidades, edades, orientaciones sexuales, clases sociales, antecedentes educativos, experiencias, mentalidades y mucho más.
Nuestra ambición es crear las empresas de productos de consumo con mejor rendimiento, más confiables y respetadas del mundo. Únase a nosotros y ayude a transformar nuestro negocio a medida que llevamos nuestras marcas al siguiente nivel y creamos otras nuevas como parte de la configuración de la próxima generación de celebraciones para los consumidores de todo el mundo.

¿Te sientes inspirad@? ¡Entonces esta puede ser la oportunidad para ti!

Worker Type :Internship

Primary Location:Lima

Additional Locations :

Job Posting Start Date : 2026-03-04