Lavori di Risorse Umane nella Unione europea

“Regular HR Administrator position in Lisbon for (COMPANY NAME)' HR Shared Service Center, requiring French fluency for Belgium support. Duties include employee/manager HR support, onboarding, system maintenance, and HR documentation. Ideal for HR/Management graduates or experienced professionals with strong communication and Excel skills.”

“PSS HR position in Lisbon requiring fluent French for supporting HR operations in Belgium. Duties include employee/manager support, onboarding, HR system maintenance, and document creation. Ideal for HR/Management graduates or experienced professionals with strong communication and Excel skills.”

“PSS Human Resources role in Lisbon for (COMPANY NAME), requiring French fluency to support HR operations in Belgium. Duties include employee support, onboarding, HR system management, and document creation. Ideal for HR/Management graduates or professionals with relevant experience.”

“(COMPANY NAME) busca un HR Partner bilingüe (francés e inglés) en Lisboa para gestionar consultas HR, onboarding y movilidad internacional, especialmente para equipos en Bélgica. Requiere fluidez en francés, habilidades comunicativas y experiencia en sistemas como Workday. Ofrece participar en proyectos HR y trabajar en un entorno global con tecnología avanzada.”

“PSS HR People Support role in Lisbon for (COMPANY NAME), requiring French fluency to assist HR operations in Belgium. Duties include employee support, onboarding, system management, and HR documentation. Ideal for HR/Management graduates or experienced professionals with strong communication and cultural adaptability skills.”

“Oferta de emprego em Lisboa para o Centro de Serviços Partilhados de RH da (COMPANY NAME), exigindo fluência em francês para apoiar operações de RH na Bélgica. Inclui funções de atendimento, onboarding, gestão de sistemas e melhoria de processos. Requer formação em RH/gestão ou experiência equivalente, habilidades comunicativas e domínio de ferramentas como Excel e Workday.”

“Oferta de emprego em Lisboa para o (COMPANY NAME) HR Shared Service Center, exigindo fluência em francês para suporte a operações de RH na Bélgica. Inclui onboarding, gestão de sistemas e melhoria de processos. Requisitos: formação em RH/gestão ou experiência equivalente, habilidades em Excel/Word/Outlook e preferência por Workday/ServiceNow.”

“Fulltime functie als Werkvoorbereider in Giessen bij Bostik (onderdeel van (COMPANY NAME)). Ondersteunt monteurs bij storingen, onderhoudsplannen en technische analyses. Vereist MBO-4 technisch diploma, 2+ jaar ervaring, kennis van mechanica, elektriciteit, hydrauliek en Ultimo. VCA VOL-certificering gewenst. Goed salaris, 40+ vakantiedagen, bonus en ontwikkelingsmogelijkheden.”

“Oferta de empleo temporal en (COMPANY NAME) para Técnico/a de RRHH durante la temporada de verano. Incluye gestión administrativa de personal, participación en procesos de selección y acogida, con contrato temporal y jornada completa. Requiere formación en RRHH o afines y experiencia con HRIS/ATS.”

“Manager HR Technology role at Continental (CTBC) in Timișoara. Responsible for HR tech governance, Power BI dashboards, data analysis, and system improvements. Requires HR/IT background, Python/SQL skills, and international experience. Offers 22+ vacation days, 13th salary, health insurance, meal tickets, and professional development.”

“Oferta de empleo en (COMPANY NAME) para Especialista en Cartas de Referencia (alemán). Requiere experiencia en servicio al cliente, atención al detalle y dominio de alemán/inglés. Ofrece salario competitivo, beneficios flexibles (home office, bonos, seguro médico), desarrollo profesional y cultura inclusiva en un entorno global de innovación en salud.”

“PSS HR People Operations role in Lisbon requiring fluent French for HR support in Belgium. Duties include employee onboarding, HR system management, and cross-cultural HR processes. Ideal for HR/Management graduates with strong communication and Excel skills. (COMPANY NAME) offers innovative tech projects in AI, cybersecurity, and cloud.”

“CDD de 4 mois (juin à septembre 2026) pour un poste de Fabricant chez Larousse à Paris. Missions : études de devis, suivi prépresse, gestion logistique, contrôle qualité et respect des normes. Profil : diplôme supérieur (Asfored, Estienne, Gobelins), expérience en édition, maîtrise d'Adobe, anglais opérationnel. Avantages : équipe dynamique, quartier vivant, activités culturelles et réductions pour le personnel.”

“ZEISS Vision Care UK busca un HRBP & Lead Learning & Development en Birmingham para implementar estrategias de RRHH y L&D, colaborando con stakeholders clave. Requiere experiencia en RRHH estratégico, desarrollo de talento y gestión de relaciones senior. Ofrece beneficios como pensión del 10%, seguro médico BUPA, 25 días de vacaciones y descuentos en lentes ZEISS.”

“(COMPANY NAME) busca un HR Advisor para Europa del Norte, enfocado en relaciones laborales, gestión de casos y apoyo a HRBPs. Requisitos: experiencia en RRHH, manejo de sistemas como Workday o SAP SuccessFactors, y conocimiento de legislación laboral. Ofrece beneficios como programas de bienestar, seguros y participación en planes de acciones globales.”

“(COMPANY NAME) søker en engasjert Talent Acquisition Consultant for 12-måneders vikariat fra august 2026 til august 2027. Oppgaven inkluderer rekruttering av nyutdannede og erfarne kandidater, stillingsannonser, kandidatsøk og effektive rekrutteringsprosesser. Krever flytende norsk og engelsk, relevant utdanning og erfaring innen rekruttering. Tilbyr lærerik rolle, fleksibilitet, hjemmekontor og sosialt arbeidsmiljø i ledende konsulentselskap.”

“Oferta de loc de muncă pentru un Specialist în Operațiuni HR cu focus pe Employee Central (SAP SuccessFactors) la ContiTech. Rolul implică gestionarea incidentelor, autorizări utilizatori, raportare, testare și colaborare globală. Cerințe: diplomă universitară, Excel/PowerPoint, engleză fluentă, experiență cu SuccessFactors este un plus. Beneficii: salariu anual suplimentar, tichete de masă, asigurare medicală, zile extra de concediu, program de dezvoltare profesională și diverse avantaje sociale.”

“Offre d'emploi de 12 mois pour un poste de Chargé(e) d'études rémunération au sein de la (COMPANY NAME). Missions : études de rémunération, conseil sur les politiques salariales, reporting, veilles et participation à la GPEC. Profil recherché : expérience en RH, maîtrise des outils analytiques, sens de l'organisation et de la confidentialité. Poste basé à Paris.”

“Offre d'emploi en HR Operations à Lisbonne pour (COMPANY NAME), nécessitant un français courant pour soutenir les équipes en Belgique. Missions : support RH, onboarding, gestion des systèmes et projets. Profil recherché : diplôme en RH/Management, excellente communication, maîtrise d'Excel/Word/Outlook. Expérience avec Workday/ServiceNow un plus.”

“(COMPANY NAME) seeks a Business Development Executive to acquire new clients in HR Leaders segment, targeting large enterprises (+$1B revenue). Requires 5+ years B2B sales experience, C-level influence skills, and fluency in English/German. Offers uncapped commission, competitive salary, world-class training, and career growth in a hybrid work environment.”

“Offre d'emploi en CDI pour le poste de Responsable Relations Sociales Senior à Saint-Denis de l'Hotel (30min d'Orléans). Missions : définir la stratégie sociale, piloter les IRP, négocier les accords collectifs, accompagner les projets de transformation et garantir le respect du droit du travail. Profil recherché : Bac+5 en RH/Droit/Management, expérience en relations sociales internationale et maîtrise de l'anglais. Environnement multiculturel et bienveillant.”

“(COMPANY NAME) seeks an HR Administrator fluent in French and English with 1-2 years of HR experience. Role involves managing administrative HR processes, ensuring compliance, and supporting employee lifecycle events. Hybrid work, customizable benefits, and career development in a global company.”

“Befristete Elternzeitvertretung als Assistant Store Manager bei Swatch in Frankfurt für 1,5 Jahre. Verantwortung für Verkauf, Teamführung, Kundenservice, Visual Merchandising und Store-Kennzahlen. Ideal für Retail-Enthusiasten mit Erfahrung in Lifestyle-Produkten und Trendaffinität. Benefits: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und Firmenfitness.”

“Offre d'emploi en CDI pour un poste de Fromager dans une fromagerie industrielle spécialisée (Reblochon, Emmental, Beaumont) à Eteaux (74). Missions : fabrication, contrôles qualité, gestion des installations. Horaires 2x8 avec 1 WE/3 travaillé. Entreprise (COMPANY NAME) propose rémunération fixe sur 13 mois, intéressement et participation.”

“Offre d'emploi en CDI à temps plein pour un Gestionnaire de Paie à Laval (53). Missions : gestion de la paie, procédures de sortie, conseil RH, suivi des dossiers de prévoyance et participation à des projets structurants. Rémunération fixe sur 13 mois + intéressement, participation et avantages sociaux. Expérience requise : 3 ans minimum en paie, idéalement multi-sites et multi-conventions.”

“CDD de 6 mois à Vélizy pour un poste de Chargé(e) de recrutement et marque employeur au sein d'(COMPANY NAME) Énergie Systèmes. Missions : gestion des candidatures, sourcing, pilotage des recrutements, organisation d'événements RH et déploiement d'outils d'intégration. Profil recherché : Bac+5 en RH avec 4-5 ans d'expérience en recrutement et marque employeur.”

“Oferta de empleo como HR Business Partner en Broadridge para Suecia, Alemania y BeNeLux. Responsabilidades incluyen gestión de RRHH operativa, relaciones laborales, nómina, cumplimiento legal y apoyo a empleados. Requiere experiencia en RRHH, conocimiento de legislación local y dominio de inglés. Oportunidad para carrera internacional en entorno colaborativo.”

“Stellenangebot als Lead HR (m/w/d) in Frankfurt, Deutschland. Verantwortung für HR Business Partnership, Mitarbeiterbetreuung (Onboarding bis Austritt), HR-Prozesse, Mitarbeiterveranstaltungen und Projekte in einem globalen IT-Beratungsunternehmen. Anforderungen: abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Pädagogik, Kommunikation), HR-Erfahrung, internationale Teamarbeit, analytische Fähigkeiten, Deutsch/Englisch-Kenntnisse.”

“Offre d'emploi pour Conseiller Clientèle Professionnels chez (COMPANY NAME) (SG). Missions : accompagner des entrepreneurs et professionnels dans leurs projets (financement, épargne, assurance), développement de clientèle B2B, travail en équipe avec un tuteur. Profil recherché : Bac+4/5 commercial/bancaire, expérience en banque/finance, sens du relationnel, pédagogie et adaptabilité. Avantages : intéressement, mutuelle, titres-resto, CE. CDI possible à l'issue.”

“(COMPANY NAME) busca un Analista de RRHH con francés (B2+) e inglés profesional para su centro en Bucarest. Requiere experiencia en operaciones de RRHH, análisis lógico y atención al detalle. Ofrece trabajo híbrido, paquete de beneficios personalizable (seguros, vales de comida, etc.) y desarrollo profesional en un entorno innovador.”

“Stellenangebot als HR Fachspezialist:in (80-100%) in Zürich im Bereich People & Culture. Verantwortung für zentrale HR-Prozesse (Employee Lifecycle, Datenpflege in SAP-HR, Zeugniserstellung), Beratung von Mitarbeitenden und Linienverantwortlichen. Kaufmännische Ausbildung oder Matura erforderlich, erste HR-Erfahrung von Vorteil. Moderner Arbeitsplatz mit Du-Kultur und guter Verkehrsanbindung.”

“Regular HR Generalist role in Bucharest requiring B2 French & English skills. On-site for 9 months, then hybrid. Manages HR databases, payroll, employee records, and HR processes. Offers flexible benefits, 23+ vacation days, training, and wellness support. Based in (COMPANY NAME)'s global professional services team.”

“(COMPANY NAME) Belgium zoekt een Teamleader Elektrisch Onderhoud in Kallo voor het leiden van onderhoudsinterventies in een hoogtechnologische energiecentrale. Vereist bachelor in Electromechanica-Elektriciteit met >3 jaar ervaring, sterke organisatorische vaardigheden en veiligheidsbewustzijn. Biedt een stabiel contract (38u), competitief salaris met indexatie, extra voordelen zoals maaltijdcheques, pensioenplan en opleidingskansen.”

“Teva sucht einen Elektroniker (m/w/d) für die Instandhaltung von Produktionsanlagen im biopharmazeutischen Bereich (Genesis-Projekt, Ulm). 18 Monate befristet. Aufgaben: Wartung, Reparatur, Fehleranalyse, Dokumentation nach GxP-Regularien, Prozessoptimierung. Anforderungen: Ausbildung als Elektroniker, SPS-/Antriebstechnik-Kenntnisse, MS Office/SAP PM, Deutsch/Englisch. Benefits: Gesundheitsmanagement, 30 Urlaubstage, Fortbildungen, betriebliche Altersvorsorge.”

“Oferta de empleo indefinido para Técnico/a Frigorista en Madrid ((COMPANY NAME)). Mantenimiento preventivo/correctivo de climatización, frío e instalaciones eléctricas. Requiere formación en RITE, gases fluorados y PRL. Contrato estable con salario negociable según experiencia.”

“CDD de 7 mois (juillet 2026 à février 2027) pour un poste de Responsable Communication Interne chez Hermès Distribution France (HDF). Missions : stratégie de communication interne, organisation d'événements, gestion de l'intranet HermèSphère, newsletters, et programmes de cohésion (Tandem). Profil recherché : qualités rédactionnelles, relationnelles, créativité et sens de l'organisation.”

“Tijdelijke operator functie in de koudwalserij bij (COMPANY NAME) voor de zomer 2026. Werk in een 2-ploegen continu regime met vroege/late shifts en weekends. Taken: onderhoud, smeren, slijpen en transport van walsen. Startloon €22,68/uur + ploegpremies, maaltijdcheques en opleidingsmogelijkheden. Ideaal voor technisch georiënteerde kandidaten met oog voor detail en veiligheid.”

“Regular HR position in Lisbon for French & English speakers to support HR operations for Belgium. Requires HR degree or experience, fluency in French, and strong communication skills. Involves onboarding, HR systems, and international team support.”

“(COMPANY NAME) seeks a Service Cloud Account Executive to drive revenue growth in the Mediterranean and Eastern European region. Responsibilities include consulting customers on Service Cloud solutions, evangelizing AI-driven CRM, and collaborating with account teams. Ideal candidate has software sales experience, strong communication skills, and fluency in English.”

“Stellenausschreibung für eine Teilzeitstelle als Werkstudent (Junior) im Bereich Human Resources bei (COMPANY NAME) Deutschland AG in Köln. Festanstellung mit Fokus auf Inklusion und Diversität. Bewerbung über das Anforderungsprofil.”

“Stellenangebot als Filialleiter*in (80-100%) in der (COMPANY NAME)-Gruppe mit Verantwortung für Mitarbeitende, Warenbestellung und effiziente Ladenführung. Voraussetzung: abgeschlossene Berufslehre EBA, 3+ Jahre Führungserfahrung im Detailhandel. Attraktive Benefits wie 13 Monatslöhne, 6 Wochen Ferien, verlängerte Elternzeit und Mitarbeiterangebote.”

“Post disponibil la (COMPANY NAME) Motion Control pentru Șef de schimb în producție, cu responsabilități de coordonare a echipei, gestionare resurselor, monitorizare calitate și respectare proceduri 5S. Caută persoane cu minim 3 ani experiență în conducere și 2 ani în fabricatie, cunoștințe SAP și tehnice obligatorii.”

“HR Operations Officer role at (COMPANY NAME) Luxembourg focusing on onboarding/offboarding processes, HR data management, and employee lifecycle support. Requires HR or related degree, bilingual English/French, and strong organizational skills. Involves collaboration with HR teams and business stakeholders in a dynamic, inclusive environment.”

“HR Reporting Assistant position in Lisbon for (COMPANY NAME)' HR Shared Service Center, requiring French fluency to support HR operations in Belgium. Involves employee/manager support, onboarding, HR system management, and report creation. Ideal for HR/Management graduates with strong communication and Excel skills.”

“Oferta de emprego em Lisboa para Especialista de Dados de RH, com exigência de fluência em francês para suporte a operações na Bélgica. Inclui contacto com colaboradores, gestão de sistemas HR, onboarding e relatórios. Requer formação em RH/gestão ou experiência equivalente, Excel, Word e Outlook.”

“Oferta temporal para Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales en Almonte. Requiere experiencia mínima de 1 año y formación superior/intermedia en PRL. Incluye coordinación documental, formación, apoyo a producción, elaboración de procedimientos y control de EPIs. Contratación hasta junio.”

“Regular job offer in Lisbon for a People Support Assistant role requiring fluent French to support HR operations for Belgium. Involves employee onboarding, HR system management, and cross-cultural communication. Ideal for HR or management graduates with strong communication and organizational skills.”

“(COMPANY NAME) seeks a Recruitment Specialist (BPPS) to support global recruitment for Business Professional roles. Responsibilities include full-cycle recruitment, direct sourcing, ATS management, and collaboration with hiring teams. Requires bachelor's degree, international recruitment experience, and strong communication skills. Position reports to Business Professional Recruitment Lead in a professional services firm.”

“Offre d'emploi pour un poste de Spécialiste RH Data à Lisbonne, Portugal. Exige un niveau de français courant pour soutenir les opérations RH en Belgique. Missions incluant gestion des données, onboarding, et support aux équipes internationales. Compétences en Excel et outils RH appréciées.”

“(COMPANY NAME) seeks a Recruiter to source and assess talent for corporate roles, partnering with hiring managers and using innovative strategies. Offers hybrid work, competitive pay, performance rewards, and industry-leading training in a diverse, high-impact environment.”