Estágio em Remuneração e Benefícios

Beschreibung:

A área de Remuneração e Benefícios é responsável por desenvolver conceitos de remuneração competitiva, em conformidade com os valores corporativos e a legislação trabalhista, assegurando que todos os acordos coletivos estejam devidamente implementados nas unidades de negócio, em conformidade com a legislação vigente e as políticas da BMW.

O que espera por você?

* Você vai dar suporte na nova ferramenta de Planejamento de Bônus e Salário.

* Apoiar no desenvolvimento e atualização de indicadores do planejamento estratégico de Recursos Humanos.

* Auxiliar na elaboração de documentos, políticas e guias da área.

* Ajudar na criação e atualização da página online do setor.

* Realizar a conferência de dados cadastrais e controles internos.

* Fornecer suporte a equipe nas atividades administrativas de rotina.

O que esperamos de você?

* Estar cursando Ensino Superior em Engenharias, Ciências da Computação ou Sistemas de Informação, com comprovante de matrícula.

* Disponibilidade de no mínimo 1 ano e 6 meses até a conclusão do curso, assim como tempo para estagiar das 07:00 às 14:00.

* Inglês intermediário é necessário.

* Conhecimento em Power BI e Excel são diferenciais.

* Procuramos uma pessoa com perfil analítico e que tenha facilidade para trabalhar e interpretar dados e apoiar decisões, comunicando-se de maneira clara e objetiva.

Se interessou pela vaga? Candidate-se agora e venha fazer parte do time dos carros mais tecnológicos e potentes fabricados no Brasil!

Nota: Inscreva-se exclusivamente via nosso Portal de Carreiras. Candidaturas por outros meios (especialmente e-mail) não serão consideradas.

O que oferecemos?

* Bolsa-auxílio.

* Plano de saúde.

* Plano odontológico.

* Restaurante interno.

* Vale-alimentação

* Transporte fretado e VT.

* Seguro de vida (conforme contrato com CIA de Estágios).

* Home-office duas vezes na semana.

Na BMW Group, damos grande importância à equidade e as oportunidades iguais. Nossas decisões de recrutamento são baseadas na personalidade, experiência e competências dos candidatos.

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