EMEA Compensation & Benefits Apprentice

Description du poste:

Alternance - Compensation & Benefits
Intégré(e) au sein de la Direction Ressources Humaines, vous accompagnerez la Directrice Total Rewards EMEA dans la gestion opérationnelle de ses missions.
Missions :
* Contribuer à la revue annuelle des salaires et des bonus (ICR) : assurer l'exactitude des données dans les systèmes et fiabiliser la base de données en interaction avec l'ensemble des équipes RH, élaborer la présentation à destination du Comex et de la Division
* Réaliser, suivre et analyser des indicateurs / rapports à destination du Comex et faire des recommandations
* Prendre en charge l'ensemble des processus d'enquêtes de rémunération en relation avec les partenaires externes et les équipes RH
* Participer à tout projet C&B à l'échelle régionale

Profil :
* Etudiante(e) d'une formation supérieure RH avec spécialité C&B / Reward / Contrôle de Gestion Sociale / HR analytics
* Excellente communication orale et écrite en français et en anglais
* Capacité à travailler en équipe et à mener des projets de manière autonome
* Force de proposition, curiosité
* Appétence pour les chiffres et rigueur
* Esprit de synthèse et d'analyse
* Très bonne maîtrise d'Excel. La maitrise de Power BI est un plus

Lieu : Paris 6
Date : Septembre 2026
Durée : 1 an (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage)