ALTERNANCE - Chargé(e) de missions RH - Septembre / Octobre 2026

Job Description:

About the job

A vos côtés, partout en France, depuis plus de 100 ans ! 
Chez Danone, grandir, on y prend goût. C'est pourquoi nous sommes présents dans le quotidien des Français grâce à ses 26 marques de produits savoureux pour se faire plaisir tout en prenant soin de soi et des siens. 
Avec plus de 8 000 Danoners répartis sur 13 sites de productions, 7 entrepôts, 3 sièges et un centre de R&D, Danone travaille continuellement à l'élaboration et au développement de produits iconiques dans vos cuisines, supermarchés, restaurants, cafés ou encore pour des établissements de soins et des pharmacies. Certifiée Bcorp et Happy Trainees, Danone ne cherche pas à être la meilleure entreprise au monde, mais une entreprise meilleure pour le monde. Nous nous efforçons de proposer le meilleur à nos consommateurs comme à nos collaborateurs.  
TES MISSIONS CHEZ DANONE :   
Cette alternance se déroulera à Saint Galmier, dans notre belle usine Badoit, à partir de septembre 2026. Mathilde, adjointe RH, t'accompagnera pour grandir au quotidien et t'épanouir dans tes diverses missions : 
* Intérimaires / Gestion des Temps et Activités / Tableaux de bord
- Participer à l'intégration et au suivi administratif de la population Intérimaires du site (recrutement, planning, gestion des temps via l'outil E-Temptation, lien agences/usine, vérification des factures, calcul du solde de tout compte…) ;
- Mettre à jour les indicateurs RH mensuels (absentéisme, compteurs, effectifs) ;
- Aider l'équipe RH à la réalisation du bilan social annuel.
* Formation
- Organiser et suivre régulièrement les formations réglementaires du site (contact avec les organismes, convocation, évaluation à chaud, enregistrement sur le logiciel…) afin de garantir 0 retard ;
- Recenser les besoins de formation des salariés via les entretiens professionnels et valider avec les opérationnels.
* Recrutement / Intégration
- Piloter et animer la population d'alternants/stagiaires : participation aux entretiens, réalisation des formalités administratives, suivi de l'intégration, suivi trimestriel des missions, animation de la communauté sur site ;
- Mettre à jour le pack d'intégration : livret d'accueil, politiques sociales et réaliser les accueils RH à tout nouvel arrivant ;
- Suivre les candidatures externes.
* Communication interne
En lien avec le gestionnaire communication
- Mettre à jour les supports de communication internes (affichage, TV, dossier partagé…) ;
- Participer à la rédaction d'articles pour le journal interne ;
- Participer à l'organisation d'évènements sur site.

LES + DE CETTE ALTERNANCE :   
* L'accès au programme "Vendredi je grandis" : un programme de développement et d'accompagnement sur mesure chaque vendredi après-midi, couvrant des sujets tels que la carrière, les soft skills et les hard skills.
* Ta rémunération dépendra de notre grille salariale en fonction de ton âge et de ton niveau d'études.
* Avantages du site : ticket restaurant, comité d'entreprise, remboursement des frais de transport, 5 jours de révision pour les examens, 12 RTP par an.

Pour faire de grandes choses ensembles, nous recherchons pour ce poste quelqu’un de : 
* Disponible à partir de septembre / Octobre 2026 pour une durée d’un an (renouvellement possible) 
* De niveau Bac+4/5 en université, école de commerce avec une première expérience en RH 
* De nature organisée, rigoureuse et autonome
* Tu aimes travailler au plus près des équipes opérationnelles et échanger avec différents services
* Tu as de bonnes connaissances des réglementations sociales, et des processus RH.
* A l’aise avec Excel, Powerpoint et les outils de communication " descriptionHeader="
A vos côtés, partout en France, depuis plus de 100 ans ! 
Chez Danone, grandir, on y prend goût. C’est pourquoi nous sommes présents dans le quotidien des Français grâce à ses 26 marques de produits savoureux pour se faire plaisir tout en prenant soin de soi et des siens. 
Avec plus de 8 000 Danoners répartis sur 13 sites de productions, 7 entrepôts, 3 sièges et un centre de R&D, Danone travaille continuellement à l’élaboration et au développement de produits iconiques dans vos cuisines, supermarchés, restaurants, cafés ou encore pour des établissements de soins et des pharmacies. Certifiée Bcorp et Happy Trainees, Danone ne cherche pas à être la meilleure entreprise au monde, mais une entreprise meilleure pour le monde. Nous nous efforçons de proposer le meilleur à nos consommateurs comme à nos collaborateurs.  
TES MISSIONS CHEZ DANONE :   
Cette alternance se déroulera à Saint Galmier, dans notre belle usine Badoit, à partir de septembre 2026. Mathilde, adjointe RH, t’accompagnera pour grandir au quotidien et t’épanouir dans tes diverses missions : 
* Intérimaires / Gestion des Temps et Activités / Tableaux de bord
- Participer à l’intégration et au suivi administratif de la population Intérimaires du site (recrutement, planning, gestion des temps via l’outil E-Temptation, lien agences/usine, vérification des factures, calcul du solde de tout compte…) ;
- Mettre à jour les indicateurs RH mensuels (absentéisme, compteurs, effectifs) ;
- Aider l’équipe RH à la réalisation du bilan social annuel.
* Formation
- Organiser et suivre régulièrement les formations réglementaires du site (contact avec les organismes, convocation, évaluation à chaud, enregistrement sur le logiciel…) afin de garantir 0 retard ;
- Recenser les besoins de formation des salariés via les entretiens professionnels et valider avec les opérationnels.
* Recrutement / Intégration
- Piloter et animer la population d’alternants/stagiaires : participation aux entretiens, réalisation des formalités administratives, suivi de l’intégration, suivi trimestriel des missions, animation de la communauté sur site ;
- Mettre à jour le pack d’intégration : livret d’accueil, politiques sociales et réaliser les accueils RH à tout nouvel arrivant ;
- Suivre les candidatures externes.
* Communication interne
En lien avec le gestionnaire communication
- Mettre à jour les supports de communication internes (affichage, TV, dossier partagé…) ;
- Participer à la rédaction d’articles pour le journal interne ;
- Participer à l'organisation d'évènements sur site.

LES + DE CETTE ALTERNANCE :   
* L’accès au programme "Vendredi je grandis" : un programme de développement et d'accompagnement sur mesure chaque vendredi après-midi, couvrant des sujets tels que la carrière, les soft skills et les hard skills.
* Ta rémunération dépendra de notre grille salariale en fonction de ton âge et de ton niveau d’études.
* Avantages du site : ticket restaurant, comité d’entreprise, remboursement des frais de transport, 5 jours de révision pour les examens, 12 RTP par an