Stages di Risorse Umane in Germania

“Internship in Frankfurt am Main supporting HR operations, including hiring, employee lifecycle tasks, and collaboration with teams in Krakow/Wroclaw. Involves project support and ad-hoc HR initiatives for a Germany/Austria service delivery team.”

“Praktikum (6 Monate ab Januar 2027) im HR Business Partner Team der (COMPANY NAME) in Frankfurt/Nürnberg. Unterstützung in HR-Prozessen wie Talent Management und Personalentwicklung für Vorstandsbereiche COO, CIO & WB. Ideal für Studierende mit Interesse an HR-Themen und ersten Praxiserfahrungen. Hybrides Arbeitsmodell, attraktive Benefits und Netzwerkangebote.”

“Praktikum Human Resources (m/w/d) bei (COMPANY NAME) für 3 Monate ab 01.10.26 bis 31.12.26. Unterstützung in HR-Prozessen, administrativen Tätigkeiten und Datenpflege. Ideal für BWL/HR-Studierende mit Pflichtpraktikum. Deutschkenntnisse erforderlich, Englisch von Vorteil.”

“Internship (6 months) in HR HCB Strategy, Cultural Transformation & Diversity at (COMPANY NAME), Düsseldorf. Focus on organizational health initiatives, employee sentiment analysis, talent program development, and DEI communications. Requires business administration/HR student with advanced Excel/PowerPoint/PowerBI skills, English fluency, and proactive mindset. Hybrid work model, attractive salary (EUR 1.050-2.270 gross/month), and global growth opportunities.”

“Stage de fin d'études (Bac+5) en ingénierie industrielle ou IA chez Cartier, au sein de la direction Excellence Opérationnelle. Missions en Lean Manufacturing, amélioration continue et projets stratégiques entre les Manufactures Horlogerie et Joaillerie en Suisse, France et Italie. Profil recherché : autonome, organisé, proactif, avec compétences en data/IA et intérêt pour l'horlogerie et la joaillerie.”

“Stage Data Scientist chez Cartier au sein de l'équipe IA pour développer des algorithmes et solutions d'IA (ML, Deep Learning, GenAI) afin d'optimiser les processus industriels. Missions incluant modélisation, traitement de données 3D/images, déploiement de modèles et création de dashboards. Profil recherché : formation ingénierie/informatique, esprit analytique et travail d'équipe.”

“Stage chez Cartier pour développer des concepts innovants de montres (R&D, design, matériaux). Missions en équipe dynamique incluant pré-études, solutions techniques, collaboration avec création/marketing. Profil recherché : ingénieur créatif en R&I, maîtrisant Creo (CAO). Candidature via site carrières avec entretien vidéo différé et Talents Day digital en octobre 2026.”

“Stage en amélioration continue qualité pour la Manufacture Horlogère de Cartier à La Chaux-de-Fonds (Suisse). Missions : déploiement de résolution de problèmes, mise en place de solutions qualité et suivi d'indicateurs. Profil recherché : étudiant en génie industriel ou excellence opérationnelle, passionné par l'horlogerie et l'amélioration continue.”

“Stage en Excellence Opérationnelle chez Cartier pour piloter des projets Lean Manufacturing (5S, SMED, VSM) et améliorer les flux entre les manufactures horlogères et joaillières en Suisse, France et Italie. Formation en ingénierie supply chain ou génie industriel requise. Poste basé en présentiel.”

“Stage chez Cartier pour piloter des projets d'innovation (robotique, automatisation, vision industrielle) dans les Manufactures Horlogerie. Missions : POC, analyse ROI, cahiers des charges, benchmark technologique. Profil recherché : étudiant ingénieur en dernière année, passionné par les nouvelles technologies, autonome et créatif.”

“Internship (f/m/d) at (COMPANY NAME) Learning Team for students in Business Administration, Economics, HR, or Communications. Gain experience in project management, data analysis, and strategic learning initiatives. Remote/office hybrid role in Walldorf, DE, with limited travel (0-10%). Ideal for proactive students seeking hands-on corporate learning.”

“Praktikum (4-6 Monate) im Bereich People & Organizational Development mit Fokus auf Talent & Performance. Unterstützung bei HR-Projekten, Workshops, Trainings und innovativen Personalentwicklungsthemen. Ideal für Studierende der BWL, Psychologie oder verwandter Fächer mit Deutsch- und Englischkenntnissen.”

“Praktikum (w/m/d) im HR-Bereich bei (COMPANY NAME) in Neckarsulm zur Unterstützung von HR Business Partnern in Produktion/Logistik. Aufgaben umfassen Recruiting, SAP-Datenpflege, Mitarbeitergespräche und Projektarbeit. Gesucht werden BWL-/Personalmanagement-Studierende mit SAP-Kenntnissen und Teamfähigkeit.”

“Praktikum in der Arzneimittelherstellung bei (COMPANY NAME) für Pharmaziestudierende im 2. Staatsexamen. Einblick in aseptische/non-aseptische Herstellung, GMP-konforme Produktion und Verpackung von Inhalativprodukten. Aufgaben: Abweichungsmeldungen, Reklamationen, Schulungen, Auditvorbereitung. Vollzeit (37,5h/Woche), 6 Monate, Mindestlohn, 2,5 bezahlte Freistellungstage/Monat.”

“Praktikum im Personalmanagement bei Mercedes-Benz Werk Hamburg mit Fokus auf HR-Kernprozesse, Arbeitnehmerüberlassung, Personalentwicklung und Transformation zur Elektromobilität. Aufgaben umfassen operative Prozesse, Abstimmung mit Führungskräften/Betriebsrat und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen. Start ab Oktober 2026. Gesucht werden BWL-, Psychologie- oder Pädagogik-Studierende mit Deutsch-/Englischkenntnissen und MS Office-Kenntnissen.”

“Praktikum bei Mercer Deutschland im Bereich Strategic People Advisory (m/w/d) ab 01.2027 oder 01.2027, Mindestdauer 3 Monate. Unterstützung bei Vergütungsstrategien, Organisationsstrukturen und HR-Beratung für Top-Unternehmen. Ideal für Studierende mit analytischen Schwerpunkten und Interesse an HR-Consulting.”

“Internship (6 meses) en el departamento de RRHH de Continental en Hannover para estudiantes de Administración o RRHH. Apoyo en proyectos internacionales, desarrollo de talento y digitalización. Requiere inglés fluido y conocimientos de MS Office. Compensación justa y modalidad híbrida con posibilidad de teletrabajo parcial.”

“Internship (6 meses) en el departamento de RRHH de Continental en Hannover-Stöcken, enfocado en desarrollo de talento global. Incluye proyectos internacionales, aprendizaje en employer branding, reclutamiento y digitalización. Requiere estudios en Administración de Empresas o RRHH, inglés fluido y conocimientos de MS Office. Posibilidad de trabajo híbrido ocasional.”

“Praktikum im Bereich Human Resources mit Fokus auf Leadership Development bei ZEISS. Aufgaben umfassen administrative Unterstützung, Schulungsmanagement, Projektarbeit und Recherche. Gesucht werden Studierende der Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, Organisationstalent und Englischkenntnissen.”

“Working Student (m/w/d) im HR-Bereich bei P&G in Schwalbach. Unterstützung in HR-Prozessen (Onboarding, Payroll, etc.), flexible Teilzeitstelle für Studierende mit Mentoring, EUR 21,75/Stunde. Ideal für HR-interessierte Studierende mit ersten Praxiserfahrungen.”

“Praktikum (6 Monate ab September 2026) in HR Services – Payroll & Time Management bei (COMPANY NAME). Aufgaben umfassen Entgeltabrechnung, Personalmaßnahmen und Projekte. Vergütung nach Mindestlohn, 2,5 bezahlte Freistage/Monat. Vollzeit (37,5 Std./Woche), ideal für BWL-Studierende mit Schwerpunkt Personal.”

“Praktikum im HR-Bereich bei John (COMPANY NAME) in Mannheim ab September 2026 für bis zu 6 Monate. Einblick in moderne Personalarbeit, internationale HR-Prozesse und Sustainability. Gehalt nicht spezifiziert, aber attraktives Vergütungspaket. 35h/Woche, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.”

“Praktikum im Bereich Gesamtfahrzeugversuch und Presse bei Mercedes-Benz Vans. Unterstützung bei Fahrzeugentwicklung, Erprobung, Versuchsplanung und Pressearbeit. Ab September 2026 möglich. Gesucht werden Studierende der MINT-Fächer mit Grundstudium und Begeisterung für Fahrzeuge.”

“Praktikum bei Mercedes-Benz in Sindelfingen zur Entwicklung innovativer Mobilitätskonzepte und Optimierung globaler Prozesse. Aufgaben umfassen Datenanalyse, Shuttle-on-Demand-Projekte und Standardisierung. Gesucht werden autoaffine Studierende mit Führerschein Klasse B, Deutsch- und Englischkenntnissen sowie Teamfähigkeit.”

“Praktikum im HR-Bereich bei Sika mit Aufgaben wie Vertragsmanagement, Einarbeitung neuer Mitarbeiter und HR-Administration. Gesucht werden Studierende der Pädagogik, Psychologie oder Wirtschaft mit Schwerpunkt Personal, guten Deutsch- und Englischkenntnissen sowie Grundkenntnissen in Microsoft 365. Wettbewerbsfähige Vergütung nach Marktstandards.”

“Praktikum im Bereich HR Leadership Development zur Konzeption und Durchführung einer Face-to-Face Veranstaltung für Führungskräfte sowie Unterstützung der virtuellen Leadership Journey mit innovativen Methoden und Workshops.”

“Praktikum (Pflicht) im HR-Bereich bei Mercedes-Benz Deutschland ab September 2026. Unterstützung bei Compensation & Benefits, Prozessdesign und Digitalisierungsprojekten. Anforderungen: BWL/HR-Studium, analytische Fähigkeiten, MS Office-Kenntnisse, Deutsch/Englisch.”

“Praktikum (6 Monate) bei (COMPANY NAME) im HR-Bereich Leadership Development. Aufgaben umfassen Konzeption und Durchführung von Leadership-Workshops für Führungskräfte, Unterstützung virtueller Leadership Journeys, Evaluation und Entwicklung innovativer Workshopmethoden. Voraussetzung: Bachelorstudium (Psychologie, BWL etc.), verhandlungssicheres Deutsch/Englisch, Immatrikulation.”

“Pflichtpraktikum im Bereich Gesamtfahrzeugentwicklung und UI bei Mercedes-Benz mit Fokus auf Erprobungsfahrten, Fahrzeugabsicherung und Versuchsträger-Tests. Gesucht werden Ingenieurstudierende mit Fahrzeugaffinität, Deutsch-/Englischkenntnissen und MS-Office-Kenntnissen. Start ab September 2026 möglich.”

“Teva bietet ein 6-monatiges Praktikum (ab Mai/Juni 2026) im Bereich Pharmakovigilanz für Pharmazeuten im Praktikum (m/w/d). Aufgaben umfassen Nebenwirkungsmeldungen, medizinische Datenbanken und Schulungen. Voraussetzung: zweites Staatsexamen, gute Englischkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse.”

“Praktikum in der Montageplanung bei Mercedes-Benz Factory 56. Aufgaben umfassen Prozessoptimierung, Planung von Montageabläufen und Materialbereitstellung für S-Klasse, EQS und Maybach. Anforderungen: Maschinenbau-Studium, MS-Office-Kenntnisse, Deutsch/Englisch. Start ab August 2026.”

“Werkstudent (m/w/d) Human Resources in Gründau bei (COMPANY NAME) Corporation. Unterstützung im HR-Bereich mit Aufgaben wie Personalstammdatenpflege, Auswertungen, Zeugniserstellung und SAP Success Factors. Ideal für eingeschriebene Studenten der BWL, Psychologie oder Sozialwissenschaften mit Interesse am Personalwesen. Flexible Arbeitszeiten für Studierende.”

“Praktikumsstelle (Pflichtpraktikum) im Bereich Gesamtfahrzeugentwicklung, UI & FAS bei Mercedes-Benz. Aufgaben umfassen Erprobungsfahrten, Fahrzeugtests, Datenauswertung und Versuchsträgeraufbau. Voraussetzungen: ingenieurwissenschaftliches Studium (Fahrzeugtechnik/Maschinenbau), Deutsch/Englischkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse. Start ab September 2026.”

“Internationale V.I.E-Position als Recruiter:in (m/w/d) in München für (COMPANY NAME). Verantwortung für Suche und Auswahl von Ingenieur:innen und IT-Spezialist:innen, inkl. Stellenausschreibungen, Bewerbungsgespräche und Talent Management. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Corporate Benefits und Unterstützung bei Relocation. Anforderungen: abgeschlossenes Studium (BWL, Personalmanagement, Psychologie) oder kaufmännische Ausbildung, erste Recruiting-Erfahrung, Deutsch und Englisch fließend.”

“Praktikum im Bereich Gesamtfahrzeugentwicklung bei Mercedes-Benz mit Fokus auf UI, FAS und Erprobungsfahrten. Aufgaben umfassen Planung von Versuchsfahrten, Auswertung von Messdaten und Fahrzeugaufbauten. Pflichtpraktikum mit Fahrzeugaffinität und ingenieurwissenschaftlichem Studium erforderlich.”

“Praktikum im Bereich Gesamtfahrzeugentwicklung bei Mercedes-Benz mit Fokus auf UI & FAS. Aufgaben umfassen Erprobungsfahrten, Fahrzeugtests, Datenauswertung und Dokumentation. Voraussetzung: ingenieurwissenschaftliches Studium, Deutsch/Englischkenntnisse, Pflichtpraktikum. Beginn ab Feb 2027.”

“Praktikum im Bereich Thermomanagement bei Mercedes-Benz mit Fokus auf Kühlung und Medienführung. Unterstützung bei Konstruktion, Prüfstandsaufbau und Entwicklungsprozessen. Ab Oktober 2026 möglich. Voraussetzung: Studium in Fahrzeug-/Motorentechnik oder Maschinenbau, CAD-Kenntnisse (Siemens NX), Deutsch/Englisch.”

“Pflichtpraktikum im HR Digital Content Management bei einem globalen MyHR-Team. Aufgaben umfassen Pflege, Qualitätssicherung und Aktualisierung von Inhalten in ServiceNow, Schulung internationaler Editor:innen sowie Mitwirkung an Kommunikationsmaterialien. Einblicke in HR-Themen und nutzerfreundliche Plattformentwicklung.”

“Praktikum in der Entwicklung von Kühlung und Medienführung bei Mercedes-Benz mit Fokus auf Thermomanagement, Konzeption von Komponenten, Prüfstandsarbeit und Projektunterstützung. Gesucht werden Studierende der Fahrzeug-, Motorentechnik oder Mechatronik mit CAD-Kenntnissen (Siemens NX) und Deutsch-/Englischkenntnissen. Beginn ab Oktober 2026.”

“Praktikum im HR Controlling bei A. Lange & Söhne für 6 Monate in Glashütte. Unterstützung bei HR-Reports, Datenanalyse (Excel, Power BI, SQL) und Systempflege. Vergütung: 2.238€ brutto/Monat + 50€ Gutschein. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Option und Gesundheitsangebote.”

“Praktikum (6 Monate) im HR-Bereich (Recruiting & Personaladministration) bei (COMPANY NAME) in Gütersloh. Aufgaben umfassen Unterstützung im Rekrutierungsprozess, Personaladministration, Projektarbeit und Mentoring. Gesucht werden eingeschriebene BWL-/Psychologie-Studierende oder Absolventen mit Deutsch- und Englischkenntnissen. Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten möglich.”

“Praktikum (3-6 Monate) ab Januar 2027 im HR-Bereich (Ausbildung, Recruiting, Personalentwicklung) bei Continental in Korbach. Aufgaben umfassen administrative Unterstützung, Recruiting, Talent Management und Employer Branding. Gesucht werden BWL-/Wirtschaftsstudierende mit MS Office-Kenntnissen, Deutsch/Englisch-Sprachkenntnissen und Interesse an HR-Themen. Bewerbung erfordert Immatrikulationsbescheinigung und Notenspiegel.”

“Praktikum (Pflicht) bei Mercedes-Benz im Bereich Batterieproduktion. Aufgaben umfassen Aufbau, Inbetriebnahme und Hochlauf einer neuen Produktionsanlage für Hochvoltbatterien. Unterstützung im Anlaufmanagement und Produktionstechnik. Start ab September 2026. Gesucht werden Studierende der Ingenieurwissenschaften mit Deutsch- und Englischkenntnissen.”

“Praktikum (Pflicht) bei Mercedes-Benz in der Batterieproduktion: Unterstützung beim Aufbau und Hochlauf einer neuen Produktionsanlage für Hochvoltbatterien. Aufgaben umfassen Anlaufmanagement, Prozessoptimierung und Zusammenarbeit mit Fachbereichen. Ideal für Studierende der Ingenieurwissenschaften mit Deutsch- und Englischkenntnissen.”

“Praktikum (HR-Grundsatzfragen & Mitbestimmung) bei Mercedes-Benz in Sindelfingen ab August 2026. Aufgaben umfassen arbeitspolitische Fragestellungen, strategische Projekte, Analyse mitbestimmungsrelevanter Themen und Erstellung von Management-Unterlagen. Anforderungen: Studium (Wirtschafts-, Sozial-, Rechts- oder Ingenieurwissenschaften), Deutsch/Englisch, MS Office-Kenntnisse, analytisches Denken und Teamfähigkeit.”

“Praktikum bei Mercedes-Benz Group AG in Deutschland für die Unterstützung der HR-Transformation mit Fokus auf Payroll-Prozesse. Aufgaben umfassen Prozessanalyse, Dokumentation, Workshop-Vorbereitung und Teamkoordination. Gesucht werden BWL-, HR- oder Informatik-Studierende mit analytischen Fähigkeiten und Deutsch-/Englischkenntnissen. Pflichtpraktikum erforderlich.”

“Praktikum bei Mercedes-Benz Group AG in Deutschland für BWL-, HR- oder Informatik-Studierende ab August 2026. Unterstützung bei HR-Prozessdesign, Payroll-System-Rollout, Workshop-Dokumentation und Prozessanalyse. Pflichtpraktikum mit Fokus auf strukturierte Teamarbeit und analytische Fähigkeiten.”

“Praktikum (Pflicht) im Bereich Corporate Social Responsibility bei Mercedes-Benz Group AG in Stuttgart/Untertürkheim für 6 Monate ab 01.10.2026. Aufgaben umfassen CSR-Strategie, Mitarbeitenden-Engagement, Spendeninitiativen, Stiftungsförderung, Online-Plattformen, Social Media und Kinderverkehrssicherheit. Gesucht werden Studierende mit betriebswirtschaftlichem oder sozialwissenschaftlichem Hintergrund, Deutsch- und Englischkenntnissen sowie KI-Affinität.”

“Praktikum im HR-Bereich bei einem Automobilunternehmen mit Fokus auf Digitalisierung und Transformation. 6-monatige Tätigkeit ab November 2026 in Berlin, Unterstützung bei HR-Prozessen, Personalbeschaffung, -entwicklung und arbeitsrechtlichen Themen. Ideal für Bachelor-/Masterstudierende der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal.”

“Internship in der HR-Abteilung von (COMPANY NAME) Retail Europe in Deutschland/Schweiz. Unterstützung bei administrativen HR-Aufgaben, Vertragsmanagement, Workday-Pflege und Bewerbungsprozessen. Gesucht werden Studierende der BWL/Personalmanagement mit Deutsch- und Englischkenntnissen. Start 01.09.2026, 6 Monate.”