Ejecutivo Asociado de Nómina y Administración de Personal - Soporte

Descripción del puesto:

Misión del puesto:

Brindar soporte transversal a los equipos de Nóminas y Administración de Personal en la ejecución de procesos compartidos, apoyando la continuidad operativa, la atención al empleado, la documentación y seguimiento de trámites, bajo la supervisión del Ejecutivo Senior de Soporte.

Funciones principales:

1. Apoyar en la gestión y control de los procesos de vacaciones del personal.

2. Apoyar en la validación de nóminas y liquidaciones según requerimiento de los equipos.

3. Colaborar en la atención a ex colaboradores (emisión de documentos, cartas y certificados).

4. Apoyar en la preparación de documentación para fiscalizaciones y auditorías.

5. Colaborar en la entrega y seguimiento de liquidaciones de beneficios sociales.

6. Apoyar en la elaboración y actualización de procedimientos e instructivos del área.

7. Gestionar requerimientos básicos en el Sistema SAI (préstamos, asignación familiar, etc)-

8. Apoyar en la implementación de mejoras y automatizaciones del área.

9. Apoyar en trámites de FONAVI / SNP.

10. Apoyar en el control de asistencia, presencialidad y vestuarios del personal.

Habilidades/Conocimientos requeridos:

* Bachiller en Administración de Empresas, RRHH, Contabilidad, Ingeniería Industrial o carrera afín.

* Mínimo 1 año de experiencia en áreas de nómina, administración de personal o recursos humanos.

* Conocimiento básico-intermedio de legislación laboral peruana.

* Manejo intermedio de Excel y herramientas de gestión documental.

Habilidades/Conocimientos deseables:

* Conocimiento básico de sistemas ERP de nómina o plataformas de gestión de RR.HH.

* Manejo básico de herramientas de automatización o flujos digitales.

* Inglés nivel básico.

Competencias:

* Orientación al detalle

* Organización

* Trabajo en equipo

* Comunicación asertiva

* Proactividad

* Aprendizaje continuo