Personalwesen Jobangebote und Praktika in Frankreich

“Alternance en RH à (COMPANY NAME) pour recrutement et communication interne (stages/alternants), gestion d'offres, entretiens, mission Handicap et newsletters internes. Profil : Bac+3/4 RH, anglais B2, autonomie, rigueur. Entreprise leader en matériaux innovants et durables, 21 100 employés, 55 pays.”

“Stage au sein du département Talent Acquisition de (COMPANY NAME) pour un(e) étudiant(e) en Bac+4/5 (école de commerce, université). Missions : présélection, entretiens, gestion de contrats de stage et reportings. Environnement collaboratif, inclusif et formateur avec outils innovants et avantages sociaux variés.”

“Stage de 6 mois en RH chez (COMPANY NAME) pour contribuer à des projets de transformation du recrutement. Missions : veille, benchmark, documentation, supports de formation et innovation. Profil recherché : étudiant en Grande École (4e/5e année), rigoureux, autonome, maîtrisant Excel/PowerPoint et ayant un bon niveau d'anglais. Environnement inclusif et technologique innovant.”

“Alternance d'un an au sein de l'équipe Recrutement & Attractivité de METRO France pour piloter la stratégie de recrutement siège. Missions : gestion des candidatures, sourcing, entretiens, suivi des KPIs et actions de marque employeur. Poste à pourvoir en octobre.”

“Alternance (apprenticeship) chez (COMPANY NAME) pour un poste de Campus Manager chargé des relations écoles. Missions : animation de la marque employeur, organisation d'événements campus, préqualification de candidats et coordination avec les écoles. Profil recherché : étudiant en M2 avec expérience en événementiel ou recrutement. Avantages : environnement innovant, formations et cadre inclusif.”

“Offre d'alternance en RH pour Bac+4/5 (Comp&Ben, RH, gestion de projet) au sein du groupe (COMPANY NAME). Missions : projets RH transverses, analyse stratégique, tableaux de bord, études SWP. Avantages : prime, télétravail, prise en charge transport, CE. Expérience valorisée, anglais requis.”

“Contrat d'alternance d'un an à Paris au sein du groupe Larousse pour le poste d'Assistant(e) Attaché(e) de Presse. Missions : promotion d'ouvrages, suivi médiatique, organisation d'événements et accompagnement des auteurs. Profil recherché : Master en édition/communication, maîtrise des outils bureautiques et InDesign, qualités rédactionnelles et relationnelles. Candidature avec CV et lettre de motivation.”

“INEO UTS ((COMPANY NAME) France) recherche un apprenti Assistant RH à Ivry-sur-Seine pour gérer l'administration du personnel, l'onboarding, les carrières et le suivi des alternants/stagiaires. Poste en alternance, idéal pour une licence pro RH avec première expérience en RH. Missions variées : gestion des contrats, paie, conventions, visites médicales et médailles du travail. Profil rigoureux, organisé et doté d'un bon relationnel.”

“Alternance pour un poste de Chargé d'Études de Prix CVC (H/F) à Montpellier, au sein d'(COMPANY NAME) France (groupe Bouygues). Missions : chiffrage, analyse de cahiers des charges, consultations fournisseurs, rédaction d'offres techniques. Profil recherché : étudiant en école d'ingénieurs (Bac+5) en génie civil, bâtiment ou économie de la construction, motivé et communicatif. Avantages : 13ème mois, prime vacances, carte restaurant, intéressement, épargne salariale.”

“Offre d'emploi pour Conseiller Clientèle Professionnels chez (COMPANY NAME) (SG). Mission : accompagner les clients professionnels (entrepreneurs, avocats, gérants) dans leurs projets financiers (financement, épargne, assurance) avec autonomie et éthique. Poste en CDI avec accompagnement par un tuteur, avantages (mutuelle, titres-resto, CE) et perspectives d'évolution. Profil recherché : Bac+4/5 commercial/bancaire, sens du relationnel et de l'écoute, rigueur et adaptabilité.”

“Offre d'emploi en CDI à Aix-en-Provence pour un Chargé de Recrutement spécialisé en CHR (Café, Hôtellerie, Restauration) au sein de (COMPANY NAME), start-up innovante en recrutement par IA. Missions : sourcing, matching, suivi des recrutements et intégration des candidats. Environnement dynamique, outils tech avancés, avantages sociaux (Swile, mutuelle, télétravail, forfait bien-être). Salaire attractif selon profil.”

“Offre d'emploi pour un Consultant Expérimenté RH et Paie chez (COMPANY NAME) France/Maghreb. Missions : renfort opérationnel, diagnostics de conformité, optimisation des processus RH/Paie, encadrement d'équipes. Profil : Master RH/Paie/Droit social ou école de commerce, 3+ ans d'expérience en cabinet, maîtrise réglementaire, anglais requis. Avantages : environnement innovant, formations, cadre inclusif.”

“Oferta de pasantía en Logística para estudiantes de Comercio Internacional, Logística o Administración. Requiere Excel avanzado y experiencia previa. Modalidad híbrida (3 días presenciales). Beneficios: prepaga OSDE, almuerzo pago, ahorros y Wellhub. Clima laboral y desarrollo profesional.”

“Alternance en HR Analytics chez OPmobility (siège à Levallois-Perret) à partir de septembre 2026. Mission : analyse de données RH, reporting, gestion du HRIS et tableaux de bord pour optimiser la gestion des effectifs. Profil recherché : Master en RH/Business Analytics, compétences en Excel/Power BI, anglais courant, rigueur et esprit d'équipe.”

“Offre d'alternance RH/Communication chez Forvia (centre R&D Méru) pour 12 à 24 mois à partir de septembre 2026. Missions : gestion de processus RH, communication interne, organisation d'événements, onboarding, études RH. Profil recherché : Master RH, compétences relationnelles, maîtrise bureautique, anglais opérationnel. Environnement international et innovant dans l'industrie automobile durable.”

“Alternance (apprenticeship) chez (COMPANY NAME) pour un poste de Chargé(e) de Projets RH Internationaux à partir de septembre 2026. Missions : gestion de la mobilité internationale, compensation & benefits, suivi des expatriés, V.I.E, développement durable et engagements RSE, ainsi que reporting social et diversité. Expérience en RH internationale et RSE.”

“Alternance pour un poste de Terrassier H/F basé à Tourlaville (50). Mission : travaux de terrassement, déroulage de câbles, manutention et collaboration d'équipe. Formation en Bac pro TP ou Terrassement. Permis B requis ou en cours. Avantages : rémunération avantageuse, 13e mois, titres-restaurant, mutuelle, primes et accès à l'aide Mobili-Jeune.”

“Alternance pour Technicien(ne) Projet Chiffrage CVC H/F à Verson (14) dans le cadre d'un BUT MT2E. Missions : études de prix, chiffrage de projets CVC, analyse d'appels d'offres, dimensionnement, devis et réponse aux appels d'offres. Formation en alternance avec (COMPANY NAME) France, spécialisé en génie climatique et énergétique.”

“OPmobility recherche un apprenti(e) en HR Analytics pour son équipe C-Power Business Group à Levallois-Perret à partir de septembre 2026. Missions : gestion des données RH, reporting qualité, analyse de métriques et contribution aux tableaux de bord. Profil : master en RH ou analytics, maîtrise d'Excel/PowerBi, anglais courant, esprit analytique et collaboratif.”

“Alternance (1 an) à Rueil-Malmaison pour un poste de chargé(e) de formation au sein d'ETF ((COMPANY NAME) Construction). Missions : déploiement de plans de formation, gestion administrative, reporting, participation à des projets (catalogue, digitalisation). Formation requise : Licence/Master en RH. Rythme : 4j entreprise/1j école. Entreprise handi-accueillante valorisant diversité et inclusion.”

“Alternance à CANAL+ OUTREMER pour assister la responsable des Contenus Outremer. Missions : suivi de projets, mise à jour de contrats, analyse d'audiences, dossiers de presse, gestion de budget et comptes-rendus. Profil recherché : connaissance des territoires ultramarins, rigueur, autonomie et expérience en production/cinéma un plus. Avantages : abonnement CANAL+, événements exclusifs, intéressement, congés supplémentaires et télétravail possible.”

“Danone France recrute un Overheads Controlling Manager en CDD jusqu'à juillet 2027 à Rueil-Malmaison. Poste financier stratégique avec gestion budgétaire, contrôle des coûts, animation de COPO et encadrement de stagiaires. Package compétitif incluant variable, intéressement, télétravail et avantages sociaux (mutuelle, congés parentaux, etc.). Expérience en finance internationale et maîtrise d'Excel/SAP/Power BI requise.”

“Alternance (apprenticeship) chez (COMPANY NAME) à Vélizy-Villacoublay pour un poste en Learning Design & Development RH. Missions : création de parcours de formation, digitalisation de modules e-learning (Rise 360), analyse de satisfaction des apprenants, gestion de plateforme LMS et communication. Profil recherché : Bac+5 en RH ou ingénierie pédagogique, première expérience en formation/gestion de projet, maîtrise de l'anglais et sens du ludique.”

“Offre d'emploi pour Conseiller Clientèle Professionnels chez (COMPANY NAME) (SG). Mission : accompagner les clients professionnels (entrepreneurs, avocats, gérants) dans le développement de leur entreprise via des solutions bancaires (financement, épargne, assurance). Poste en CDI avec accompagnement par un tuteur, formation continue et perspectives d'évolution. Profil recherché : Bac+4/5 commercial/bancaire avec expérience en banque ou finance, sens du relationnel, pédagogie et adaptabilité. Avantages : intéressement, mutuelle, titres-restaurant, CE.”

“Alternance de 12 mois à temps plein à partir de septembre 2026 à Paris pour assister l'équipe RH d'Hermès dans la formation, le recrutement et l'intégration des collaborateurs. Missions incluant déploiement de plans de formation, gestion administrative via SIRH, organisation d'événements et accompagnement des alternants. Profil recherché : Master RH, maîtrise des outils bureautiques et anglais B2.”

“Alternance au sein de la direction RH d'Hermès Parfum et Beauté pour assister les équipes RH Généralistes sur l'intégration, le recrutement, l'intérim et la gestion administrative RH. Missions variées incluant onboarding, suivi des intérimaires, administration internationale et gestion de projets RH. Poste évolutif en lien avec 13 pays, exigeant anglais courant et sens du collectif.”

“Offre d'apprentissage en RH pour soutenir l'expansion internationale d'une entreprise de défense en IA. Missions : gestion administrative RH, conformité légale, projets stratégiques (expérience employé, L&D, optimisation des outils). Profil recherché : étudiant en Master RH/Business/Légal, rigoureux, bilingue FR/EN, autonome et motivé par les enjeux opérationnels. Localisation : Paris. Début : septembre 2026.”

“(COMPANY NAME) propose un stage VIE (Volontariat International en Entreprise) de 6 mois à Paris pour coordonner leur programme de jeunes diplômés à l'international. Missions : gestion des offres VIE, contact HR, employer branding et tâches administratives. Rémunération entre 1300€ et 1600€/mois. Profil : Bac+5 en RH, anglais courant, expérience HR minimale 1 an.”

“Alternance de 12 mois chez CANAL+ à Puteaux pour un poste de Product Manager Data & IA. Missions : pilotage de produits Data/IA, analyse stratégique, veille technologique, collaboration avec métiers techniques et business. Profil recherché : Bac+4 en formation scientifique/business, appétence marketing, anglais, rigueur et relationnel. Avantages : abonnement CANAL+, intégration, participation & intéressement, télétravail possible.”

“Alternance (CDD) pour un poste de gestionnaire RH à Bonneuil-sur-Marne (94) au sein de France Boissons ((COMPANY NAME)). Missions : gestion administrative du personnel, rédaction de contrats, classement de documents et projets transverses. Profil recherché : niveau BAC+3 en RH, première expérience en entreprise, rigueur, adaptabilité et maîtrise du pack office. Début en septembre 2026 avec rythme 1 jour école / 4 jours entreprise.”

“Alternance de 2 ans pour préparer un Master Ressources Humaines au sein d'(COMPANY NAME) Hydro Alpes. Missions : élaboration du plan de formation, appui aux managers, identification des besoins, suivi des formations et gestion logistique. Profil recherché : étudiant en RH, rigoureux, analytique, autonome et avec un bon relationnel. Début en septembre 2026 à Saint-Martin-le-Vinoux (38).”

“Alternance RH Généraliste chez Forvia (site de Flers en Escrebieux) pour 2 ans à partir de juillet/août 2026. Missions : gestion administrative, paie, implication du personnel, développement des compétences, recrutement d'apprentis/stagiaires et communication interne. Profil : master en RH en cours, maîtrise d'Excel et outils bureautiques, expérience industrielle appréciée.”

“Alternance en tant que People Partner (HR) pour contribuer aux stratégies RH, relations sociales et conformité légale. Missions : gestion des relations sociales, suivi des obligations légales, support aux managers et équipes RH. Profil : étudiant en Master RH ou Droit social, intérêt pour le droit du travail et relations collaborateurs.”

“Offre d'emploi pour un poste d'Adjoint(e) RH basé à Dole (39) au sein du groupe agroalimentaire Bel. Missions variées : GPEC, recrutement, gestion du travail temporaire, déploiement du cycle RH, relations sociales et support au RRH. Profil recherché : Bac+5 en RH avec 3 ans d'expérience, anglais courant, droit social et outils RH maîtrisés.”

“Alternance à Lyon (Ecully) pour préparer un diplôme Bac+3/5 en QSE au sein d'(COMPANY NAME) France (Ineo Infracom). Missions : sensibilisation QSE, analyses d'accidents, rédaction d'indicateurs et mise à jour documentaire. Profil recherché : autonome, relationnel, permis B, Pack Office. Avantages : 13ème mois, mutuelle, CSE, mobilité dans le groupe.”

“Alternance de 2 ans en RH spécialisée dans la paie et l'administration du personnel chez Philips. Missions : gestion administrative, suivi de paie, tableaux de bord, rédaction de documents, gestion des affiliations santé et prévoyance. Profil recherché : Bac+2/+3 en RH ou gestion de la paie, rigoureux, organisé, bon niveau d'anglais.”

“Alternance (apprentissage) de 12 à 24 mois pour un(e) électricien(ne) à Cherbourg, intégrant une équipe industrielle spécialisée en installations électriques (courant fort/faible). Missions : lecture de plans, tirage de câbles, pose d'équipements, essais et mises en service. Formation BAC PRO MELEC requise. Profil motivé, rigoureux et orienté sécurité.”

“Offre d'emploi en CDI pour un poste de Conducteur de Machine dans l'industrie agroalimentaire (fromagerie) à Clécy (14). Missions : préparation et surveillance de machines, contrôles qualité, interventions de premier niveau, respect des normes HACCP et sécurité. Horaires en 2x8 avec rémunération avantageuse (salaire fixe sur 13 mois, majorations, intéressement, participation). Expérience en industrie appréciée.”

“Alternance pour devenir canalisateur (CAP/BAC PRO) chez Bouygues Energies & Services ((COMPANY NAME)). Missions : installation/maintenance de réseaux de canalisation, ouverture de tranchées, sécurité chantier, travail en équipe. Basé à Plaisir (78) avec déplacements en Île-de-France. Avantages : mutuelle, CSE, tickets resto, intéressement. Permis B un plus.”

“Offre d'emploi en CDI pour un poste de Responsable RH en milieu industriel (site LNUF Montayral). Missions variées : gestion des talents, dialogue social, recrutement et administration du personnel. Poste stratégique au sein du Comité de Direction, avec package attractif (salaire 13 mois, primes, mutuelle, avantages CSE). Profil recherché : Bac+5 RH, expérience en RH généraliste industriel, leadership et pragmatisme.”

“Alternance chez (COMPANY NAME) France (La Défense) pour un poste de Chargé de Projets RH Digitaux. Missions : projets RH digitaux (recrutement, mobilité, marque employeur), formation aux outils RH, création de supports, veille innovation. Profil recherché : étudiant en dernière année (école de commerce/ingénieur) avec appétence pour le digital et l'IA. Contrat en alternance à partir de septembre 2026.”

“Offre d'alternance (apprentissage/professionnalisation) chez (COMPANY NAME) pour un poste de Chargé(e) de Ressources Humaines spécialisé(e) en alternance et stages. Missions : recrutement, gestion administrative, suivi des contrats, animation de communauté et valorisation de la marque employeur. Début souhaité en septembre 2026.”

“Offre d'emploi pour un Chargé d'étude de prix au sein d'(COMPANY NAME) Route (DLE OUEST). Missions : estimation des coûts, coordination des activités, consultation des fournisseurs et rédaction de mémoires techniques. Profil recherché : bac+2 à bac+5 en BTP ou économie de la construction avec 4-5 ans d'expérience. Avantages : salaire fixe + variable, véhicule de fonction, 13ème mois, RTT, mutuelle et épargne entreprise.”

“Alternance (apprentissage) de 2 ans en RH chez (COMPANY NAME) (Eure-et-Loir) pour un master RH. Missions : gestion des temps, recrutement, projets RH (intégration, entretiens, alternance). Profil recherché : créativité, rigueur, expérience RH initiale. Avantages : actionnariat, chèques vacances, CSE. Entreprise innovante et engagée dans la mobilité verte.”

“Alternance en Ressources Humaines et Direction de Site chez (COMPANY NAME) Paris-Saclay pour 2 ans. Missions variées : administration du personnel, communication interne, relations écoles, conseil aux managers et participation à des projets RH. Intégration dans un écosystème 5G innovant avec un portefeuille de brevets essentiels.”

“Alternance en géomètre topographe pour BTS métiers du géomètre et de la modélisation numérique au sein d'(COMPANY NAME) (Bouygues Energies & Services). Missions : relevés topographiques, photogrammétrie, implantation d'ouvrages, détection de réseaux, traitement de données SIG. Avantages : mutuelle, CSE, tickets restaurants, intéressement, formation régulière. Basé à Plaisir (78) avec déplacements possibles.”

“Test HR Specialist role at (COMPANY NAME) for validating HR system workflows. Supports recruitment, onboarding, employee relations, and HR data management. Requires HR degree, strong organizational skills, and English proficiency. Hybrid remote working option available.”

“Alternance BTS Électrotechnique CFO/CFA en Île-de-France pour 1 à 2 ans chez Bouygues Energies & Services ((COMPANY NAME) France). Missions : pose et raccordement d'équipements électriques, mise en service, essais et gestion de matériel. Profil recherché : étudiant en BAC+2 électricité/électrotechnique, rigoureux et à l'aise en équipe. Intégration dans un grand groupe international avec formations et accompagnement personnalisé.”

“Alternance (apprenticeship) de 1 à 2 ans à Paris pour un poste d'analyste data RH au sein d'(COMPANY NAME). Missions : reporting formation, gestion WorkDay Learning, tableaux de bord (Power BI, IA), comptabilité. Profil : Bac+4/5, outils bureautique, Power BI, anglais B2. Label Happy Trainees.”

“Stage de fin d'études au BCG Paris dans le Career Services, pour accompagner les talents dans leur évolution de carrière. Missions variées : gestion de contenu, campagnes LinkedIn, outils de suivi, collaboration avec RH/Marketing. Environnement international, équipe dynamique, avantages (salle de sport, petits-déjeuners, événements). Rémunération attractive et formation sur-mesure.”