HR Jobs and Internships

“12-month paid graduate HR associate role at L'Oréal USA in Franklin, NJ. Ideal for recent graduates (within 12 months) with a Bachelor's or Master's degree. Focus on HR generalist tasks, talent acquisition, onboarding, and HR analytics. Competitive salary ($27/hour), flexible time off, learning opportunities, and employee perks. Full-time, on-site position requiring strong organizational and interpersonal skills.”

“(COMPANY NAME)'s Rookie Program Internship (Sept 2026-June 2027) in Amsterdam for Dutch students. Hybrid role (4 days in-office) with €750 gross monthly allowance, eCommerce focus, strategic project ownership, mentorship, and community engagement. EU citizenship or study permit required.”

“Sechsmonatiges Pflichtpraktikum im Bereich Global Mobility bei Mercedes-Benz mit Fokus auf Finanzprozesse, Digitalisierung und Compliance. Aufgaben umfassen Datenanalyse, Projektarbeit und Prozessoptimierung. Gesucht werden BWL-/Wirtschaftsrechts-Studierende mit Deutsch/Englisch-Kenntnissen, Teamfähigkeit und Affinität zu Datenmodellierung. Hybrides Arbeiten möglich.”

“12-month paid graduate programme at L'Oréal USA for HR roles in Franklin, NJ. Open to recent graduates (within 12 months) with a Bachelor's or Master's degree. Involves HR generalist tasks, talent acquisition, onboarding, and data analytics. Compensation: $27/hour. Includes flexible time off, learning opportunities, and employee perks.”

“HR Internship at (COMPANY NAME) for graduates to support recruitment, onboarding, and HR operations. Work with diverse teams, maintain records, and contribute to inclusive workplace culture. No prior experience required, but passion and communication skills are essential. Competitive benefits and career growth opportunities included.”

“Praktikum im Bereich Gesamtfahrzeug-Versuch für C- und E-Klasse bei Mercedes-Benz in Sindelfingen. Aufgaben umfassen Versuchsplanung, NVH- und Fahrwerksanalysen, Fahrzeugmanagement und Projekthaftes Arbeiten im Themenfeld Fahrverhalten/NVH. Ab August/September 2026. Anforderungen: Ingenieurstudium, Deutsch/Englischkenntnisse, Führerschein Klasse B.”

“Offre d'emploi pour un Mécanicien Modèle Denim Luxe H/F chez une prestigieuse Maison de PAP Luxe. Missions : montage de prototypes denim homme/femme, respect des exigences qualité, détection d'anomalies, propositions de solutions techniques et retouches. Profil : diplôme en couture (CAP/BEP), expérience en luxe ou ateliers de prestige sur denim, rigueur, organisation et savoir-être.”

“Offre de stage/trainee (apprenticeship) chez (COMPANY NAME), leader mondial dans l'innovation automobile. Missions : support industriel, développement de l'ingénierie, suivi des fournisseurs et amélioration des processus (WIP, FD, PFMEA). Environnement multiculturel avec opportunités de carrière. Poste en présentiel.”

“Poste d'Assistant de Direction RH H/F au sein d'une entreprise spécialisée dans le luxe. Missions : support administratif et organisationnel à la DRH, gestion d'agenda, mise à jour de documents SharePoint, rédaction de mails et documents. Profil : Bac+2/3 en RH ou assistanat, expérience en assistanat direction/RH, maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs.”

“Full-time Supervisor (m/w/d) position at (COMPANY NAME) in Stuhr/Bremen, DE. Requires 1+ year retail experience, leadership skills, and local language fluency. Compensation: EUR 2,860-3,432/month. Includes employee discount, health benefits, retirement plans, and growth opportunities. Full-time role with evenings, weekends, and holidays.”

“Oferta de empleo junior en (COMPANY NAME) para Consultor Workday sin experiencia previa. Formación en tecnología Workday (RRHH, Finanzas, IA) con certificación. Requiere inglés alto y título universitario en Ingeniería/Matemáticas/Física. Jornada híbrida-flexible con beneficios sociales y desarrollo profesional en proyectos internacionales.”

“Supervisor position (Full-Time, 40h) in Metzingen for (COMPANY NAME). Requires retail experience, leadership skills, and local language fluency. Responsibilities include sales analysis, team coaching, and store operations. Compensation ranges from EUR 2,860 to EUR 3,432 monthly. Benefits include discounts, well-being support, and career growth opportunities.”

“Human Resources Trainee position at Andaz Amsterdam Prinsengracht offering hands-on HR experience, Dutch labor law knowledge, and recruitment tasks. Includes EUR 750 monthly allowance, daily lunch, training, and potential career opportunities within the World of Hyatt.”

“Internship at (COMPANY NAME)'s Rookie Program (Sept 2026 - June 2027) in Amsterdam. Gain hands-on experience in Go-To-Market, commercial, and retail with a €750 gross monthly allowance. Hybrid role (4 days in-office), mentorship, strategic projects, and community engagement. Open to Dutch/EU students with curriculum-mandated internship.”

“Alternance de 12 mois à partir de septembre 2026 pour un(e) étudiant(e) en master 2 RH au sein de la DRH d'OPmobility. Missions : support stratégique RH, déploiement de programmes (mentoring, onboarding), analyse de politiques, coordination de projets et création de contenus. Profil recherché : étudiant(e) en RH avec anglais courant et expérience en entreprise. Environnement international et innovant.”

“Alternance (apprenticeship) chez (COMPANY NAME) pour un poste d'Administrateur Ressources Humaines F/H. Missions : support RH administratif, intégration des talents, gestion des contrats et indicateurs RH. Salaire selon grilles d'alternance, avantages : 13e mois, variable, repas à <3€, remise (COMPANY NAME) 15%. Poste en présentiel.”

“Offre de CDI à La Roche-sur-Yon pour un(e) Gestionnaire de Paie & RH. Missions : paie, administratif RH (formations, recrutement), projets transverses. Rémunération 2200-2600€ bruts/mois. Profil : 2+ ans d'expérience, maîtrise Excel et Silae appréciée, polyvalent(e) et force de proposition.”

“Oferta de empleo en Bogotá para Especialista en Operaciones de RRHH (GBS Mobility Operations Specialist). Requiere experiencia en movilidad global, manejo de documentación de asignaciones internacionales y coordinación con proveedores externos. Se valora conocimiento en SAP, SuccessFactors y herramientas de gestión documental. Contrato full-time en People & Culture.”

“Stanowisko Kontrolera Finansowego (FP&A) w Danone odpowiedzialne za zarządzanie kosztami stałymi, analizy finansowe, raportowanie oraz współpracę z HR i działami operacyjnymi. Wymagana znajomość MS Office (Excel, Power BI), umiejętności analityczne i doświadczenie w przygotowywaniu budżetów. Praca hybrydowa w Polsce.”

“Oferta de prácticas de 12 meses en Barcelona para Trainee en People & Talent en Chiesi, grupo biofarmacéutico internacional. Modalidad híbrida. Formación en RRHH, atracción de talento, Employer Branding, onboarding y cultura organizativa. Perfil: estudiante de Máster o Postgrado en RRHH, inglés alto y habilidades digitales. Beneficios: salario competitivo, programas de salud y flexibilidad laboral.”

“Genworth I CareScout busca un Recruiter para gestionar reclutamiento universitario y programas de carrera temprana. Rol híbrido en Richmond, VA con viajes frecuentes a universidades, ferias de empleo y eventos. Requiere experiencia en reclutamiento universitario y habilidades en comunicación y organización. Ofrece beneficios competitivos y apoyo al desarrollo profesional.”

“Poste d'assistant(e) de direction RH au sein de LTD International, acteur du recrutement dans le luxe et la logistique. Missions : gestion d'agenda, rédaction de documents, optimisation de SharePoint et support RH. Profil : Bac+2/3 en RH ou assistanat, expérience en assistanat de direction, maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs.”

“(COMPANY NAME) busca un Junior Employee Lifecycle Specialist con alemán (B2/C1) para gestionar procesos de RRHH (contratación, terminación, cambios organizacionales) en SAP y Workday, manejar consultas en ServiceNow y mantener datos en sistemas HR. Requiere inglés fluido, Excel y habilidades comunicativas. Ofrece beneficios como desarrollo profesional, modalidad híbrida, seguro médico privado y descuentos en productos (COMPANY NAME).”

“Offre de CDI pour un poste de Chargé(e) d'Administration du Personnel et Paie au sein du département RH. Missions incluant gestion des contrats, paie (logiciels ADP DECIDIUM et IJ EDI), déclarations sociales, reporting et support aux équipes. Profil recherché : Bac+2 minimum en ADP/paie avec 5 ans d'expérience, rigoureux, organisé et communicatif.”

“HR Internship offering exposure to HR operations with administrative tasks like document management, filing, call handling, database updates, and template preparation in a professional setting.”

“Oferta de empleo en Ciudad de México para Analista Asociado en Compensaciones. Requiere título universitario en RRHH, Administración, Finanzas o afines y 0-2 años de experiencia. Busca habilidades analíticas, Excel y trabajo en equipo para apoyar procesos de compensación, auditorías y generación de reportes.”

“Stellenangebot als Mitarbeiter*in Logistiksteuerung im Reifencenter Deutschland bei Mercedes-Benz. Verantwortlich für termingerechtes Räder-/Reifenhandling, administrative Materialflusssteuerung, Qualitätskontrollen und Lieferantenmanagement. Anforderungen: Berufsausbildung (z.B. Fachkraft für Lagerlogistik), langjährige Logistik-Erfahrung, MS-Office-Kenntnisse und analytische Fähigkeiten. Unbefristete Festanstellung in Deutschland.”

“Programa de pasantías 2026 en (COMPANY NAME) Argentina para estudiantes de ingeniería eléctrica, electrónica, industrial, administración, RRHH y abogacía. Oportunidad para aprender en proyectos reales sobre energía inteligente y sostenible. Postulaciones abiertas hasta el 12/07.”

“Beca en Recursos Humanos en Madrid para titulado/a en Derecho, ADE o similar, cursando o con Máster en RRHH. Requiere inglés avanzado y Excel. Ofrece formación continua, movilidad internacional, voluntariado y entorno inclusivo en grupo global del Ibex 35.”

“HR Intern position in Singapore supporting Shared Services team with onboarding, offboarding, benefits administration, and employee queries. Requires HR-related diploma/degree, 6-month commitment, and strong communication skills. Part of (COMPANY NAME)' global tech leadership in aerospace, cybersecurity, and digital identity.”

“(COMPANY NAME) offers a 12-month HR/People Analyst Early Career Rotation Program in Costa Mesa, CA. Recent graduates will rotate through Compensation, Global Benefits, and People Operations, gaining hands-on experience in HR functions. Compensation: $68K-$90K USD base salary with equity grants. Ideal for analytical problem-solvers seeking structured mentorship and full-time role conversion.”

“Internship in Human Resource Generalist at (COMPANY NAME) Malaysia for 4-6 months starting August 2026. Tasks include HR reporting, communications, project support, and digital improvement initiatives. Requires strong English, Microsoft Office proficiency, and detail orientation.”

“Die (COMPANY NAME) sucht einen Executive Assistant HR Operations (m/w/d) zur Unterstützung der Fachbereichsleitung in HR-Operations, inkl. strategischen Initiativen, Projektmanagement und Prozessdesign. Anforderungen: betriebswirtschaftliches Studium, mind. 3 Jahre Berufserfahrung in Consulting/Projektmanagement, verhandlungssicheres Deutsch/Englisch, Office-Kenntnisse. Hybridarbeit möglich.”

“HR Advisor role at (COMPANY NAME) for a 12-month fixed-term contract in Scotstoun, offering hybrid work (2-3 days onsite). Salary up to £40,000 based on skills and experience. Focus on organisation design, workforce transformation, HR business partnering, and data-driven people solutions in a defence and aerospace environment.”

“(COMPANY NAME) busca un HR Business Partner para su planta en Wyalusing, PA. Requiere 2+ años de experiencia en RRHH, manejo de relaciones laborales, implementación de estrategias de cultura y diversidad, y soporte a empleados en procesos operativos. Rol presencial en entorno de manufactura.”

“Permanent, full-time Assistant Manager role at (COMPANY NAME)'s Manchester Selfridges boutique. Responsible for team leadership, sales operations, client development, and boutique management. Requires luxury retail experience, leadership skills, and strategic thinking. Offers competitive benefits including private medical insurance, pension, and (COMPANY NAME) product discounts.”

“Full-time Store Supervisor role in Kildare, Ireland, for (COMPANY NAME). Requires 1+ year retail experience, leadership skills, and fluency in local language. Duties include team coaching, sales analysis, merchandising, and loss prevention. Offers benefits like employee discounts, wellness support, and career growth opportunities.”

“Store Supervisor position at (COMPANY NAME) in Swindon, UK. Full-time role requiring 1+ year in retail, leadership, and sales experience. £14.00-£16.10/hour with benefits including discounts, bonuses, and career growth. Must handle operations, merchandising, and team coaching.”

“Alternance en tant qu'Assistant Commercial H/F chez (COMPANY NAME) à Montrouge (92) pour gérer le CRM Salesforce, piloter la performance commerciale, créer des outils d'aide à la vente et soutenir l'équipe. Bac+4/5 requis avec expérience commerciale. Rémunération selon grille légale de l'alternance, télétravail partiel après 3 mois, avantages groupe et engagement RSE.”

“Offerta di lavoro a tempo determinato (12 mesi) come Junior HR Operations Specialist a Milano. Compenso annuo lordo tra 35.650€ e 38.000€. Ruolo full-time in ambito HR con focus su gestione documentale, sistemi HR e processi amministrativi. Requisiti: esperienza 6-12 mesi in HR, inglese fluente, competenze Excel e attitudine al lavoro di squadra.”

“Oferta de empleo en Lima para Asistente de Selección en Nestlé. Gestiona procesos masivos de reclutamiento para puestos administrativos y operarios, supervisa evaluaciones, coordina inducciones y digitaliza procesos de RRHH. Requiere experiencia mínima de 1.5 años en selección masiva, conocimientos intermedios de Excel y deseable inglés intermedio.”

“Oferta de empleo como HR Administrator en (COMPANY NAME) Netherlands. Requiere experiencia mínima de 3 años en administración de RRHH en Países Bajos, dominio de normativa laboral holandesa y sistemas como Workday/SharePoint. Contrato temporal inicial de 7 meses (32h/semana), sin visa patrocinada. Se valora diversidad e inclusión.”

“Praktikum (4-6 Monate) im Bereich People & Organizational Development mit Fokus auf Talent & Performance Management. Unterstützung bei Workshops, globalen HR-Projekten, Präsentationen und innovativen Personalentwicklungsthemen. Ideal für Studierende der BWL, Organisationspsychologie oder HR mit Deutsch- und Englischkenntnissen.”

“Lead the People Support Services team in Portugal, ensuring HR operational excellence through data-driven insights, process optimization, and team leadership. Partner with management to deliver high-quality employee experience and drive continuous improvement in HR systems and reporting.”

“Praktikum im Bereich Entwicklung von Achskomponenten mit Fokus auf Additive Fertigung/3D-Druck bei Mercedes-Benz im Hamburger Werk. Aufgaben umfassen Konzeptentwicklung, Rapid Prototyping und Implementierung von 3D-Druck in die Produktpalette. Voraussetzung: Maschinenbau-Studium, Deutsch/Englisch-Kenntnisse, CAD/ Konstruktion-Erfahrung von Vorteil.”

“(COMPANY NAME) busca un Manager de Reclutamiento de Empleados para liderar un equipo de reclutadores, desarrollar estrategias de contratación agresivas y colaborar con líderes senior en LATAM. Requiere +5 años en reclutamiento de ventas, gestión de equipos y enfoque en metas de contratación. Oportunidad en empresa líder en IA y CRM con beneficios innovadores.”

“HR internship at (COMPANY NAME) supporting the Internships Office with recruitment, stakeholder collaboration, and student engagement. 5-month role (4 days/week onsite) starting September 2026, open to HR/Business students in the Netherlands. Focus on end-to-end intern recruitment and project support.”

“Novotel Amsterdam City zoekt een leerling kok voor een stage in de keuken. Taken omvatten mise-en-place, servicehulp en gastcontact. Bruto maandsalaris tussen €847,79 en €2.422,25, inclusief maaltijden, fitness, parkeergelegenheid en teamactiviteiten.”

“Junior HR Business Partner role at (COMPANY NAME) (Swindon/London) offering up to £50k salary. Hybrid work (4 days office during probation), supporting HR operations, employee relations, and talent development in a global, inclusive environment. Ideal for HR professionals seeking career growth in a commercial setting.”

“Oferta de empleo indefinido en (COMPANY NAME) como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales en Cataluña o Zaragoza. Horario flexible, modalidad híbrida, coche de empresa y retribución flexible (seguro médico, ticket restaurant, etc.). Requiere formación en PRL y 2 años de experiencia en entornos industriales.”