2 Visite |
0 Candidati |
Descrizione del lavoro:
About the role:
Il candidato prescelto si unirà al team Building Office Security del Leather Hub del Gruppo basato a Scandicci (FI) e ricoprirà una funzione di analisi e coordinamento dei servizi trasversali a supporto del business, dalla gestione degli appalti alla gestione dei progetti di adeguamento della struttura e dei servizi agendo come punto di contatto con i principali stakeholder interni ed esterni all'azienda (enti di servizio, manutenzione, costruzione, ecc.) con un approccio goal-oriented e data driven necessari a concludere con successo le attività richieste.
HOW WILL YOU MAKE AN IMPACT?
* Redazione capitolati e analisi risultati gare d'appalto per servizi/manutenzioni /nuove costruzioni ecc.
* Follow up dei lavori effettuati presso le sedi operative e creazione e condivisione della relativa reportistica per management
* Verifica e analisi normative su impianti
* Manutenzione e aggiornamento dati relativi all'attività di Building Office Security e creazione reportistica per gruppo (COMPANY NAME)
* Supporto al team Facility & Maintenance nella gestione della flotta auto aziendale (planning manutenzioni, analisi consumi, rapporto con fornitori per nuovi contratti e forniture)
* Gestione attività di procurement per materiali e servizi attraverso l'utilizzo di SAP e il dialogo con la contabilità fornitori
* Visite presso le altre 2 sedi italiane in Lombardia per avviamento/follow up lavori
* Coordinamento di manutenzioni ordinarie e straordinarie di immobili, impianti e macchinari
HOW WILL YOU EXPERIENCE SUCCESS WITH US?
* Laurea in Ingegneria e/o diploma presso Istituti Tecnici (Geometra/Perito elettronico-meccanico)
* Gradita precedente esperienza nella gestione di progetti in team inter-funzionali
* Buon livello di conoscenza della lingua Inglese (B1 o più)
* Ottima abilità nell'utilizzo di Excel. La capacità di strutturare VBA e utilizzare CAD sarà considerata un forte plus
* Approccio strutturato, Problem Solving e buone skills comunicative
* Capacità di lavorare per priorità con orientamento al risultato
YOUR JOURNEY WITH US
After your application has been selected, our HR team will reach out to you for:
* Interview with Talent Acquisition Specialist
* Interview with Hiring Manager
* Interview with Function Director & HR Manager
WHAT WE OFFER
* Learning & Development Opportunities
* Flexible entry time
* Welfare
* Ticket Restaurant
* Company-promoted Wellbeing activities
Provenienza: | Web dell'azienda |
Pubblicato il: | 11 Mag 2024 |
Settore: | Beni di lusso |
Lingue: | Italiano |
Aziende |
Offerte |
Paesi |