HR Graduate Jobs written in French

“Conseiller Clientèle Particuliers BAYEUX H/F. CDI non cadre. Conseiller clients, commercialiser produits financiers, gérer comptes, fidéliser clients. Expérience bancaire 1 an. Bac+2. Qualités relationnelles, adaptabilité, appétence commerciale. 33 jours télétravail/an, avantages sociaux.”

“(COMPANY NAME) recherche un Assistant Paie pour gérer la paie des salariés, informer les managers et les employés, saisir les informations liées à la paie, suivre les congés, gérer les déclarations administratives et sociales, et établir des attestations de salaire. Offre incluant des avantages comme une rémunération sur 12 mois, des primes, une mutuelle, et un plan d'épargne salariale.”

“Offre d'emploi pour un Chargé marketing expert de l'Offre RH Digiposte en CDI à Issy-les-Moulineaux. Missions : formaliser les offres, concevoir des supports de vente, lancer des campagnes marketing, analyser le marché, et développer un programme partenaires. Expérience requise : 6 ans en marketing de l'offre B2B, SaaS ou éditeur de logiciels RH. Niveau d'études : Bac+5. Télétravail hybride.”

“Chargé de recrutement F/H chez Framatome Arc. Piloter des recrutements clés, collaborer avec les managers, définir des stratégies de sourcing, réaliser des entretiens, développer la marque employeur, et optimiser les processus de recrutement. Profil opérationnel avec expérience en recrutement industriel requis.”

“Poste de Préparateur de Commandes (H/F) en CDI à Béligneux (01), à 30min de Lyon. Préparation de commandes pour des marques comme YAOS et LA LAITIERE. Horaires matin (4h00-11h30) et un samedi sur deux (6h30-14h). Possibilité de travail de nuit avec majoration. Formation de 4 semaines et opportunités d'évolution. Rémunération sur 13 mois, intéressement, participation et avantages CSE.”

“Offre d'emploi pour devenir Agent général (COMPANY NAME) Prévoyance & Patrimoine dans le département 19. Développez votre propre activité en combinant liberté et accompagnement. Missions : création et développement de portefeuille clients, analyse des besoins en prévoyance, retraite, épargne, gestion patrimoniale. Accompagnement financier et humain par (COMPANY NAME). Formation initiale de 14 semaines et continue. Polyvalence, réactivité, esprit entrepreneurial et relation client requis.”

“Conseiller Clientèle des Professionnels chez SG. Accompagnez les entrepreneurs dans le développement de leurs entreprises. Missions : conseil, fidélisation, conquête de nouveaux clients, promotion de produits et services. Profil : Bac +5, expérience en relations clientèle, connaissances financières. Certification AMF requise. Permis de conduire indispensable. Avantages : rémunération attractive, télétravail, formations, avantages bancaires, mutuelle, etc.”

“Offre d'emploi pour un Chargé de missions RH à Lyon 7ème. Missions : recrutement, onboarding, gestion administrative du personnel, projets transverses, communication interne. Formation en RH (bac+3 ou bac+5) et expérience requises. Environnement stimulant, avantages attractifs (RTT, restaurant d'entreprise, etc.).”

“Offre d'emploi pour Mandataire d'Assurance indépendant dans le département 95. Missions : identifier les besoins en assurance, sensibiliser à la protection des proches et patrimoine, proposer des diagnostics gratuits avec des experts (COMPANY NAME). Formation initiale indemnisée, rémunération dynamique avec commissions et primes, totale autonomie avec accompagnement (COMPANY NAME). Expérience professionnelle et aisance relationnelle requises. Opportunité de concilier vie familiale et professionnelle.”

“Gestionnaire Paie et Administration du Personnel. Poste en RH pour gérer la paie en France et en Europe. Bac+3 avec 3 ans d'expérience en gestion de paie, idéalement dans le Retail. Maîtrise de la paie, législation sociale, ADP Décidium GE, Pack Office, anglais courant. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe. Ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).”

“(COMPANY NAME) Partners France recherche un Responsable du Pilotage de la Performance Commerciale. Missions : élaboration des prévisions, définition des objectifs commerciaux, animation de Salesforce, reporting. Profil : Bac +5, 5 ans d'expérience, maîtrise Excel, Powerpoint, anglais. Avantages : rémunération variable, participation, télétravail, etc.”

“Rejoignez (COMPANY NAME) Prévoyance & Patrimoine en tant qu'Agent général à Tarn-et-Garonne. Développez votre propre activité commerciale, spécialisée dans la protection des personnes et de leur patrimoine. Bénéficiez d'un accompagnement humain et financier, d'une formation initiale de 14 semaines, et d'outils performants pour réussir. Pas d'apport de capitaux initial requis. Rejoignez un réseau leader avec une mission inspirante.”

“Commis de salle polyvalent H/F pour l'hôtel Melia Paris Vendôme. CDI, 39h/semaine, 2 jours de repos. Missions: service en restauration, bar, et room service. Profil: expérience similaire, dynamique, bon accueil, anglais professionnel. Avantages: indemnité nourriture, RTT, mutuelle, remboursement transport, mobilité interne.”

“Modéliste Tailleur et Sportswear PAP Femme H/F pour mission de 4 à 5 mois à Paris. Étude de croquis, création de patronages, prise de mesures, adaptation de toiles, essayage, rédaction de fiches techniques. Expérience de 8 à 10 ans requise.”

“Offre d'emploi pour un Store Manager en CDI à Aix-en-Provence chez Solaris. Missions : piloter le point de vente, animer l'équipe, suivi RH, assurer le prestige de la marque. Expérience requise en retail, leadership, sensibilité aux indicateurs de performance. Avantages : remboursement transport, titres restaurant, mutuelle, commissions, primes, remises, politique RH avantageuse.”

“Caméléons RH recherche des mécaniciens modèles flou et tailleur pour des missions à Paris. Expérience de 8/10 ans en PAP Luxe requise. Montage et réalisation de prototypes de style flou et tailleur. Possibilité de CDI.”

“Offre d'emploi pour Mandataire d'Assurance indépendant dans le département 67. Missions : identifier les besoins en assurance, sensibiliser à la protection des proches et du patrimoine, proposer des diagnostics gratuits avec des experts (COMPANY NAME). Formation initiale indemnisée, rémunération dynamique avec commissions et primes, totale autonomie avec accompagnement (COMPANY NAME). Expérience professionnelle requise, excellente aisance relationnelle, capacité à développer un réseau.”

“Gestionnaire Paie H/F - CDD de 4 mois à Maurepas. Établissement de 300 paies, gestion des temps, absences, déclarations sociales. Profil Bac +2/3, rigueur, organisation, législation sociale. Bon niveau Excel. GXP un plus.”

“CDI HR Business Partner position at La Grande Epicerie de Paris. Responsible for HR policies, supporting managers and employees, and recruiting talents. Requires a degree in HR, experience in retail or hospitality, strong communication skills, and knowledge of labor law.”

“Offre d'emploi pour un Conseiller Clientèle Premium Junior chez SG. Missions : conseiller clients sur produits financiers, développer portefeuille, analyser situations financières. Profil : expérience en gestion de clientèle bancaire ou diplôme Bac+5 avec première expérience. Avantages : formations, télétravail, avantages bancaires, mutuelle, etc.”

“Préparateur de Commandes (H/F) à Riom Es Montagnes (15). CDI, horaires du lundi au vendredi 07h00-16h30, 6-8 samedis/an. Poste en logistique fromagère, préparation de commandes, chargement de camions, approvisionnement. Formation et accompagnement inclus. Salaire sur 13 mois, avantages sociaux.”

“Gestionnaire RH en CDD à Cherbourg en Cotentin. Missions : gestion administrative des recrutements, campagnes de stage et alternance, accueil des nouveaux collaborateurs. Formation BAC +2 requise. Avantages : rémunération complète, accompagnement financier, parcours d'intégration, télétravail, environnements de travail innovants.”

“(COMPANY NAME), leader européen en vacances sur mesure, recherche un Talent Acquisition Specialist (H/F/X) en CDI à Marseille. Le rôle implique le recrutement de talents, l'optimisation des processus de recrutement, la gestion de la marque employeur, et la participation à des projets RH transverses. Le poste offre l'opportunité de collaborer avec diverses équipes et de développer des compétences variées dans le domaine des ressources humaines.”

“Offre d'emploi pour un modéliste homme à Paris. Mission de 3 mois, possibilité de prolongation. Expérience de 6 à 10 ans requise en prêt-à-porter homme luxe. Tâches : interprétation de croquis, prise de mesures, création de modèles, essayages, conseils techniques.”

“Conseiller Clientèle Particuliers LORIENT H/F. CDD non cadre. Conseiller les clients, commercialiser produits financiers, gérer comptes, fidéliser clients. Expérience bancaire 1 an. Bac+2. Qualités relationnelles, adaptabilité, appétence commerciale. 33 jours télétravail/an, avantages sociaux.”

“SINTEL recrute un(e) Mécanicien(ne) Modèle Fourrure Luxe pour une prestigieuse Maison de Maroquinerie. Missions : montage, assemblage, finitions de pièces en cuir et fourrure, réglage de machines, tests produits. Profil : expérience confirmée en fourrure, minutie, autonomie, rigueur.”

“Agence de recrutement spécialisée dans la mode et le luxe recherche des coupeurs H/F pour des missions à Paris. Expérience de 5 à 10 ans en haute couture ou prêt-à-porter luxe requise. Possibilités de CDI.”

“CDI pour un Responsable Ressources Humaines à Aix les Bains. Gestion RH opérationnelle et stratégique, relations sociales, recrutement, développement des talents. Expérience confirmée de 8/10 ans en RH généraliste dans un environnement industriel. Compétences en droit du travail, dialogue social, et management d'équipes.”

“(COMPANY NAME) recherche un Chargé(e) Ressources Humaines pour sa Direction Unités Industrielles à Chaingy. Le poste implique la gestion des relations sociales, le développement RH, et l'administration du personnel pour environ 200 salariés. Des déplacements sont à prévoir. Expérience de 5 ans en RH requise, avec une spécialisation en droit du travail et relations sociales.”

“HR Business Partner chez (COMPANY NAME), partenaire stratégique et opérationnel pour les managers et collaborateurs en Western Europe France. Missions : conseil RH, développement des talents, gestion des performances, conformité légale, recrutement, intégration, et amélioration des processus. Offre inclut mutuelle, primes, BSPCE, politique famille, mobilité interne, et formations.”

“CDD pour Chargé des Ressources Humaines et Moyens Généraux à Chatou. Missions variées en RH et logistique. Expérience de 3 ans requise. Rémunération 33-35kEUR brut annuel + avantages. Poste basé à Chatou, proche RER A.”

“Responsable RH pour gérer 650 collaborateurs en Provence-Alpes-Côte d'Azur. Missions : déployer stratégie RH, acquisition et fidélisation de talents, gestion des compétences, conseil aux managers, appui juridique, amélioration des processus RH. CDI, basé à Saint-Etienne du Grès (13). Expérience de 5 ans minimum en RH, idéalement dans le BTP.”

“(COMPANY NAME) cherche un Adjoint au Responsable Ressources Humaines pour son site industriel de Serquigny et son Centre de Recherche. Le rôle implique la gestion des relations sociales, la GPEC, le recrutement, et le développement de la marque employeur. Le poste offre une grande autonomie et des perspectives d'évolution dans un groupe international engagé pour une chimie responsable.”

“CDD de 6 mois pour un Gestionnaire RH Administration du Personnel H/F à Beychac-et-Caillau (proche de Bordeaux). Missions : élaboration de contrats, gestion des dossiers administratifs, suivi des embauches et arrêts de travail. Expérience en administration du personnel souhaitée. Maîtrise du Pack Office et processus RH. Réactivité, rigueur et autonomie requises.”

“ZEISS recherche un HR Business Partner à Fougères pour soutenir la stratégie RH 2030. Le rôle implique le développement des compétences, la structuration des processus RH, et un soutien opérationnel. Expérience en RH généraliste, droit social, et transformation requise. Poste basé à Fougères avec déplacements réguliers.”

“CDD de 6 mois pour Conducteur Laitier chez (COMPANY NAME) à Riom Es Montagnes (15). Collecte de lait, respect des règles de sécurité et d'hygiène, nettoyage des véhicules. Planning variable incluant jours, nuits et week-ends. Formation et accompagnement personnalisé. Permis EC - FIMO/FCO requis.”

“Chargé(e) de Ressources Humaines H/F à Sainte-Marie, La Réunion. CDI, non cadre. Développement RH, gestion des talents, recrutement, intégration, administration RH, reporting, communication interne. Bac+5, 2-5 ans d'expérience. Digitalisation des processus RH, QVT, marque employeur.”

“(COMPANY NAME), pionnier du recrutement par IA, recherche un Chargé de Recrutement Mobile en CDI à Aix-en-Provence. Vous gérerez des recrutements volumiques pour le Stade Orange Vélodrome à Marseille, en utilisant des outils digitaux et IA. Expérience de 2 ans en recrutement volumique ou CHR requise. Rémunération attractive, avantages (Swile, mutuelle, forfaits, etc.) et télétravail partiel possible.”

“Assistant(e) RH juridiques et relations sociales en CDD de 6 mois à Balma. Missions : préparation de réunions, gestion de la BDESE, suivi des mandats sociaux, création de supports de formation, animation d'actions QVCT, et prévention des risques. Profil : Bac+5, moins de 2 ans d'expérience.”

“(COMPANY NAME) recherche un Chargé des Ressources Humaines H/F à Sophia-Antipolis. Missions : recrutement, formation, administration du personnel, reporting RH. Bac +5 requis, expérience similaire. Permis B et véhicule indispensables.”

“Assistant(E) Rh Operationnelles: Gestion administrative des offres d'emploi, suivi des candidatures, archivage, bons de logement saisonniers, animation du site de recrutement, tableaux de bord, reporting hiérarchique. Lien hiérarchique: Responsable RH Hôtels & Restaurants.”

“CDI - Talent Acquisition Manager chez Hermès Recrutement. Expertise en recrutement de profils créatifs (Style, Design, Infographie) et développement produit. Missions : sourcing, gestion de viviers, partenariats écoles, reportings. Profil : Master 2, 6 ans d'expérience, anglais courant.”

“Conseiller Commercial Assurance - Marché des Professionnels H/F - Troyes (10). Poste basé à Troyes avec déplacements dans l'Aube. CDI, rémunération à partir de 28,5K EUR/an + variable non plafonné + véhicule de fonction. Accompagnement et formation fournis. Proximité, solidarité et responsabilité. Pas de télétravail.”

“Préparateur de commande Caces 1 H/F à Cergy. Mission en intérim longue durée pour une marque de prêt-à-porter. Tâches : réception, tri, préparation et expédition de commandes. Expérience de 5 ans requise, dont 3 ans chez le même employeur. Salaire : 2100-2200 EUR brut mensuel + primes. Horaires variables, permis B et véhicule exigés.”

“Offre d'emploi pour un RH de proximité H/F en CDI à Valduc. Missions : suivi du plan d'emploi, gestion des processus RH, accompagnement des collaborateurs. Profil recherché : BAC+5 en RH avec 2 ans d'expérience, compétences en droit du travail et gestion des compétences. Poste ouvert aux personnes handicapées.”

“Groupe (COMPANY NAME) recrute un Gestionnaire Ressources Humaines (H/F) en CDI à Riom Es Montagnes (15). Poste idéal pour débuter ou confirmer une première expérience en RH. Gestion quotidienne des RH pour 180 salariés, administration du personnel, recrutement, formations, projets RH transversaux. Salaire fixe sur 13 mois, avantages sociaux, perspectives d'évolution.”

“Offre d'emploi pour un RH Généraliste H/F chez LTD INTERNATIONAL. Gestion de la paie, administration du personnel, recrutement, et développement RH. Expérience de 2 ans requise. Maîtrise de l'anglais nécessaire. Dynamisme, organisation, et bonnes compétences en communication.”

“Conseiller de Clientèle Moselle Est. Poste en banque, gestion de l'accueil et développement de portefeuille client. Bac+2 minimum, expérience en banque ou commerce (alternance acceptée). Salaire fixe + primes, 4,5j/semaine, RTT, avantages sociaux (transports, crèche, sport, voyages), parcours d'intégration et évolution de carrière.”

“Devenez Agent général (COMPANY NAME) Prévoyance & Patrimoine dans le département 47. Développez votre propre activité en vous spécialisant dans la protection des personnes et de leur patrimoine. Bénéficiez d'un accompagnement commercial et financier, d'une formation initiale de 14 semaines, et d'outils performants. Rejoignez un réseau leader en France et agissez pour le progrès humain.”

“Offre d'emploi pour un Store Manager H/F en CDI 35h chez Sunglass Hut France, à Marseille. Missions : piloter le point de vente, animer l'équipe, suivi RH, assurer le prestige de la marque. Profil recherché : expérience en retail, orienté résultats, leadership naturel. Avantages : remboursement titre de transport, titres restaurant, mutuelle, commissions, primes, remises, politique RH avantageuse.”