Offerte di impiego e stages di Risorse Umane nella Unione europea

“HR Specialist role for South Europe (France, Italy, Spain, Portugal) requiring Italian or French fluency. Responsible for local HR support, labor law compliance, benefits administration, leave management, and HR operations. Supports audits, health & safety, and trade unions. Focus on HR compliance and employee experience in a growth-oriented company.”

“Offre d'emploi pour un poste de Chargé(e) RH/Paie H/F chez AIG Europe S.A. (France). Missions : gestion de la paie, déclarations sociales, reporting RH et gestion administrative du personnel. Profil recherché : expérience en paie/RH (2 ans minimum), maîtrise d'Excel et ADP, anglais B2, rigueur et esprit d'équipe. Poste en présentiel.”

“CDI en tant qu'artisan sellier maroquinier chez Hermès avec formation en alternance (6 mois de professionnalisation + 12 mois d'alternance) menant au CAP Maroquinerie. Poste basé à Belley (01) après formation à l'École Hermès des savoir-faire des Alpes. Métier manuel exigeant rigueur, précision et esprit d'équipe dans un atelier artisanal.”

“Offre d'apprentissage de 12 à 24 mois pour un.e Assistant.e RH (Master 1 ou 2) au sein d'une équipe dynamique dans un groupe international. Missions : engagement collaborateurs, expérience candidat/collaborateur. Profil recherché : écoute, organisation, maîtrise Excel et anglais. Poste basé en présentiel.”

“Two-year HR Operations Apprenticeship at (COMPANY NAME) offering hands-on experience in HR processes, CIPD Level 3 certification, hybrid work model, and competitive benefits. Ideal for candidates with strong communication skills and interest in HR career development.”

“Stage en Ressources Humaines au sein d'un hôtel dynamique et multiculturel (25hours Hotel Terminus Nord) à Paris. Missions : recrutement, gestion administrative, organisation d'événements internes et tâches RH IT. Profil recherché : étudiant en gestion hôtelière ou RH, anglophone, organisé et proactif. Avantages : nuits gratuites, réductions (COMPANY NAME), 13e mois, prime d'ancienneté et plus.”

“Offre de stage en Ressources Humaines au sein d'un hôtel 25hours à Paris. Missions : recrutement, administration du personnel, organisation d'événements internes et gestion des plannings. Profil recherché : étudiant en licence/master RH ou hôtellerie, bilingue anglais, dynamique et polyvalent. Avantages : 10 nuits gratuites/an, pass Navigo à 95%, 13ème mois et intéressement.”

“Stage en Ressources Humaines au sein d'un hôtel dynamique et multiculturel (25hours Hotel Terminus Nord) pour participer au recrutement, gérer l'administration du personnel, organiser des événements internes et contribuer à la culture d'entreprise conviviale et bienveillante.”

“Oferta de empleo como Coordinador de Recursos Humanos en (COMPANY NAME) Colombia y Panamá. Requiere profesional en Psicología o áreas afines con 2 años de experiencia en cargos similares. Responsable de inducción, capacitación, selección de personal y desarrollo integral de colaboradores. Ofrece beneficios como póliza de vida, salud, bonos extralegales y fondo de empleados.”

“Internship in Human Resources at 25hours Hotel Terminus Nord (NENI group) in Paris, supporting recruitment, HR admin, and team events. Multicultural, dynamic team in a vibrant hotel environment near Gare du Nord.”

“ICON seeks a Workday HRIS Manager to lead HR technology initiatives, optimize Workday systems, and manage a team. Requires 5+ years of Workday experience, HR process expertise, and strong leadership skills. Hybrid role with competitive salary, benefits, and career development opportunities in the UK or Ireland.”

“Praktikum bei Mercedes-Benz Vans im Bereich Gesamtfahrzeugversuch und Presse. Aufgaben umfassen Fahrzeugerprobung, Versuchsplanung, Pressearbeit und KI-Tools. Gesucht werden Studierende der MINT-Fächer mit Grundstudiumsabschluss und Begeisterung für Fahrzeuge. Start ab September 2026 möglich.”

“Offre d'emploi pour un poste de Responsable Ressources Humaines (H/F) en milieu industriel à Kunheim (68). Missions : gestion RH, formation, relations sociales, recrutement, et conduite du changement. Profil recherché : expérience en RRH industriel, relations sociales, et anglais (B1/B2). Avantages : épargne salariale, participation, intéressement, RTT, et avantages CSE.”

“Traineeship als HR Business Partner (m/w/div) bei (COMPANY NAME) zur Unterstützung der HR-Teams in allen Phasen des Employee Lifecycle, inkl. Onboarding, Schulungen und Prozessdokumentation. Ideal für Studierende mit HR-Bezug, mehrsprachig (Englisch/Portugiesisch) und Interesse an internationaler HR-Arbeit.”

“Pflichtpraktikum im Personalbereich der Mercedes-Benz Group AG mit Fokus auf arbeitsrechtliche und arbeitspolitische Themen. Unterstützung bei BR-Verhandlungen, Betriebsvereinbarungen und HR-Projekten. Studiengang in Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften erforderlich. Start ab September 2026.”

“Internship in Human Resources presso (COMPANY NAME) Italia (Arese, Milano) per supporto HR operativi e progetti (Employer Branding, Onboarding, Offboarding). Requisiti: studente/neolaureato in business administration/HR, fluente in italiano e inglese, competenze MS Office avanzate. Retribuzione di 1.000 EUR/mese, lavoro ibrido, benefit aziendali.”

“Praktikum im Personalmanagement bei Mercedes-Benz Werk Hamburg mit Fokus auf HR-Kernprozesse, Arbeitsrecht, Personalentwicklung und Transformation zur Elektromobilität. Ideal für BWL-, Psychologie- oder Pädagogik-Studierende mit Deutsch- und Englischkenntnissen. Beginn ab Oktober 2026.”

“HR-Admin-Stelle in München bei Bull für eigenverantwortliche administrative HR-Prozesse (Onboarding, Offboarding, Zeugnisse, Stammdatenpflege). Anforderungen: 3-jährige Berufsausbildung/Bachelor, SAP-Kenntnisse, verhandlungssicheres Deutsch & sehr gute Englischkenntnisse. Teilzeit möglich.”

“Offre de CDI pour un(e) Chargé(e) de recrutement et relations écoles chez (COMPANY NAME) France. Missions : pilotage du recrutement de stagiaires et alternants, gestion des campagnes annuelles, conduite d'entretiens, renforcement de l'attractivité campus, accompagnement des talents et gestion administrative. Collaboration avec les managers et équipes RH.”

“Praktikum im HR-Bereich bei (COMPANY NAME) für 6 Monate ab September 2026. Einblicke in Personalmanagement, Recruiting, HR-SAP-Tools, Excel-Datenaufbereitung, Projektarbeit und Organisation von HR-Formaten wie Welcome Days. Option auf anschließenden Werkstudentenvertrag.”

“Praktikum im HR-Bereich bei Mercedes-Benz Connectivity Services GmbH in Stuttgart ab Oktober 2026 für 6 Monate. Unterstützung bei Recruiting, Employee Lifecycle, HR-Prozessen und digitalen HR-Lösungen. Ideal für Studierende der BWL, VWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fächer mit ersten HR-Erfahrungen und guten Deutsch-/Englischkenntnissen.”

“Pflichtpraktikum im Bereich Compensation & Benefits bei Mercedes-Benz in Deutschland. Unterstützung bei HR-Prozessdesign, Vergütungsanalyse, Digitalisierungsinitiativen und Payroll-Rollout. Ideal für BWL-, HR- oder Informatik-Studierende mit Interesse an Transformationsprojekten und Prozessoptimierung. Start ab September 2026.”

“Praktikum bei (COMPANY NAME) in Berlin ab September 2026 für 6 Monate in Trainingsorganisation und Personaldiagnostik. Unterstützung bei Assessment Center, Potenzialanalyseverfahren, Veranstaltungsbetreuung, HR-Prozessen und Auswertungen. Ideal für Studierende mit Interesse an Personalentwicklung und HR.”

“Oferta de empleo como Analista de RRHH/Nóminas en Citi Grecia. Requiere experiencia previa en operaciones de RRHH o nóminas, análisis de datos y conocimientos en procedimientos internos. Salario competitivo de hasta 48.000 EUR anuales con modelo híbrido (hasta 2 días en casa). Beneficios adicionales y compromiso con la diversidad.”

“Stage de 6 mois à Annecy chez (COMPANY NAME) (Amer Sports) pour soutenir l'équipe Talent Acquisition dans le recrutement Retail et Tech & Pro. Missions : gestion des offres, tri des candidatures, entretiens, sourcing et organisation d'événements. Rémunération : 950€ brut/mois + 300€ d'aide au logement sous conditions. Profil recherché : Bac+4/5 en RH ou autre domaine, anglais courant (C1), français (B2), compétences en bureautique et ATS. Expérience en recrutement appréciée.”

“12-month fixed-term contract role at (COMPANY NAME) as an Inclusive Learning Co-ordinator in Barrow-In-Furness, Cumbria. Hybrid working available. Salary £32,064. Responsible for supporting apprentices with additional learning needs, developing tailored support plans, and ensuring inclusive learning practices within Early Careers programmes.”

“Stage chez (COMPANY NAME) pour soutenir l'équipe Talent Acquisition dans le recrutement pour les marques Retail et Tech & Pro. Missions : gestion des briefs, publication d'offres, pré-sélection de candidats, organisation d'événements et communication. Opportunité de découvrir le secteur des sports outdoor et de développer des compétences en recrutement et en anglais.”

“Lead Specialist role in Dublin for Workday HRIS management at ICON, a global healthcare research organization. Oversees HR technology strategy, Workday HCM/Recruiting/Compensation/Absence operations, team leadership, governance, and supplier coordination. Requires HRIS experience, strategic thinking, and hybrid office work.”

“Internship opportunity at ME Lisbon (Meliá Hotels International) for HR Trainee role. Supports recruitment, onboarding, training, and employee engagement. Requires fluent Portuguese/English, HR-related degree, and strong communication skills. Ideal for recent graduates or students seeking practical HR experience in a luxury hospitality environment.”

“Beca de 1 año en Enagás para estudiantes o recién titulados en Prevención de Riesgos Laborales. Incluye formación, tutoría, horario fijo (07:30-15:00), remuneración competitiva y proyectos en descarbonización, seguridad laboral y gestión de residuos. Requiere inglés B1, herramientas Office y vehículo propio.”

“Praktikum im Bereich Human Resources bei ETAS mit Fokus auf internationale Personal- und Organisationsentwicklung, Mitarbeiterbefragungen, Kulturentwicklung, Trainingsmanagement, Change-Management und Workshops. Unterstützung bei operativen und konzeptionellen Aufgaben sowie eigenverantwortlichen Projekten.”

“Internship presso (COMPANY NAME) Group per ruolo HRBP in Italia. Supporto a reclutamento, onboarding, gestione ciclo vita dipendenti e iniziative HR. Requisiti: laurea magistrale in HR, inglese e italiano fluenti, competenze organizzative e attitudine internazionale. Ambiente inclusivo e dinamico.”

“(COMPANY NAME) Air Cargo seeks a People Advisor to provide HR support, ensuring compliance and positive employee experience. Role involves advising on employment law, managing employee relations, and supporting cross-border HR processes in a unionized environment. Ideal candidate has operational HR experience, legal mindset, and stakeholder management skills.”

“Stage en paie au sein de la Maison (COMPANY NAME) (Moët (COMPANY NAME)) pour préparer une licence en RH/Gestion. Recherche un profil motivé avec des compétences en Excel et en gestion administrative, ainsi qu'un intérêt pour la paie et la réglementation sociale. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe requis.”

“Praktikum Human Resources (m/w/d) bei L'Oréal in Karlsruhe ab August 2026 für 6 Monate. Unterstützung in HR-Prozessen, Recruiting, Hochschulmarketing und Bewerbermanagement. Vergütung: 2.260 EUR/Monat. Ideal für Studierende der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement und ersten Praxiserfahrungen.”

“Rechtsreferendariat (Pflicht-Praktikum als Wahlstation) im Bereich Arbeits- und Sozialrecht bei Mercedes-Benz Group AG. Aufgaben umfassen Gutachtenerstellung, Recherche und Teilnahme an Verhandlungen. Voraussetzung: Erstes juristisches Staatsexamen, Deutsch- und Englischkenntnisse. Standortgebunden, keine Remote-Option.”

“Praktikumsstelle im HR Business Partner Team bei (COMPANY NAME) für 6 Monate ab Jan/Feb 2027. Unterstützung in strategischen HR-Themen wie Talent Management, Personalentwicklung und Diversity. Ideale Voraussetzungen: Bachelor-/Masterstudium, erste HR-Erfahrung, analytische Fähigkeiten und Teamgeist. Hybrides Arbeitsmodell, attraktive Benefits.”

“Praktikum Human Resources (m/w/d) bei L'Oréal in Karlsruhe ab Februar/März 2027 für 6 Monate. Unterstützung im operativen HR, Recruiting, Bewerbermanagement und Hochschulmarketing. Monatliches Gehalt von 2.260€. Ideal für Studierende der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement.”

“Ruolo di Store Manager per boutique di lusso a Genova, con responsabilità di leadership, gestione team, obiettivi di vendita e KPI. Contratto CCNL Commercio, retribuzione annua lorda tra 31.429€ e 35.612€. Richiesta esperienza minima 2 anni come team leader retail e conoscenza inglese.”

“Technische functie bij (COMPANY NAME) Agro in Wageningen voor onderhoud en verbetering van productieapparatuur, laboratoriumfaciliteiten en gebouwen. Vereist MBO niveau met ervaring in E&I, WTB of Mechatronica, inclusief draaien/frezen, lassen, besturingstechniek en pneumatiek. Fulltime contract met intentie tot vast, bruto maandsalaris tot €4720, 25 vakantiedagen, opleidingsmogelijkheden en inzetbaarheid in wisseldiensten na inwerkperiode.”

“Alternance chez Hermès pour devenir sellier maroquinier. Formation de 18 mois (contrat de professionnalisation + alternance) à l'École Hermès des savoir-faire des Alpes, incluant CAP Maroquinerie. Poste en atelier à Belley (01) après validation. Métier artisanal exigeant, sans prérequis spécifiques, axé sur l'apprentissage des savoir-faire traditionnels.”

“Ruolo di Store Manager per boutique di lusso a Roma. Gestione team, obiettivi vendita, KPI e P&L. Requisiti: 2+ anni esperienza retail, leadership, inglese fluente. Contratto CCNL Commercio con retribuzione annua lorda fino a 35.612€.”

“Offre d'un contrat de professionnalisation de 12 mois pour un poste de Chargé(e) de projets Fondation-Partenariats Formation débutant H/F au sein de (COMPANY NAME). Missions : gestion de partenariats associatifs, veille stratégique, organisation d'événements, analyse d'impact. Profil : diplômé(e) Bac+5 en communication ou économie sociale et solidaire, débutant(e), autonome et rigoureux(se). Poste basé à Courbevoie (92).”

“Client Success Associate role in London requiring fluency in Dutch or German and English. Responsibilities include client onboarding, engagement, and aligning (COMPANY NAME) services with client priorities. Seeks candidates with a bachelor's degree and 6+ months of relevant experience. Offers a collaborative hybrid work environment and professional development opportunities.”

“Offre d'emploi CDD de 4 mois pour un Chargé de recrutement H/F à Mérignac (33). Missions : sourcing, rédaction d'offres, entretiens RH, gestion de viviers de candidats et reporting. Profil recherché : Bac+5, 2 à 5 ans d'expérience en recrutement volumique, maîtrise des outils RH et sens du service client.”

“Kracht Heinz Elst zoekt een Talent Acquisition Specialist voor het werven van technisch talent en operators via innovatieve kanalen zoals MBO-samenwerkingen en evenementen. Verantwoordelijk voor end-to-end recruitment, employer branding en rapportage. HBO HR-achtergrond met 1-3 jaar ervaring vereist. Locatie: Elst.”

“Offre d'apprentissage en RH pour un Bac+4/5, en contrat de 12 mois à temps plein à Corbeil-Essonnes. Missions variées : gestion administrative, recrutement, formation, intégration et projets transverses RH. Profil recherché : rigueur, organisation et première expérience en stage/alternance RH appréciée.”

“Payroll traineeship bij (COMPANY NAME) in Alkmaar voor starters met havo/vwo, mbo-4 of hbo-diploma. 4 dagen praktijk + 1 dag opleiding (PDL) met landelijk examen. Begeleiding door buddy, groepsprogramma en coaching. 22 vakantiedagen + 10 flexdagen, reiskostenvergoeding en vakantietoeslag.”

“Offre de CDI cadre pour un poste de Chef de projet MOA Paie au sein de LCL ((COMPANY NAME)). Missions : gestion de projets paie (HR Access), maintenance évolutive, formation et support des équipes. Expérience requise : 11 ans minimum en SIRH ou paie. Localisation : Val-de-Marne (94), Île-de-France.”