Alternant(e) Ressources Humaines

Beschreibung:

Mercedes-Benz France, récompensée plusieurs fois par le label « Happy Trainees » pour sa politique d'accueil des stagiaires et alternants, commercialise les marques du Groupe Mercedes-Benz AG sur le marché français.
Depuis plus de 130 ans, Mercedes-Benz conçoit des véhicules exceptionnels et fascinants. Nous avons ainsi à cœur d'inspirer nos clients d'aujourd'hui et de demain, avec une nouvelle vision de la mobilité.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Mercedes-Benz France, vous participerez activement à des missions variées couvrant l'ensemble des domaines RH. Cette alternance vous offrira une vision transverse de la fonction RH. Missions principales :
* Controlling social : préparation et élaboration des bilans sociaux établissement et entreprise - suivi des effectifs et KPI mensuels
* Recrutement : participation à la campagne annuelle de recrutement des alternants sur des profils variés,
* Administration du personnel et onboarding : intégration administrative des collaborateurs, organisation et co-animation des événements d'Onboarding et Offboarding
* Relations Sociales/Juridique : recherche et veille juridique, découverte du dialogue social, mise à jour de la base de données unique...
* Projets RH & transformation : support de l'équipe RH dans différents projets de transformation et d'amélioration - préparation du déploiement d'un nouveau SIRH monde, accompagnement transformation RH et outils, support à la communication, mise à jour/création de la documentation RH ad'hoc ; contribution à la mise en place d'une procédure pour accompagner la mobilité internationale au sein du groupe, déploiement de la Directive pay transparency

Qualifikationen

Vous préparez un Bac + 4/5 type Ecole de Commerce/Université avec une spécialisation en Ressources Humaines et vous recherchez une expérience en alternance riche et dynamique ? Mercedes-Benz offre des missions de taille à des jeunes fortement motivés ! Nous cherchons des personnalités autonomes, dynamiques, impliquées et disposant d'une bonne appétence pour les chiffres et d'un excellent sens relationnel !
Dynamique et proactif, vous êtes rigoureux, avez le sens de l'organisation et des responsabilités. Vous aimez le travail en équipe et avez de bonnes capacités rédactionnelles.
Vous maîtrisez le Pack Office, en particulier Excel et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous avez un bon niveau en anglais.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler