Auf Spanisch verfasste Jobs in die Europäische Union
Firmennamen nicht gezeigt | Spanien | Design, Spanisch, Englisch
“Diseñador Gráfico para Iconico y Único. Responsable de la imagen visual de dos marcas en expansión. Diseño editorial, digital, branding y señalética. Requisitos: 3 años de experiencia, dominio de InDesign, Illustrator y Photoshop, sensibilidad estética alineada con arquitectura e interiorismo. Entorno creativo con arquitectos y diseñadores.”
Firmennamen nicht gezeigt | Valladolid | Medizin, Spanisch
“Clínica FISAP en Valladolid busca fisioterapeuta con al menos 2 años de experiencia. Ofrece contrato indefinido, formación continua, plan de carrera, salario según convenio con bonus trimestrales, y posibilidad de ascenso. Se valoran conocimientos en ecografía, técnicas invasivas, ejercicio terapéutico y pilates máquina.”
Firmennamen nicht gezeigt | Madrid | Design, Spanisch
“(COMPANY NAME) busca un/a Diseñador/a Gráfico/a Senior con al menos 5 años de experiencia para crear eventos únicos. Diseñarás piezas gráficas, trabajarás en diversos formatos, prepararás artes finales y usarás herramientas como Adobe Creative Suite y herramientas de IA. Se valora creatividad, detalle y experiencia en agencias o sector de eventos.”
Firmennamen nicht gezeigt | Madrid | Medizin, Spanisch
“Buscamos fisioterapeutas especializados en suelo pélvico o pediatría para trabajar a domicilio en Madrid y Guadalajara. Se ofrece colaboración o contrato, gastos de desplazamiento, incentivos, posibilidad de ampliar horario y conciliación familiar.”
Firmennamen nicht gezeigt | Spanien | Design, Spanisch, Englisch
“Buscamos un Content Creator con mirada estética y ambición creativa para Iconico y Único. Crearás contenido para Instagram y LinkedIn, grabarás y editarás vídeos en espacios inspiradores, y contarás historias visuales sobre arquitectura, diseño y artesanía. Se requiere experiencia, portfolio, dominio de edición de vídeo y afinidad con el sector. Oferta con proyección nacional e internacional.”
Firmennamen nicht gezeigt | Madrid | Medizin, Spanisch
“Oferta de empleo para fisioterapeuta en clínica privada. Requisitos: Grado en fisioterapia, colegiación, formación en Pilates. Funciones: tratamientos individuales, clases de Pilates terapéutico, seguimiento de pacientes. Contrato estable, horario flexible.”
Firmennamen nicht gezeigt | Madrid | Wellness, Spanisch
“Fisioterapeuta needed in Barrio de Salamanca, Madrid. 36h/week, Mon-Fri 8:30-14:30, Mon & Wed 18:00-21:00. Pilates machine sessions and patient rehabilitation. Permanent contract, salary according to collective agreement with productivity incentives. Join IPTEM - Grupo FISIODRID team.”
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“Oferta para fisioterapeuta en (COMPANY NAME), San Fernando de Henares (Madrid). 20h semanales en horario flexible de tarde, ampliable a jornada completa. Contrato indefinido, salario según convenio, formación continua y ambiente acogedor. Requiere formación en Pilates o ejercicio terapéutico.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación a empresas sin ofertas activas. Se recomienda destacar con motivación genuina, investigación previa y enfoque en perfiles concretos. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación excepcional, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere destacar con motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y enfoque en perfiles ideales, mostrando flexibilidad para otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin ofertas activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación sobre la empresa y enfoque en perfiles ideales o misiones alternativas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin ofertas activas. Destaca tu motivación, investiga la empresa y adapta tu solicitud a un puesto específico o muestra flexibilidad para otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a posibles misiones. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades fuera de procesos tradicionales.”
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“Oferta de candidatura espontánea para postularse a una empresa sin ofertas activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación de la solicitud a un puesto ideal. Se aceptan CV y cartas de presentación por correo o web.”
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“Oferta para enviar una candidatura espontánea a una empresa sin vacantes activas. Requiere destacar con motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y perfil ideal, y enviar CV + carta de presentación por correo o web.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere alta motivación, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta para enviar una candidatura espontánea a una empresa sin vacantes activas. Se recomienda destacar con motivación genuina, investigar la empresa y adaptar la solicitud a un puesto concreto o mostrar flexibilidad para otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere destacar motivación, investigar la empresa y adaptar la solicitud a un puesto específico o mostrar flexibilidad para otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para postularse a una empresa sin vacantes activas. Se requiere motivación excepcional, investigación sobre la empresa y adaptación del CV y carta de presentación para destacar. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin ofertas activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades, destacando habilidades y apertura a otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para destacar con motivación personal y perfil ideal. Se recomienda investigar la empresa y adaptar la solicitud a puestos concretos. Abierto a otras misiones si se especifica. Envío de CV y carta de presentación por correo o web de la empresa.”
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“Oferta de candidatura espontánea para destacar con motivación y perfil específico. Requiere investigación previa de la empresa y carta de presentación personalizada. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para destacar con motivación personal y perfil ideal en empresas de interés. Incluye envío de CV y carta de presentación por correo o web. Se recomienda investigación previa y enfoque en empresas específicas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para destacar en empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación sobre la empresa y adaptación del CV y carta de presentación a un puesto ideal o misiones alternativas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Destaca tu motivación, interés genuino por la empresa y perfil ideal. Investiga la empresa y enfócate en pocas opciones. Envío por correo o web.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin ofertas activas, destacando motivación y perfil ideal. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades personalizadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin ofertas activas. Requiere destacar con motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a posibles puestos. Ideal para perfiles proactivos.”
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“Oferta de candidatura espontánea para destacar en empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del CV y carta de presentación a puestos concretos o abiertos a otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para destacar con motivación personal y perfil ideal. Se recomienda investigar la empresa y adaptar CV y carta de presentación. Abierto a otras misiones si aplica.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin ofertas activas. Destaca motivación genuina, investigación previa y enfoque en perfiles ideales o misiones alternativas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere mostrar alto interés, investigación previa sobre la empresa y adaptar la solicitud a un puesto concreto o perfil ideal, destacando motivación excepcional.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin vacantes activas. Se recomienda destacar con motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y enfoque en perfiles concretos.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere destacar con motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere destacar motivación, investigar la empresa y adaptar la solicitud a un puesto específico o mostrar flexibilidad para otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para postularse a una empresa sin ofertas activas. Requiere motivación excepcional, investigación previa sobre la empresa y adaptación del CV y carta de presentación. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a puestos potenciales. No especifica compensación ni duración.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para destacar con motivación y perfil ideal. Requiere investigación previa sobre la empresa y carta de presentación personalizada. Abierto a otras misiones. Envío de CV y carta por correo o web.”
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“Oferta de candidatura espontánea para postularse en empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación sobre la empresa y perfil ideal. Se debe enviar CV y carta de presentación por correo o web.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Destaca motivación, interés genuino por la empresa y perfil ideal para el puesto. Incluye opción para otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere motivación genuina, investigación sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin vacantes activas. Requiere destacar con motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptar la solicitud a un perfil concreto o abierto a otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de motivación directamente a empresas sin ofertas activas. Requiere destacar con motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y adaptación del perfil a sus necesidades, incluyendo flexibilidad para otras misiones.”
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“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin ofertas activas. Destaca con motivación genuina, investigación previa y enfoque en perfiles ideales. Ideal para perfiles proactivos interesados en oportunidades no publicadas.”
Firmennamen nicht gezeigt | Spanien | Allgemeines, Spanisch
“Oferta de candidatura espontánea para enviar CV y carta de presentación directamente a empresas sin vacantes activas. Destaca por motivación genuina, investigación previa sobre la empresa y perfil ideal. Ideal para perfiles proactivos que buscan oportunidades no publicadas.”
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