Ofertas de empleo y prácticas de Recursos Humanos en la Unión Europea

“HR Apprentice role in Manchester, UK, offering a 2-year fixed-term contract with hybrid work (2 days office, 3 days remote). Includes Level 3 HR Support qualification training (16 months), hands-on HR experience, and collaboration with HR teams. Hybrid working policy, full apprenticeship training, and access to global benefits.”

“Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann Privatversicherung bei (COMPANY NAME) in der Schweiz. 3-jährige Lehre mit fundierter Fachausbildung im Versicherungswesen, persönlicher Betreuung und vielfältigen Zukunftsperspektiven. Voraussetzung: Guter Sekundarschulabschluss, ausgezeichnete Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit.”

“Alternance (Bac+3 à Bac+5) chez (COMPANY NAME) à Lyon pour un poste de chargé(e) de support managérial et RH. Missions : gestion des ressources humaines, recrutement, reporting, intégration, projets transverses et amélioration des processus. Profil recherché : étudiant en RH/management, rigoureux, organisé, avec aisance relationnelle et maîtrise d'Excel. Entreprise internationale certifiée Top Employer 2025.”

“Lehre Informatiker/in Applikationsentwicklung bei (COMPANY NAME) (4 Jahre). Berufsabschluss EFZ mit/ohne Berufsmatura. Praxisnahe Ausbildung mit Projektverantwortung, Sprachförderung und Gesundheitsangeboten. Voraussetzungen: Sekundarabschluss I, starke Deutschkenntnisse, logisches Denken, Teamfähigkeit.”

“Offerta di lavoro come HR Business Support nel team HR Operations per gestione amministrativa del personale, contratti, payroll e digitalizzazione con Workday e ADP GlobalView. Contratto indeterminato, retribuzione lorda annua tra 32.092€ e 39.118€. Requisiti: laurea, 4+ anni in HR Operations, conoscenza normativa lavoro e CCNL, inglese fluente.”

“Fogyasztói kapcsolatok szakértő pozíció Tatabánya környékén, B2C és B2B értékesítéssel, partnerkapcsolatok ápolásával. KPI-alapú munka, erős kommunikáció és járművezetői engedély szükséges. Felsőfokú végzettség és angol nyelvtudás előnyös.”

“Oferta di lavoro permanente a Milano come Business Development nell'HR Consulting di Mercer. Ruolo commerciale per sviluppo clienti, proposte innovative e gestione ciclo vendite. Requisiti: laurea magistrale, esperienza client-facing, inglese/italiano fluenti. Salario annuo lordo da 32.000€, benefit inclusi, con smart working e lavoro ibrido (3 giorni in ufficio).”

“Stagiaire Learning & Development bij Nutricia Cuijk (Danone) voor 5-6 maanden vanaf januari/februari 2027. Taken: organiseren trainingen, beheer LMS, ondersteuning bij HR-taken en trainingsprogramma's. Profiel: student A&O Psychologie/Onderwijskunde/HR/Bedrijfskunde, communicatief, Excel-vaardig, Nederlands/Engels vloeiend. Locatie: fabriek in Haps.”

“Junior Recruiter (Talent Acquisition Specialist) bij (COMPANY NAME) in Hoofddorp zoekt een starter met HBO-opleiding en goede Nederlands/Engelse taalvaardigheid. Leert het volledige recruitmentproces, werkt met hiring managers en heeft impact op de organisatie. Flexibele werklocatie, sterke begeleiding en doorgroeimogelijkheden.”

“Oferta de empleo estable en (COMPANY NAME) para Técnico/a de Puesta en marcha en Logroño. Requiere experiencia mínima de 2 años en climatización, conocimientos en normativas eléctricas y capacidad para supervisar instalaciones hidráulicas, eléctricas y de control. Horario flexible de 8:00 a 16:50, jornada completa y buen clima laboral.”

“(COMPANY NAME) busca un Talent Acquisition Advisor para un contrato de 18 meses en Varsovia, liderando la contratación internacional en áreas como IT, Supply y Corporate Functions. Requisitos: experiencia en reclutamiento, manejo de proyectos multitarea y dominio de inglés. Ofrece beneficios globales, programas de inclusión y oportunidades de desarrollo.”

“Human Resources Coordinator role at Hyatt Regency London Olympia offering £30,222 salary. Duties include HR administration, recruitment, payroll, colleague engagement, and compliance. Requires HR experience or CIPD qualification. Benefits include 12 free hotel nights, discounts, free meals, and career development. Full-time position based in London.”

“Offre pour un poste de Développeur Senior .NET (backend) chez BPCE Solutions Informatiques, groupe bancaire français. Missions : développement de solutions d'épargne financière, respect des engagements de delivery, optimisation des performances et conformité réglementaire (MiFID II, KYC, etc.). Profil : Bac+5, 10+ ans d'expérience .NET, maîtrise des nouvelles technologies (DDD, Kafka, CQRS), anglais fluent. Avantages : travail hybride (30 jours télétravail/trimestre), package rémunération attractif, 9 semaines congés annuels, CSE actif.”

“Oferta de empleo en (COMPANY NAME) como DC Ops Site HR Partner en BeXT AIS. Rol presencial en Data Centers con viajes semanales. Enfocado en experiencia del empleado, gestión de talento, compensación y relaciones laborales. Requiere habilidades en análisis de datos, consultoría HR y liderazgo. Nivel 7 o superior según experiencia.”

“HR Site Lead position at (COMPANY NAME)'s Aprilia manufacturing site. Requires 10+ years in HR, 3-4 as Site Lead, with expertise in talent strategy, performance management, and cultural transformation. Salary range: €86,557 - €119,015. Focus on leadership development, organizational effectiveness, and inclusive workplace culture in a pharmaceutical/consumer health manufacturing environment.”

“Poste d'Assistant(e) RH H/F chez (COMPANY NAME) Projets à Bagnols-sur-Cèze. Gestion administrative et suivi RH pour 400 salariés (contrats, absences, dossiers). Bac+2/3 en RH requis. Environnement dynamique avec avantages sociaux, télétravail, parcours évolutifs et perspectives professionnelles.”

“Alternance de 12 mois chez Groupama Rhône-Alpes Auvergne pour un poste de Chargé(e) de mission Handicap, Diversité et QVCT. Missions : déploiement des politiques d'inclusion, accompagnement des équipes RH et managers, animation de réseaux internes et partenariats externes. Profil : formation Bac+3 ou Bac+5 en inclusion/handicap/QVCT, expérience souhaitée, permis de conduire requis.”

“(COMPANY NAME) zoekt een Calculator/Werkvoorbereider Warmtenetten in Sint-Michielsgestel voor kostprijsbegrotingen, werkvoorbereiding en projectcoördinatie. Fulltime functie met bruto maandsalaris tussen €4.161 en €5.034, 25 vakantiedagen, pensioenregeling en opleidingsbudget. Technische MBO/HBO-opleiding en ervaring vereist.”

“Oferta de empleo en Ferrovial Construcción para Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales (especialidad OC y Ferrocarriles) en Burgos. Requiere máster en PRL, 3+ años de experiencia y carnet de conducir. Incluye funciones de seguridad en obra, formación y gestión de riesgos. Ofrece programa GROW para recién graduados, desarrollo profesional y beneficios. Posición presencial en proyecto de infraestructuras.”

“HR Operations Internship for students in HRM or related fields, available 32h/week for 5-6 months. Gain hands-on experience in HR processes, onboarding, leave management, and system administration in an international environment. Dutch language preferred but not mandatory.”

“Offre d'emploi en CDD pour un Chef de projet RH (1 an) chez (COMPANY NAME) Partners. Missions : pilotage de projets RH transverses, coordination des parties prenantes, gestion budgétaire et reporting. Profil recherché : Bac+5 en RH, 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets RH. Avantages : participation, intéressement, télétravail, couverture santé complète.”

“Offre d'emploi chez (COMPANY NAME) à Lisbonne pour un poste de partenaire RH francophone. Missions : support HR pour la France, onboarding, gestion des données et projets RH. Profil recherché : maîtrise du français, compétences en communication, expérience en HR ou management. Poste en présentiel avec opportunités d'évolution.”

“Stellenausschreibung für eine HR-Spezialisten-Position (m/w/d) bei (COMPANY NAME) Scientific in Freiburg. Operative Personalarbeit mit SAP HCM, Zeugniserstellung, HR-Reporting und Onboarding. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung oder HR-Studium, erste Berufserfahrung, SAP-Kenntnisse, Deutsch/Englisch. Attraktive Benefits, Karrierechancen und innovative HR-Prozesse.”

“Oferta de empleo en (COMPANY NAME) para especialista en nómina, tiempo y beneficios (alemán hablante). Requiere experiencia en nómina alemana, atención al cliente y habilidades analíticas. Ofrece salario competitivo, beneficios como seguro médico privado, formación gratuita, flexibilidad con 2 días de teletrabajo semanales y oportunidades de desarrollo internacional.”

“Offre d'emploi pour un contremaître de chantier VRD (Voirie et Réseaux Divers) chez (COMPANY NAME) Route. Gestion d'équipes, suivi de chantier et respect des normes QHSE. Salaire fixe + variable, véhicule de fonction, 13e mois, RTT, mutuelle et épargne entreprise. Profil : bac+2 à bac+5 en BTP avec 2-3 ans d'expérience.”

“Offre d'emploi en CDI pour un HR Business Partner à Toulouse. Missions : suivi du parcours collaborateur, support aux managers, communication RH locale, interface avec services supports RH et suivi des indicateurs RH. Profil : Bac+5 en RH, 4 ans d'expérience minimum, compétences en gestion RH, droit du travail et analyse de reportings.”

“Junior HR Operations Support Specialist role at Marsh in Warsaw. Hybrid position (3 days office/week) providing HR administration support, contract management, and Workday tool assistance. Requires Polish/English fluency, MS Office skills, and strong attention to detail. Offers flexible hours, benefits, and career growth in a global risk management firm.”

“Alternance en RH chez TotalEnergies pour réaliser des tableaux de bord, études et reportings RH, participer aux campagnes et projets (diversité, intégration, stages). Profil : Bac+4/5 RH avec expérience, maîtrise M365/Excel/PowerPoint, esprit analytique et rigueur.”

“Offerta di lavoro come Manutentore Multidisciplinare a Milano presso (COMPANY NAME) SERVIZI S.P.A. per manutenzione ordinaria/straordinaria su impianti elettrici, meccanici, idraulici e condizionamento. Richiesta esperienza minima 5 anni nel settore elettrico. Contratto full-time permanente con RAL tra 29.000 e 37.000 EUR annui lordi.”

“Extracurricular internship (12 months) at (COMPANY NAME) Service Solutions in Lisbon for HR Services Administrative. Assists in processing international remote work requests, supports HR policies, and maintains KPIs. Requires Bachelor's/Master's in HR or related field, English fluency, and German as a plus. Hybrid work system with flexible conditions.”

“Stelle als Business Transformation Specialist in Winterthur (CH) mit 80-100% Pensum. Verantwortung für Prozessoptimierung, KI-Integration und Neugestaltung von Schadenbearbeitungssystemen. Kollaborative Arbeit mit IT, Fachbereichen und Partnern. Smart Working Modell, flexible Benefits und Fokus auf Innovation.”

“Alpro Kettering recrute un spécialiste en recrutement et intégration RH pour 12 mois. Missions : sourcing, sélection, onboarding, gestion des talents et renforcement de l'image employeur. Poste basé à Kettering, collaboration avec managers et équipes RH.”

“Alternance en RH (Bac+4/5) à Paris pour (COMPANY NAME), intégrant une équipe RH. Missions : études (tableaux de bord, analyses), projets (expérience collaborateur, diversité), gestion des formations. Profil recherché : compétences analytiques, maîtrise M365/Excel, rigueur et confidentialité.”

“Alternance (apprenticeship) pour devenir gestionnaire de paie chez Forvis (COMPANY NAME) à Lons-le-Saunier. Formation en gestion des bulletins de salaire, charges sociales et administration du personnel. Rigueur, relationnel et connaissance de Silae requise. Avantages : horaires flexibles, mutuelle, tickets-restaurant, prime d'objectif et formations.”

“Seeking a Talent Sourcing Recruiter for ICON, a global healthcare intelligence and clinical research organization. Responsibilities include building talent pipelines, sourcing qualified candidates in life sciences/healthcare, and engaging with candidates via job boards, social media, and networking. Requires HR or related degree, recruiting experience, and strong communication skills.”

“Stellenausschreibung für eine unbefristete HR Business Partner (w/m/d)-Rolle bei (COMPANY NAME) in Wien (23. Bezirk) mit 38,5 Wochenstunden und 30 Urlaubstagen. Strategische Beratung von Führungskräften, Umsetzung moderner HR-Prozesse und Einfluss auf Employee Experience. Gehalt ab EUR 87.360/Jahr. Green Company mit Mentoring, Trainings und internationalem Team.”

“Offre d'emploi en CDI temps partiel (80%) pour un poste d'Assistant RH et Formation à l'usine (COMPANY NAME) Ultra Frais d'Auneau. Missions : gestion administrative et logistique des formations, suivi des dossiers, coordination budgétaire, mise à jour des outils RH et support polyvalent (paie, administration). Profil recherché : Bac+2/3 en RH, expérience en administration RH ou formation, rigueur, relationnel et maîtrise des outils bureautiques.”

“Offerta di lavoro come Junior Office Assistant per azienda globale nel settore dell'aeronavigazione. Requisito: appartenenza alle categorie protette ex art. 1 legge 68/99. Esperienza minima 1 anno in supporto segretariale/organizzativo. Competenze richieste: suite Office (Excel, PowerPoint), inglese (plus), pianificazione e relazioni interpersonali. Sede: Abano Terme (PD), modalità ibrida (2/3 giorni in presenza). Contratto indeterminato con RAL 29.564€ + buoni pasto.”

“CDI pour Gestionnaire RH à Bouvron (44) au sein du Groupe (COMPANY NAME). Missions : gestion administrative du personnel, recrutement, accompagnement des managers, reporting RH et projets transverses. Environnement stimulant avec perspectives d'évolution. Rémunération attractive incluant 13e mois, prime d'objectifs, intéressement et participation.”

“Oferta de prácticas en Recursos Humanos en Renault España Comercial (Alcobendas, Madrid). Apoyo en administración de personal, gestión de becarios y documentación laboral. Dirigido a estudiantes universitarios con interés en RRHH. Compensación de 600 EUR brutos/mes. Horario presencial de lunes a viernes.”

“CDD de 1 an à Paris pour Chargé(e) de Ressources Humaines au sein de la Division Horlogerie Joaillerie de (COMPANY NAME). Missions : recrutement, formation, développement des compétences, gestion des indicateurs RH et projets transverses. Profil : Bac+5 en RH avec 2 à 5 ans d'expérience, anglais courant, passionné par la marque et ses valeurs.”

“Offre d'apprentissage de 12 mois pour un(e) Assistant(e) Ressources Humaines au sein de (COMPANY NAME) à Poissy. Missions : suivi des indicateurs intérim, facturation des formations et participation aux projets RH. Profil recherché : formation RH en alternance (BAC+3/+4), maîtrise d'Excel et PowerPoint. Contrat d'apprentissage en présentiel.”

“Offre d'emploi en CDI pour un(e) Responsable Développement RH au sein du Groupe (COMPANY NAME) (promotion immobilière). Missions : pilotage des dispositifs de gestion des talents, GEPP, projets RH stratégiques, accompagnement des managers. Profil recherché : 5-7 ans d'expérience en RH, rigoureux, analytique, avec un excellent relationnel. Avantages : télétravail, mutuelle, primes, formations et engagement RSE.”

“Offerta di lavoro come Manutentore multidisciplinare a Milano per (COMPANY NAME) SERVIZI S.P.A. Si richiede esperienza di 3-5 anni nella manutenzione di impianti elettrici, meccanici, idraulici e di condizionamento. Contratto full-time permanente con RAL tra 27.000€ e 36.000€ annui lordi. Disponibilità a turni e reperibilità.”

“Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) bei (COMPANY NAME) in Breuberg (Deutschland). 3,5-jährige duale Ausbildung mit Grundausbildung in Lehrwerkstatt, Einsätzen in Fachabteilungen und Berufsschule. Voraussetzung: guter Hauptschulabschluss, technisches Verständnis und Teamfähigkeit. Leistungen: 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebot und Tablet für Berufsschule.”

“Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau (3 Jahre) bei (COMPANY NAME) in Breuberg, Deutschland. Keine Vorkenntnisse erforderlich. Abwechslungsreiche kaufmännische Aufgaben in HR, Finanzen, Marketing und mehr. Faire Bezahlung, Sozialleistungen, Tablet für Berufsschule und 30 Tage Urlaub. Start 20.07.2026.”

“Oferta de emprego em Lisboa para Técnico Polivalente na (COMPANY NAME) Soluções de Energia, S.A. para manutenção preventiva e corretiva em instalações técnicas de edifícios, sistemas elétricos, AVAC e hidráulicos. Requer experiência de 3-5 anos e conhecimentos em múltiplas especialidades técnicas. Integração em multinacional líder em energia e serviços de baixo carbono.”

“Full-time HR business partner role in (COMPANY NAME)' London flagship store (Oxford St) covering a 9-month maternity leave. Manages employee relations, performance, recruitment, and compliance for retail teams, requiring HR expertise, employment law knowledge, and CIPD qualification (or progress). Supports store management and HR initiatives in a retail environment.”

“Offre d'emploi en CDD (6 mois) pour un poste de Responsable Ressources Humaines à Nice au sein du laboratoire (COMPANY NAME) Labazur Nice. Missions variées : recrutement, gestion sociale, reporting, QVT, politique salariale et relations individuelles. Profil recherché : Bac+4/5 en RH avec expérience en santé, autonomie et polyvalence. Poste en présentiel.”

“Oferta de beca en (COMPANY NAME) para apoyo en administración de personal dentro del área de RRHH. Incluye gestión de finiquitos, contratos, trámites en Seguridad Social y auditorías. Experiencia práctica vinculada a estudios con jornada adaptada.”