ALTERNANCE - Optimisation des outils de validation et intégration de l'IA F/H

Description du poste:

Chez STMicroelectronics, nous sommes convaincus que la technologie est un moteur d'innovation et a un impact positif pour les entreprises, les personnes et la société. En tant qu'acteur mondial des semiconducteurs, nos technologies de pointe et nos composants électroniques sont invisibles mais au cœur du monde d'aujourd'hui. Rejoindre ST, c'est intégrer une entreprise internationale riche de plus de 115 nationalités, présente dans 40 pays, et rassemblant plus de 50 000 talents passionnés et engagés, tous unis par la volonté de créer et d'inventer la technologie de demain. Innover demande bien plus que des compétences techniques : cela nécessite des personnes inspirantes, qui savent collaborer avec respect et enthousiasme. Des collaborateurs animés par la passion, prêts à remettre en question le statu quo, à faire avancer l'innovation et à révéler leur plein potentiel. Venez vivre cette aventure avec nous et contribuez à construire un futur plus intelligent et plus durable, en alliant responsabilité et innovation. Notre technologie commence avec vous. A propos de vos missions Au sein de l'équipe de validation SoC de l'organisation RFOC, vous participerez activement à l'amélioration des outils et des processus de validation du laboratoire. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : * Contribuer à l'amélioration continue des outils et méthodes de validation existants. * Participer à l'optimisation des processus afin de gagner en efficacité, en robustesse et en qualité. * Explorer et proposer des solutions innovantes pour intégrer l'intelligence artificielle dans notre flux de validation. * Collaborer pour identifier des axes d'amélioration concrets et mettre en œuvre des solutions pragmatiques. A propos de vous Nous recherchons une personne : * Créative, curieuse et autonome; * Capable d'apprendre rapidement, de suivre les objectifs définis tout en travaillant avec initiative. * Motivé(e) par l'innovation et l'amélioration continue des outils et des pratiques. * Capable de concevoir et développer des solutions de manière progressive, avec un bon esprit d'analyse. * Rigoureux(se), organisé(e), et attentif(ve) au respect des règles, des process et de la hiérarchie en entreprise. * À l'aise dans un environnement nécessitant de la responsabilité, de l'implication et un bon niveau d'adaptation. * Capable de se remettre en question lorsque cela est nécessaire et d'accueillir les retours avec ouverture, diplomatie et esprit constructif. * Apte à faire progresser ses compétences techniques, tout en développant son savoir-être, son sens du collectif et sa posture professionnelle. Nous serons attentifs à trouver une personne capable de s'intégrer dans l'équipe tout en apportant une réelle valeur ajoutée, avec un bon équilibre entre autonomie, sérieux et envie d'apprendre. Connaissances souhaitables * Intérêt pour les environnements semi-conducteurs, SoC ou systèmes embarqués. * Bases en programmation ou en automatisation d'outils, idéalement avec une appétence pour le développement de scripts. * Intérêt pour l'intelligence artificielle, l'analyse de données ou l'automatisation de tâches * Connaissances en Python, VBA et intégration d'API. * Bonne maitrise de la suite Microsoft : Word, PowerPoint Excel, PowerBi, PowerApps, etc…. * Familiarité avec les outils d'IA tels que ChatGPT, Copilot, RAG et les agents IA. * Compréhension des principes de rigueur documentaire, de suivi de processus et de travail en environnement industriel. * Des bases en électronique, ainsi qu'un intérêt pour les systèmes embarqués et la validation, seraient appréciées. ST est fière d'être certifiée parmi les 17 entreprises mondiales « Global Top Employers 2025 » et d'être la première et unique entreprise de semi-conducteurs à recevoir cette distinction. ST a été distinguée dans ce classement grâce à sa démarche d'amélioration continue, se démarquant notamment par son engagement en matière d'éthique et d'intégrité, de sens et de valeurs, d'organisation et de gestion du changement, ainsi que par sa stratégie commerciale et ses performances. En France, ST a également obtenu la labélisation Happy Trainee 2025. Nous cultivons un environnement de travail inclusif et diversifié, où la discrimination n'a pas sa place. Notre ambition est de recruter et de fidéliser des talents reflétant la richesse des sociétés dans lesquelles nous évoluons. Nous nous engageons à l'équité dans le développement des carrières, les opportunités professionnelles et la rémunération. Chez ST, nous encourageons les candidats qui ne remplissent pas forcément tous les critères à postuler, car nous croyons en la richesse des parcours variés et offrons de réelles opportunités d'apprentissage et d'évolution. La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales qui façonnent notre culture d'entreprise. Pour découvrir toutes nos opportunités, rendez-vous sur st.com/careers